Fachausschuss Beziehung Ehe und Familie Den wichtigsten Beitrag zur Familienpastoral leistet die Pfarrgemeinde Papst Franziskus in Amoris laetitia 6 Der Fachausschuss Beziehung, Ehe und Familie soll über- legen, ob in der Pfarrgemeinde die notwendigen Angebo- te für Kinder, Jugendliche, junge Paare, Eheleute, Eltern, Menschen in zweiter Ehe, Alleinerziehende, Stieffamilien, gleichgeschlechtlich Orientierte und bekenntnisverbinden- de Paare vorgesehen sind. Pfarrgemeinderat Arbeitshilfe Pfarrgemeinderat 2017 2022 ' Yuri Arcurs
Transcript
Fachausschuss Beziehung
Ehe und Familie
�Den wichtigsten Beitrag zur Familienpastoral
leistet die Pfarrgemeinde� Papst Franziskus in Amoris laetitia 6
Der Fachausschuss Beziehung, Ehe und Familie soll über-
legen, ob in der Pfarrgemeinde die notwendigen Angebo-
te für Kinder, Jugendliche, junge Paare, Eheleute, Eltern,
Menschen in zweiter Ehe, Alleinerziehende, Stieffamilien,
gleichgeschlechtlich Orientierte und bekenntnisverbinden-
Herausge er u d Verleger: Pastorala t der Diözese Li z Kapuzi erstraße , Li z; Herausgege e o der A teilu g Pfarrge ei de u d Spiritualität i )usa e ar eit it de diözesa e Fa ha teilu ge ; Telefo : - Telefo ze trale
.dioezese-li z.at/pgr Li k „Fa hauss hüsse“
Arbeitshilfe für den Pfarrgemeinderat 2017 – 2022 1
Herzlich willkommen!
Sie haben sich entschieden, in einem Fachausschuss Ihres Pfarrgemeinderates mitzuarbeiten. Durch Ihr Engagement, Ihr Charisma und Ihre Ideen tragen Sie we-sentlich zur Lebendigkeit und zur Erfüllung der Aufgaben Ihrer Pfarrgemeinde bei. Aufgrund ihrer Taufe sind alle Gläubigen zum „gemeinsamen Priestertum“ beru-fen und befähigt, in Wort und Tat Zeugnis ihres Glaubens zu geben und an der Seelsorge mitzuwirken. Als Christ und als Christin sind wir in vielfacher Weise für-einander SeelsorgerInnen – in der Familie, in der Nachbarschaft, am Arbeitsplatz, in der Pfarre oder darüber hinaus.
Als Mitglied eines Fachausschusses des Pfarrgemeinderates nehmen Sie diese Berufung in besonderer Weise wahr. Der Pfarrgemeinderat nimmt „das Ganze“ der Pfarrgemeinde in den Blick, er fördert und vernetzt die verschiedenen Talen-te, Aktivitäten und Gruppen. Die Fachausschüsse beobachten in ihrem Bereich über die Dauer der Funktionsperiode hinweg die Entwicklungen und setzen die notwendigen Impulse. – So leisten sie einen wichtigen Beitrag für die Gesamtseel-sorge; umgekehrt erhält die Facharbeit die Unterstützung des Pfarrgemeinderates für seine Anliegen. Fachausschüsse können ihre Anliegen über die Leitung des Pfarrgemeinderates in das Plenum des Pfarrgemeinderates einbringen; andererseits kann der Pfarr-gemeinderat die Fachausschüsse bitten, ein Thema für die Sitzung vorzubereiten oder einen Grundsatzbeschluss in die Praxis umzusetzen.
Als diözesane FachreferentInnen und Fachabteilungen wollen wir Ihre Arbeit unterstützen, indem wir Ihnen unser Fachwissen und unsere Erfahrungen für Ihre Arbeit zur Verfügung stellen. Dieses Arbeitsheft zeigt Richtungen für die Arbeit des Fachausschusses auf und bietet Hilfestellungen an. Weitere Informationen und bei Bedarf auch Beratung erhalten Sie von den spezi-ellen Fachabteilungen des Pastoralamtes, der (Regional)Caritas und der Diözesan-finanzkammer. Für allgemeine Informationen steht auch die Homepage der Diözese Linz zur Ver-fügung (www.dioezese-linz.at).
Wir wünschen Ihnen alles Gute und Gottes Segen für Ihre Tätigkeit!
Die Entscheidungs- und Arbeitsstruktur des Pfarrgemeinderates 15
Plenum – Leitung – Fachausschüsse 15
Eine Pastoral des Entdeckens 21
Zusammenarbeit über Pfarrgrenzen hinaus 22
Arbeitshilfe für den Pfarrgemeinderat 2017 – 2022 3
Fachausschuss Ehe, Familie, Partnerschaft
1. Zielsetzung
In jeder Pfarre sollte es zumindest eine Person oder eine Gruppe geben, die für den Bereich der der Beziehungs-, Ehe- und Familienpastoral zuständig ist. Dadurch soll sich in der Pfarre das Bewusstsein präsent gehalten werden, dass Menschen in verschiedenen Beziehungen, in Ehe und Familie leben. Diese sind laut Amoris laetitia Subjekt der Pastoral.„Den wichtigsten Beitrag zur Familienpastoral leistet die Pfarrgemeinde, eine Familie von Familien, in der die Beiträge der kleinen Gemeinschaften, Bewegungen und kirchlichen Vereinigungen harmonisch aufeinander abgestimmt werden.“ (Amoris laetitia, Kapitel 6)
Der Fachausschuss kann überlegen, ob in der Pfarrgemeinde die notwendigen Angebote vorhanden sind, die in den verschiedenen Bereichen - Pastoral, Bildung, Beratung - und für die verschiedenen Zielgruppen heute von der Kirche vorgese-hen sind:
Dazu gehört auch die Sorge darum, dass Informationen über regionale oder diö-zesane Veranstaltungen die richtigen Personengruppen erreichen.Außerdem kann der Fachausschuss Beziehung, Ehe, Familie dafür Sorge tragen, dass jene Veranstaltungen, die auf pfarrlicher Ebene durchzuführen sind, auch tat-sächlich stattfinden. Zu diesem Zweck wird Kontakt mit anderen Fachausschüssen aufgenommen, bzw. von vorneherein mit anderen gemeinsam geplant, organisiert und durchgeführt.
