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Mitarbeiter finden mit Social MediaWie xing, Facebook und Co. im Rekrutierungsprozess gezielt
eingesetzt werden können
Veikko Wünsche Sabine Heinrich
www.lightwerk.de
Telefon: 0711 4894970
Infos, Links und Folien zum Vortragim Agenturforum unter
http://fwd4.me/01kb
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Hinweis:
Bei den folgenden Folien wurden die Folien für die Vortrags-Dramaturgiesowie mit einem Firmen-Bezug entfernt.Details und Analysen erfolgen in der Live-Präsentation oder einem Workshop. Wir freuen uns über Ihre Anregung zur kontinuierlichen Verbesserung.Bitte informieren Sie uns, falls Rechte Dritter betroffen sind.
Infos, Links und Folien zum Vortrag im Agenturforum unter
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Veikko Wünsche [email protected] www.lightwerk.de +49 711 4894970
Laden Sie uns ein: zum Vortrag, Workshop oder Projekt!
Wie erreiche ich neue Mitarbeiter ?
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Wenn Sie kommunizieren, dann kommunizieren Sie ...
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●KuKummmmererkakaststenen●Probleme, Sorgen, Fragen
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62% schauen nur auf die 1. Google-Seite
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Die härteste Währung im Internet ...
Linksechte Links
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SocialMedia
Lifestream
Share
Discuss
Microblog
SocialNetworks
Publish
Livecast
VirtualWorlds
SocialGames
MMOG
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● bei genau definierter Zielgruppe, die zahlenmäßig gering ist bei xing wenige Klicks
Beispiel Klickanzeige
Kontrolle Klickanzeige
Klicklimit kann gesetzt werden für Kostenkontrolle
xing Recruiting-Tool
xing Unternehmensprofil
Unternehmensprofil Standard
NEU – Integration von kununu: Arbeitgeber-Bewertungsplattform
Stellenanzeigen selbst twittern + Retweets
Themen rund um den Personalbereich twittern + Retweets
Stellenanzeigen bezahlt twittern lassen
z. B. via www.job-datenbank.com
Kombi-Anzeigen: Portal, Twitter, Facebook
t3n: Sponsored Post auf Portal (bezahlter Artikel zu einem beliebigen Thema) + Tweed+ Facebook Meldung
Twitter-Job-Suchmaschinen für Job-Suchende
Verlosung mit Twitter und Facebook
Forum: Stellenanzeigen
Blog
Blog: über Personalthemen berichten
Facebook:Karriere-Seite
Facebook: Werbeanzeige
Facebook Statistik
Anzeige erstellen
1. Anzeige gestalten2. Zielgruppe eingeben/auswählen3. Kampagne planen:
- Laufzeit- Preis definieren- ggf. Preislimit definieren
Printprodukte
● für Messen, Veranstaltungen● zum Mitgeben
Personal-broschüre
Aushänge
Plakat
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SOCIAL MEDIA...
● kann authentisch sein● kann schnell & aktuell sein● kann die Kommunikation erleichtern● kann das Image verbessern● kann schnell nach hinten losgehen
Erst die Botschaft,
dann das Medium !
Es geht nicht um Follower.
Es geht um: Loyalität & Wirkung
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