2. Aufgaben
2.1. Partner- und FamilienbildungDie Veranstaltungen werden von den verschiedenen Institutionen angeboten. Zum Beispiel Katholisches Bildungswerk (mit „Spiegel“), Gliederungen der Katholischen Aktion, Kindergarten, ReligionslehrerInnen, Bildungshäuser, Kon-taktstelle Familienrunden, BEZIEHUNGLEBEN.AT Abteilung Ehe und Familie, Kath. Familienverband usw.
• Entfernte Ehevorbereitung Diese vollzieht sich nach der Erfahrung in der Herkunftsfamilie zunächst in den bestehenden Jugendgruppen (Fachausschuss Jugend). Zentrale Angebote werden meistens über das Katholische Bildungswerk realisiert (Fachausschuss Erwachsenenbildung).
• Ehevorbereitung – Partnerkurse für Brautpaare Besonders die umfassenderen Seminarangebote für anspruchsvollere Braut-paare (z.B. Wochenendkurse oder Ehevorbereitung.intensiv) sollen immer wieder an potentiell interessierte Paare herangetragen werden.
Foto: Shutterstock/Mila Supinskaya
Arbeitshilfe für den Pfarrgemeinderat 2017 – 2022 5
• Ehebegleitung Es geht um Bildungsveranstaltungen für Partner – nicht in ihrer Eigenschaft als Eltern. Das Katholische Bildungswerk bietet dafür verschiedene Seminare und Einzelabende für die Pfarre an. Bei regionalen und zentralen Veranstaltungen der ehebegleitenden Bildung ist es wichtig, dass die Informationen gezielt weitergegeben werden. EPL - Ein Partnerschaftliches Lernprogramm: intensives Kommunikations-training für junge Paare: wird regional angeboten. Dazu sollte motiviert und geworben werden. KEK – Kommunikationstraining für länger verheiratete Paare
Eine sehr bewährte Form der Ehebegleitung sind die jährlichen Gottesdienste für Jubelpaare (10, … 25, 50 … Jahre).
Wenn in der Pfarre kein eigenes Angebot zu Valentin möglich ist, sollte zumindest auf jene Angebote in der Region hingewiesen werden. Es hat sich schon vielfach bewährt, in Zusammenarbeit mit den Nachbarpfarren, eventuell abwechselnd, rund um Valentin ein Angebot (Gottesdienst mit Paarsegnung, Vortrag zu einem Beziehungsthema …) zu setzen.
Beziehungspflege trotz Babypflege – eine vierteilige Seminarreihe für Paare mit kleinen Kindern, die ihre Beziehung in den Mittelpunkt rücken wollen.Beziehungstage für Ehepaare zu Pfingsten und Fronleichnam in Puchberg und Greisinghof.Nähere Informationen, ReferentInnenliste und Folder zum Weitergeben bei BEZIEHUNGLEBEN.AT• Eltern- und Familienbildung
Es ist zu überlegen, welche Themen in der Pfarre wichtig sind. Die Realisierung geschieht in erster Linie über das Katholische Bildungswerk bzw. über den Katholischen Familienverband. In der Regel sollte eine mehrjährige Übersicht vorhanden sein. Was ist wann geschehen? Wann ist welches Thema wieder fällig? Informationen über die jeweiligen Veranstaltungen, auch überregionale oder solche, die in Bildungshäusern angeboten werden, sollten gezielt weiter- gegeben werden, ebenso Anstöße für Themen der Elternbildung in ver- schiedenen Bereichen: Männer- und Frauenrunden, Erstkommunionvor- bereitung, Firmvorbereitung.
2.2 Beziehungs-, Ehe- und Familienpastoral• Anregung für Predigtthemen, Predigtreihen
Der Fachausschuss kann sich als Predigtkreis zur Verfügung stellen.
• Familiengottesdienste (im Kontakt mit Kath. Jungschar – Kinderpastoral)
• Informationen für bekenntnisverschiedene Brautpaare gezielt übermitteln
• „Beziehung Leben in der Ehe“ Zwölf Briefe für junge Ehepaare. Der erste Brief wird vom Trauungspriester beim Traugespräch übergeben. Die weiteren Folgen werden nach Einsendung der Adresse vom Pastoralamt zugeschickt.
• Elternbriefe – Niederschwellige, sehr wirksame Elternbildung im Anschluss an die Taufe, kostenlos für die Eltern: Sind sie in der Pfarre eingeführt? - Funktioniert die Betreuung? Ist die Elternbriefe App bekannt? Vielleicht können Empfänger der Elternbriefe zu eigenen Bildungsveran- staltungen eingeladen werden.
• Anregung für die Bildung von Ehepaar- bzw. Familienrunden Kontakt mit Männerbewegung und Frauenbewegung, Spiegel-Gruppen, KBW. Überlegen, zu welchen Zeitpunkten und in welchen Gruppen Familien für die Bildung einer Familienrunde ansprechbar sind. Betreuung solcher Runden: Zwei mal pro Jahr wird den Familienrunden ein Brief mit Impulsen und Informationen von BEZIEHUNGLEBEN.AT zugeschickt.
• Sorge um die verschiedenen Zielgruppen
Arbeitshilfe für den Pfarrgemeinderat 2017 – 2022 7
2.3 Partner-, Ehe-, Familien und LebensberatungMitglieder des Fachausschusses Familie verbreiten Informationen über vorhan-dene Angebote (auch über Kindergarten und LehrerInnen) und helfen Vorurteile abzubauen.Bei Bedarf nehmen sie Kontakt zur nächstliegenden Beratungsstelle auf (25 mal in Oberösterreich) und laden eine/n BeraterIn zu einer Veranstaltung (als ReferentIn) ein.
PARTNER-,EHE-,FAMILIEN UND LEBENSBERATUNG ist ein Angebot für Einzelper-sonen aber auch Paare aller Altersgruppen. Auch für Familien steht die Beratung offen. In einer Beratung werden Menschen begleitet um schwierige Lebenssituationen durch methodisch geführte Gespräche möglichst konstruktiv zu bewältigen. Beratung kann die persönliche Kompetenz und Eigenverantwortlichkeit stärken und Veränderung in Lernprozessen fördern.
Wann hilft Beratung? Kommen Sie zu uns, wenn Sie• kritische Lebensereignisse durchleben
• ihre Lebensplanung überdenken und neu gestalten möchten
• in zwischenmenschlichen Konflikten, Paarkonflikten oder Generationen- konflikten stecken
• mit Krankheit oder Sucht in der Familie konfrontiert sind
Folgende Schwerpunkte werden bei BEZIEHUNGLEBEN an vielen Standorten zusätzlich angeboten:Schwangerenberatung, bäuerliche Beratung und Bildung, Männerberatung, Erziehungs- und Jugendberatung, Gewaltberatung, Beratung bei Gericht, geförderte Mediation = Konfliktvermittlung im Scheidungsfall
Nähere Informationen unter www.beziehungleben.at/beratung
Ein freiwilliger Kostenbeitrag hilft mit, unser umfassendes Beratungsangebot zu gewährleisten und Wartezeiten kurz zu halten.
2.4. FamilienpolitikAuf lokaler Ebene die Interessen der Familie unterstützen. Die Gemeinden und Pfarren mit ihren aktiven Angeboten sind auf die Mitwirkung von engagierten und interessierten Menschen aller Altersgruppen angewiesen. Sozialdienstgruppen, Familienrunden, Vereinsleben, Bildungsangebote und vieles mehr wäre nicht realisierbar, wenn nicht Menschen bereit wären, sich mit ihren Fähigkeiten einzubringen. Politische Gemeinde und Pfarre sorgen mit ihren Institutionen dafür, dass insgesamt ein positives Klima geschaffen wird. Die Zusammenarbeit zwischen Gemeinde und Pfarre ermöglicht ein lebendiges Gemeindeleben von dem alle profitieren. Daher wird Mut gemacht, Kontakt mit den Familienverantwortlichen der politischen Gemeinde in Kontakt zu treten bzw. in Kontakt zu bleiben.
2.5. LiteraturIn der Pfarrbücherei sollte einschlägige Literatur vorhanden sein. Aufgabe des Fachausschusses ist es, dafür Sorge zu tragen.
3. Anregungen für die Praxis
Mögliche Kooperation mit anderen Fachausschüssen bzw. sonstigen pfarrlichen Gruppen:Im Fachausschuss Ehe, Familie, Partnerschaft sollte immer klar sein, dass es nicht wichtig ist, wer in der Pfarre was tut, sondern, dass es geschieht. So wird die Tätigkeit des Fachausschusses oft in einer Anregung bestehen, die anderen Grup-pen gegeben wird.
Arbeitshilfe für den Pfarrgemeinderat 2017 – 2022 9
KONTROLLE
Wie in jedem Fachausschuss ist es auch beim Einsatz für Partnerschaft, Ehe und Familie wichtig, die Übersicht zu behalten, wenn Planungen ein Ergebnis bringen sollen. Deshalb empfiehlt es sich, langfristige, mittelfristige und kurzfristige Planungen zu unterscheiden.
Bei jedem Planungspunkt sollte außerdem festgehalten werden
• welcher Termin wird angestrebt
• wer ist für das Projekt verant- wortlich
• mit wem muss zusammengearbeitet werden
• bis wann ist vom Verantwortlichen ein Bericht über den Stand der Vorbereitungen zu geben.
Außerdem empfiehlt es sich, am Ende eines Arbeitsjahres eine Übersicht zu erstellen, aus der hervorgeht
• was geplant
• und was tatsächlich verwirklicht wurde.
Damit bleibt der Fachausschuss immer auf dem Boden der Wirklichkeit. Außer-dem kann dieser Bericht dem Pfarrgemeinderat zur Information dienen.Zur Erleichterung der Arbeitsplanung sowie der Reflexion über die zurückliegen-den Aktivitäten - etwa am Ende eines Arbeitsjahres - soll diese Auflistung dienen.
Diese Bereiche sollten von jedem Fachausschuss Ehe, Familie, Partnerschaft wahrgenommen werden:
• Entfernte Ehevorbereitung (im Kontakt mit den Jugendverantwortlichen entsprechende Veranstaltungen anregen)
• Thema Beziehung in der Bildungsarbeit (im Kontakt mit dem KBW und dem Fachausschuss Erwachsenenbildung)
• Ehe und Familie in der Liturgie (im Kontakt mit dem Fachausschuss Liturgie, Arbeitskreis Kinderliturgie)
• Ehe und Familie in der Predigt, in Einkehrtagen u.ä. (Kontakt mit dem Seelsorger)
• Beteiligung an der Aktion der Ehebriefe „Beziehung leben in der Ehe“ (Im Kontakt mit dem Pfarrseelsorger)
• Beteiligung an der Aktion Elternbriefe (Im Kontakt mit dem Pfarrseelsorger)
• Hinweise auf überpfarrliche Bildungsveranstaltungen für Ehe, Familie und spezielle Gruppen (siehe halbjährliche Zusendung und Programme der umliegenden Bildungseinrich¬tungen)
• Hinweise auf Partner-, Ehe-, Familien- und Lebensberatung (persönliche Kontakte, Kontakt mit dem Fach¬ausschuss pfarrliche Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit: Pfarrblatt, Plakate, ...)
AUSBAUSTUFEN
Ein Fachausschuss, der schon länger arbeitet, wird über die „Grundausstattung“ hinaus weitere Ziele anstreben und dabei Schwerpunkte setzen. Hier empfiehlt es sich, bewusst auszuwählen:
• Geschiedenenpastoral [Befassung des PGR, Pfarrversammlung mit dafür qualifizierten (Priester-)Referenten, Pfarrblatt, Vermittlung von pastoralen Gesprächen]
• Aufbau einer empfehlenswerten Literatur rund um Beziehung, Ehe und Familie in Zusammenarbeit mit der Pfarrbücherei
• Förderung von Familienrunden (persönliche Motivierung, Veranstaltung mit Referenten, Broschüre „Die Familienrunde“)
• Elternbildung in der Sakramentenpastoral (Taufelterntreffen, Elternabende zur Erstkommunion und Firmung)
• Platzierung der Aktivitäten für Partnerschaft, Ehe und Familie in der pfarrli-chen Homepage (Pfarrlich und regional wie z.B. Partner-, Ehe-, Familien- und Lebensberatungsstelle)
• Förderung familienfreundlicher Kommunal-Politik (im Kontakt mit der politischen Gemeinde und dem Kath. Familienverband)
Arbeitshilfe für den Pfarrgemeinderat 2017 – 2022 11
4. Literatur, Behelfe, Links
• Eberhard Schockenhoff, Chancen zur Versöhnung? Die Kirchen und die wiederverheirateten Geschiedenen. Freiburg 2011
• Pastoral an wiederverheirateten Geschiedenen Beilage zu den Informationen des Pastoralamtes der Diözese Linz vom April 1986 - Sonderdruck
• Neue Gespräche. Handreichungen für Familien und Gruppen Erscheint sechsmal jährlich. Bestellung über das Forum Beziehung, Ehe und Familie der KAÖ, Spiegelgasse 3, 1010 Wien
• Angebote für die Bildungsarbeit (beim pfarrlichen KBW-Leiter einzusehen) Kath. Bildungswerk der Diözese Linz
• „bildungsveranstaltungen“ von BEZIEHUNGLEBEN.AT (erscheint jeweils im Sommer für das kommende Arbeitsjahr)
• Gesprächstraining für Paare – EPL sowie KEK Forum „Beziehung, Ehe, Familie“ der KAÖ (mit Einlageblatt der aktuellen Termine über BEZIEHUNGLEBEN.AT)
• Homo - Um Gottes Willen – Orientierungen für betroffene Eltern Forum Beziehung, Ehe und Familie der KA OÖ 1993, NA 2007
• Seelsorge mit schwulen und lesbischen Menschen Forum Beziehung, Ehe und Familie der KA 2002
• www.beziehungleben.at Homepage der Abt. Ehe und Familie, Pastoralamt Linz
• www.eheonline.at Homepage des Forum Beziehung, Ehe und Familie der KAÖ für Menschen, die heiraten wollen
• www.kirchlichheiraten.at Homepage des Beziehungs-,Ehe- und Familien- seelsorgers Franz Harant mit Informationen zur katholischen Trauung
• www.familienpfarrgemeinderat.at Homepage des Forum Beziehung, Ehe und Familie der KAÖ für den Fachausschuss im PGR
• www.familienhandbuch.de Homepage des Bayrischen Staatsinstituts für Frühpädagogik zu Themen der Kindererziehung, Partnerschaft und Familien-bildung für Eltern, Erzieher, Lehrer und Wissenschaftler
Der Katholische Familienverband ist mit 50.000 Mitgliedsfamilien seit seiner Gründung 1954 die größte Familienlobby des Landes.Als parteiunabhängige Familienorganisation pflegt er die Kontakte zur Politik auf Bundes-, Landes- und Gemeindeebene und orientiert sich an christlichen Werten.
Familienpolitische Arbeit und Service für Familien sind seine Aufgabe:
Er engagiert sich besonders für• Vereinbarkeit von Familie und Erwerbsarbeit
• Steuerliche Gerechtigkeit für Familien
• Erziehung und Bildung
• Wahlfreiheit bei der Kinderbetreuung
Familie ist bunt! Das Angebot des Katholischen Familienverbandes auch!
OMADIENST
Flexible individuelle Kinderbetreuung durch eine liebevolle geschulte Leihoma.Damit sich Generationen aufeinander verlassen können.www.omadienst.info
wellcome- Praktische Hilfe nach der Geburt eines Kindes
wellcome ist moderne Nachbarschaftshilfe für Familien, die im ersten Jahr nach der Geburt eines Kindes keine familiäre Unterstützung haben.www.wellcome-oesterreich.at
Arbeitshilfe für den Pfarrgemeinderat 2017 – 2022 13
Elternbildung
Wie gelingt Familienleben mit Kindern? Wie wird Elternsein zur Kraftquelle?Vierteilige Seminarreihen zu individuellen Fragestellungen.
Urlaubsangebote
Urlaub, so wie Familien ihn brauchen! Erholung, Spaß und freundschaftliches Miteinander, stehen im Mittelpunkt – maßgeschneiderte, qualitätsvolle und betreute Urlaubswochen.
Projekt „Gutes Leben“
Newsletter Impulse zum Thema Nachhaltigkeit für die ganze Familie
„Aktion Verzicht“ in der Fastenzeit
Weniger ist mehr! Durch weniger Konsum zu mehr Lebensfreude.
Auf Beziehung bauen – mit Recht
Informationsabende über die rechtlichen Unterschiede zwischen Lebens- gemeinschaft und Ehe – mit Tipps zum Gelingen einer Partnerschaft.
Arbeitshilfe für den Pfarrgemeinderat 2017 – 2022 15
Die Entscheidungs- und Arbeitsstruktur des Pfarrgemeinderates
Plenum – Leitung – Fachausschüsse
Der Pfarrgemeinderat mit seiner Leitung und den Fachausschüssen gestaltet die Seelsorge in der Pfarre unter Berücksichtigung der gesellschaftlichen Bedingun-gen, der Erfordernisse vor Ort sowie der dekanatlichen und diözesanen Personal-pläne und Seelsorgekonzepte. Er sorgt für die dafür notwendigen Strukturen und Voraussetzungen.
Das Plenum des Pfarrgemeinderates
• Der Pfarrgemeinderat (PGR) ist das Leitungsgremium der Pfarre: Pfarrer, hauptamtliche SeelsorgerInnen, Seelsorgeteam-Verantwortliche (amtliche Mitglieder) und VertreterInnen des Volkes Gottes (Delegierte aus Bereichen und Gruppen und in öffentlicher Wahl Gewählte) und gegebenfalls zusätzlich berufene Mitglieder (Kooptierte) bilden den Pfarrgemeinderat.
• Die Zusammensetzung des Pfarrgemeinderates spiegelt die Sozialstruktur der Pfarre wider. Die Mitglieder repräsentieren die Pfarrgemeinde – in ihrer Zusammensetzung und in ihren Aufgaben. Durch den Pfarrgemeinderat wird deutlich, dass alle Gläubigen berufen sind, am Auftrag der Kirche in der Seel-sorge und in der Gesellschaft mitzuwirken.
• Der Pfarrgemeinderat hat „das Ganze“ der Pfarrgemeinde und der Seelsorge im Blick; Richtlinie dafür sind die Grundfunktionen Liturgie, Verkündigung, Caritas und Koinonia (Gemeinschaft).
• Mitglieder des Pfarrgemeinderates übernehmen Verantwortung für be-stimmte Bereiche der Seelsorge oder arbeiten in den Fachausschüssen und Projekten mit. Sie sorgen dafür, dass die Pfarrgemeinde eine breite Basis von Beteiligten hat.
• Der Pfarrgemeinderat entscheidet die wichtigen Fragen des pfarrlichen Lebens, steuert die Entwicklung der Pfarrgemeinde, fördert und vernetzt die verschiedenen Talente, Aktivitäten und Gruppen in der Pfarrgemeinde.
• Der Pfarrgemeinderat entwickelt die seelsorgliche Zusammenarbeit im pastoralen Netzwerk der Kirche in Oberösterreich (Diözese, Dekanat, Seelsor-geraum, pastorale Zentren …) und repräsentiert die Pfarrgemeinde in Gesell-schaft und Kirche.
• Der Pfarrgemeinderat sorgt für die Kommunikation in der Pfarrgemeinde und für eine Kultur der Wertschätzung gegenüber Personen und den Gaben des Geistes (Charismen), die der Gemeinde gegeben sind.
• Die PGR-Leitung steuert die Arbeit des Pfarrgemeinderates, indem sie aktiv die Situation der Pfarre beobachtet, die notwendigen Initiativen ergreift und Prioritäten setzt.
• Eine wichtige Aufgabe der Leitung ist die vorausschauende Planung. Die meisten Agenden sind langfristig bekannt. Die PGR-Leitung sorgt dafür, dass die notwendigen Grundsatzentscheidungen zeitgerecht gefällt werden. Sie erstellt die Tagesordnung für das Plenum und sorgt für regelmäßige Klausur-tagungen des Pfarrgemeinderates.
• Die PGR-Leitung überträgt in Zusammenarbeit mit dem Plenum Aufgaben und Verantwortung an Fachausschüsse, Arbeitsgruppen, Projektteams oder Einzelpersonen und begleitet die Verwirklichung der Beschlüsse im Sinne eines „Controllings“ (als „aufmerksame Begleitung“). Sie unterstützt bei Be-darf die handelnden Personen oder Gruppen. Sie sorgt dafür, dass Aufgaben abgeschlossen werden; dadurch vermittelt sie Erfolg und gibt Wertschätzung und Anerkennung.
• Die Mitglieder der PGR-Leitung sind die Anlaufstellen für alle Anliegen der Mitglieder oder der Einrichtungen des Pfarrgemeinderates.
In Fällen, wo die PGR-Leitung vermehrt an der Leitung der Pfarre (Pfarrleitung)
beteiligt wird, ist auf klare Delegationen zu achten; diese werden am besten umge-
setzt im Leitungsmodell „Seelsorgeteam mit Pfarrgemeinderat“.
In Pfarren mit einem Seelsorgeteam übernimmt dieses die Funktion und Aufgaben
der PGR-Leitung (siehe Rahmenordnung Seelsorgeteam in LDBl. vom Juli 2016,
Nr. 38).
Fachausschüsse des Pfarrgemeinderates
• Fachausschüsse sind Gruppen, die einen wichtigen Bereich der Seelsorge oder des Pfarrlebens eigenständig und in Rückbindung an den Pfarrgemein-derat wahrnehmen.
• Wenn für ein wichtiges Thema kein Fachausschuss zustande kommt, dann kann auch eine Einzelperson mit dieser Aufgabe betraut werden, wie z. B. Bibelverantwortliche(r), Schöpfungsverantwortliche(r). Diese suchen weitere Personen.
Der Pfarrgemeinderat kann auch eine Arbeitsgruppe zu einem bestimmten Thema (zeitlich befristet) einsetzten, um z. B. eine Frage einer Klärung zuzuführen oder etwas auszuarbeiten (Konzept, Plan …). Wenn die Arbeitsgruppe ihren Auf-trag erfüllt hat, schließt sie mit einem Bericht im Pfarrgemeinderates-Plenum ab.
Ein Projektteam wird dann eingesetzt und beauftragt, wenn in einer klar begrenz-ten Aufgabenstellung ein ganzes Projekt umzusetzen werden soll z. B. Bibelaus-stellung, Bauausschuss für Kirchenraumgestaltung, Homepage neu, etc.
Arbeitshilfe für den Pfarrgemeinderat 2017 – 2022 17
• Der Pfarrgemeinderat entscheidet, welche Fachausschüsse eingerichtet wer-den. Die Grundfunktionen Liturgie und Caritas sollen auf jeden Fall abgedeckt sein. Die Errichtung eines Fachausschusses Finanzen ist vorgeschrieben.
• Die Mitglieder der Fachausschüsse nehmen im Sinne der Gesamtseelsorge und nach den vom Plenum zugewiesenen Kompetenzen und Arbeitsaufträ-gen als ExpertInnen die Arbeit in konkreten Bereichen wahr.
Die Zusammenarbeit zwischen Pfarrgemeinderat und Fachausschuss kann unter-schiedlich gestaltet sein:• Aus dem Plenum wird ein wichtiges Thema zur weiteren Bearbeitung an den
Fachausschuss delegiert.
• Aus dem Fachausschuss kommt ein Thema aufgrund seiner Bedeutung oder Komplexität in den Pfarrgemeinderat. In der Regel wendet er sich in diesem Fall an die Leitung des Pfarrgemeinderates, der das Thema auf die Tagesord-nung setzt.
• Die Leitung des Pfarrgemeinderates bittet einen Fachausschuss, ein Thema, das in seinen Arbeitsbereich fällt, für den Pfarrgemeinderat aufzubereiten.
Struktur in Seelsorgeteam-Pfarren
Im Falle eines Seelsorgeteams wird klar vereinbart und kommuniziert (Organi-
gramm), welche Fachausschüsse, Arbeitsgruppen, Projektteams und fachverant-
wortliche Personen welchen Seelsorgeteam-Verantwortlichen zugeordnet sind.
Die Errichtung des Fachausschusses
(Vgl. Statut des Pfarrgemeinderates, Artikel 7: Fachausschüsse)• Der Pfarrgemeinderat setzt die Fachausschüsse in der Regel am Beginn der
Funktionsperiode ein. Dabei definiert er ihre Aufgabenstellung in groben Zü-gen, nennt mögliche Mitglieder und beauftragt eine oder mehrere Personen, einen Fachausschuss zusammenzustellen.
• Mitglieder eines Fachausschusses können sowohl PfarrgemeinderätInnen sein als auch andere Personen. Vor allem sollen bereits bei den Kandida-tInnen-Gesprächen vor der Wahl für die Mitarbeit in einem Fachausschuss geworben werden; dann wird es leichter fallen, auch die Ersatzmitglieder des Pfarrgemeinderates zur Mitarbeit zu gewinnen.
• Dann beschließt der Pfarrgemeinderat die genaueren Aufgabenstellungen und bestimmt die Mitglieder.
• Zur Konstituierung wird jeder Fachausschuss vom Vorsitzenden des Pfarr-gemeinderates oder einer von ihm beauftragten Person einberufen. Jeder Fachausschuss wählt aus seiner Mitte eine Leiterin / einen Leiter und eine(n) StellvertreterIn. Diese bilden zusammen ein „Führungstandem“, das sich ge-genseitig anspornt und stützt. So kann auch dann eine kontinuierliche Arbeit gesichert werden, wenn eine Person z. B. durch Beruf oder Familie mehr belastet ist. Bis zur Wahl des Leiters / der Leiterin führt der Vorsitzende des Pfarrgemeinderates bzw. die beauftragte Person den Vorsitz.
• Von jeder Sitzung des Fachausschusses wird von der Schriftführerin / vom Schriftführer ein Protokoll verfasst, damit eine kontinuierliche Arbeit gewähr-leistet ist.
• Jeder Fachausschuss kann durch Beschluss weitere Mitglieder kooptieren bzw. zu einzelnen Sitzungen Sachverständige einladen.
• Für eine erfolgreiche Arbeit ist eine gute Verbindung zum Pfarrgemeinderat wichtig. Daher wird eine Person ausdrücklich damit beauftragt, diese Ver-bindung mit dem Pfarrgemeinderat zu halten. Einmal im Jahr berichtet der Fachausschuss ausführlicher über seine Arbeit im Pfarrgemeinderat und gibt so den PfarrgemeinderätInnen einen tieferen Einblick in seine Arbeit und erhält dafür Anregungen und Unterstützung durch die Mitglieder des Pfarr-gemeinderates.
Unterstützung durch die Diözesanebene
Die fachlich jeweils zuständigen diözesanen Abteilungen und Referate unterstüt-zen gerne die Arbeit der Fachausschüsse. Einige davon verschicken regelmäßig Informationen an die Vorsitzenden (und die Mitglieder) der Fachausschüsse.
Bitte melden Sie daher alle Veränderungen der Leitungen der Fachausschüsse über die Pfarrkartei V4 an die Abteilung Pfarrgemeinde und Spiritualität. Zugang zur Pfarrkartei hat das Pfarrbüro. Bei Bedarf unterstützen wir sie gerne (Tel. 0732/7610/3141)
Arbeitshilfe für den Pfarrgemeinderat 2017 – 2022 19
Die seelsorglichen Grundfunktionen von KircheDie Seelsorge kann in vier wesentliche Grundfunktionen aufgefaltet werden. Alle Fachausschüsse und Gruppen decken etwas von allen vier Grundaufträgen ab. Zumeist haben sie jedoch einen Schwerpunkt in einem der Aufträge.
Gemeinschaft in Vielfalt (Koinonía)
Die Kirche versteht sich als Volk Gottes auf dem Weg. Die Diözese Linz hat in ihren pastoralen Leitlinien festgelegt, dass sie möglichst vielen Menschen Heimat und Gemeinschaft, Sinn und Hoffnung geben will. Sie akzeptiert aber auch, dass es sehr unterschiedliche Intensitäten des Mitgehens und der Zugehörigkeit gibt.Beziehungs- und Kontaktarbeit zu diesen Menschen mit unterschiedlichen Bedürf-nissen nach Gemeinschaft sind die Grundlage aller Seelsorgearbeit. Als ChristIn auf Menschen zuzugehen, sie kennen zu lernen, sie als Menschen wahrzunehmen mit ihren Freuden und Hoffnungen, Trauer und Ängsten, das gehört wesentlich zu allen Grundaufträgen. Das Zusammenkommen und der Austausch bei pfarrlichen Festen und intensiven Gruppen verdichten diese Beziehungen. Dafür braucht es aber auch die entsprechende Infrastruktur an Gebäuden, Geld und Verwaltung.
Caritas und Solidarität (Diakonía)
Das Wahrnehmen der Lebenssituation der Menschen führt zum Wahrnehmen der sozialen Verantwortung führen. Christentum ist nur dort glaubwürdig, wo der Glaube auch in gelebter Nächstenliebe und Nächstenhilfe umgesetzt wird – „an dieser Glaubwürdigkeit wird sich die Zukunft der Kirche entscheiden“ sagen uns prophetisch denkende Menschen.
Verkündigung und Bildung (Martyría)
Wirksam Zeugnis von unserem Glauben zu geben setzt Beziehung voraus. Daher kommt vor dem Sprechen oder Schreiben das Hinhören und Mitleben.Bildung (Religionsunterricht, Erwachsenenbildung, Sakramentenvorbereitung,…) und Information über Medien (z. B. Pfarrblatt, Homepage, E-Mail, Facebook, Twitter und Co) sollen keine Einbahnstraße sein. Alle Informationskanäle unserer Zeit sollten kreativ genützt werden, welche die Frohbotschaft oder auch nur die Information über pfarrliche Veranstaltungen und Aktivitäten zu den Menschen bringen und aktive Teilhabe am Gemeindeleben ermöglichen.
Liturgie und Spiritualität
Persönliche Spiritualität kennt verschiedenste Wachstumsstufen und Ausprägun-gen; die Vielfalt der persönlichen Zugänge zu Gott kann für die Pfarrgemeinde befruchtend sein. Der gemeinsame Glaube an die Liebe Gottes zu den Menschen führt auch zur gemeinsamen Feier. In den Sakramenten wird diese Zusage Gottes an die Menschen durch Rituale und Zeichen in besonderer Weise verdichtet. Got-tesdienst ist Ausdruck und Stärkung des Glaubens. Liturgie in den verschiedensten Formen ist sinnvoll, wenn sie in Verbindung mit der Lebenswirklichkeit der Men-
schen im Alltag, im Beruf und in der Freizeit steht. „Wer in Gott eintaucht, muss beim Menschen wieder auftauchen“ sagt Dr. Paul M. Zulehner. Es kann und darf nicht alleiniges Ziel der Seelsorge sein, „möglichst viele Men-schen am Sonntag in die Kirche zu bringen“. Weil alle Grundfunktionen innerlich zusammenhängen, dürfen auch die persönlichen Akzentsetzungen im Ausdruck des Glaubens unterschiedlich sein.
Arbeitshilfe für den Pfarrgemeinderat 2017 – 2022 21
Eine Pastoral des Entdeckens
Seelsorge – im konkreten die Arbeit eines Fachausschusses – bezieht sich immer
auf die konkrete Lebenssituation von Menschen. Typische Lebensweisen werden in
der Sinus-Milieu-Studie beschrieben; sie hilft, menschliche Grundeinstellungen und
Lebenssituationen besser zu erkennen und sich darauf einzustellen. Der folgende
Text von Monika Heilmann mag eine Anregung zum persönlichen Nachdenken und
zum Gespräch im Fachausschuss sein.
Das Profil von Pfarrgemeinden entwickelt sich in dem Spannungsbogen zwischen Sammlung und Sendung. Menschen zu vergemeinschaften und Kommunikations-räume zu schaffen bedeutet gleichzeitig, dass jedes Versammeln in dem Bewusst-sein geschieht, dass „WIR“ nicht „ALLE“ sind. Christliche Koinonia (Gemeinschafts-dienst) ist immer mehr als ein gerade konkret erlebtes Gemeinschaftsgefühl. Daraus ergeben sich auch Grundlinien für die pastorale Arbeit.Die Auseinandersetzung mit der Sinus-Milieu-Studie zeigt, dass Menschen sehr unterschiedliche Zugänge zum Leben, zur Arbeit, zur Familie und zu Freund-schaftsbeziehungen ebenso wie zu Glaube und Kirche haben. Sensibel mit diesen Unterschieden umzugehen und als Kirche darauf zu reagieren stellt uns vor große Herausforderungen, wenn wir nicht einer schlichten Angebots-Logik verfallen wol-len. Die Emmauserzählung im Lukasevangelium sagt etwas über die Grundhaltung in der pastoralen Arbeit aus: Hinausgehen – Erzählen – Gott finden. Diese bibli-sche Grundlegung (Lk 24, 13-35) bietet eine Orientierungshilfe. Um den Sendungs-auftrag der Kirche erfüllen zu können, ist es wichtig, den eigenen Standort/Stand-punkt, das eigene Milieu gut zu kennen. Um mit anderen Menschen in Kontakt zu kommen, ist die Bewegung aus dem eigenen Zentrum an die Grenze dessen, was ich schon kenne, was mir vertraut ist, notwendig. Es geht dabei nicht um das „Hereinholen“, sondern um das Lernen von denen, die mir in gewisser Weise fremd sind. Einander erzählen, was uns bewegt, den Blick auf die gegenwärtige Situation richten, nichts beschönigen, nichts dramatisieren, einfach erzählen und zuhören: das verändert die in der Pastoral Tätigen ebenso wie die Menschen, denen sie begegnen.Darum geht’s: Im Gehen, im Unterwegssein, beim gemeinsamen Essen einander Aufmerksamkeit und Zeit schenken. „Da gingen ihnen die Augen auf.“ Gott mit uns. Gott lässt sich finden im Lebendigen.
(Monika Heilmann, aus: Klarheit, Geschichten für die Zukunft. Pfarrer – ein Dienst in
der Zusammenarbeit mit vielen. Seelsorgeraum Perg)
Konkrete Auswertungen von Sinus-Milieu-Daten Ihrer Pfarre können im Zuge von PGR-Klausuren mit speziell geschulten KlausurbegleiterInnen bearbeitet werden.Inhaltliche Hintergründe zu den Sinus-Milieus gibt es in der Abteilung Pfarrge-meinde und Spiritualität, Mag.a Monika Heilmann, 0732/7610-3130.
Pfarrgemeinden sind Kirche am Ort. Sie sind quasi die Nahversorger, woChristinnen und Christen miteinander ihren Alltag leben und ihren Glauben inverschiedenen Formen (z. B. liturgisch, sozial) ausdrücken.Pfarrgemeinden sind in ein großes Netzwerk eingebunden. Nicht jede Pfarrge-meinde kann alles bieten, was Kirche ausmacht. Die Seelsorge in spezifischen Lebenssituationen (z. B. Krankenhaus-Seelsorge), kirchliche Bildungseinrichtungen und die verschiedenen diözesanen Einrichtungen zur Unterstützung der Pfarren sind weitere Knotenpunkte im kirchlichen Netzwerk. Manche Bereiche haben eine regionale Unterstützungs- und Kommunikationsstruktur (z. B. RegionalCaritas, Kath. Jugend, Kath. Bildungswerk).
Seelsorgeraum und Dekanat sind die nächstgrößeren Einheiten der territorialen Seelsorge. Der Dekanatsrat bietet Gelegenheit, pfarrübergreifende Themen abzu-klären und gemeinsame Richtlinien festzulegen. In diesem Gremium kommen die VertreterInnen der verschiedenen kirchlichen Knotenpunkte zusammen, um sich gegenseitig kennenzulernen und ihre Erfahrungen auszutauschen.Zudem werden hier Absprachen zur gemeinsamen Zusammenarbeit getätigt.Das neue Statut für den Dekanatsrat enthält eine genaue Beschreibung der Auf-gaben dieses Gremiums und ist Grundlage der Zusammensetzung und der Zusam-menkünfte auf Dekanatsebene.
Im Grundlagenpapier „Kirche im Territorium“ wird die Bedeutung einer ver-bindlichen Zusammenarbeit für die Erfüllung des Auftrags der Kirche in einer vernetzten Welt als Handlungsprinzip dargestellt. Sie sichert Nachhaltigkeit, gibt Unterstützung und fördert Solidarität. Durch Zusammenarbeit ist es leichter mög-lich, Schwerpunkte zu setzen, qualitätsvolle Seelsorge und Verwaltung zu sichern und die vorhandenen Ressourcen optimal einzusetzen. Dazu können sich gleiche Gruppen (z. B. PGR-Obleute, PGR-Leitungen, Fachausschüsse, Arbeitsgruppen zur Sakramentenvorbereitung …) zum Austausch treffen und für ihre Bereiche Verein-barungen treffen.
Ein bevorzugter Anstoß für verbindliche Zusammenarbeit ist ein „Dekanats-
prozess“, in dem die Personalsituation und die pastoralen Herausforderungen bewusst in den Blick genommen werden und Schwerpunkte einer gemeinsamen Pastoral auf Ebene des Dekanats vereinbart werden.
Mit dem neu entwickelten Begleitprozess „Gemeinsam Planen und Handeln“ wurde ein Leitfaden zur Förderung vermehrter Zusammenarbeit auf Ebene meh-rerer Pfarren und kirchlicher Knotenpunkte erstellt.
Interessierte an diesen beiden prozessorientierten Entwicklungsformen können sich für mehr Informationen an die Abteilung Pfarrgemeinde & Spiritualität wen-den (Mag. Reinhard Wimmer, 0732/7610-3148).
Arbeitshilfe für den Pfarrgemeinderat 2017 – 2022 23
Zusammenarbeit braucht Voraussetzungen:
• Eigenständige PartnerInnen – Angst vor Vereinnahmung ist eine schlechte Voraussetzung für Kooperation.
• Den gemeinsamen Willen und eine gute Absprache – wenn möglich schrift-lich formuliert.
• Die gemeinsame Planung – vor der pfarrlichen Planung! Wenn das Gemeinsa-me gesichert ist, kann man auf das Spezifische genauer hinschauen. In umge-kehrter Reihenfolge würde für das Gemeinsame oft keine Energie bleiben.
• Energie und Geld – wie auch bei anderen Aktivitäten! Im üblichen pfarrlichen Ablauf wird vieles nicht als „Ausgabe“ wahrgenommen. Bei gemeinsamen Projekten muss man z. B. Geld auch ganz konkret „in die Hand nehmen.“
Für Ihre Ar eit i Pfarrge ei derat u d als Mitglied ei es Fa hauss husses ie-te Ih e die Mitar eiterI e der A teilu g „Pfarrge ei de u d Spiritualität“ ielfältige U terstützu g. Ei e Ü er li k erhalte Sie auf der Ho epage der
A teilu g:
• Beratu g, Fort ildu g u d Se i are, Klausur egleiterI e• „PGR-Press“ – I for atio e für Pfarrge ei de x/Jahr• Behelfe für die PGR-Ar eit Bros hüre , Roll-ups …
• Beratu g u d Begleitu g ei der Ei führu g des Modells• Seelsorgetea -Aus ildu g u d regio ale Treffe• Seelsorgetea -BegleiterI e
• Jour alistis he Aus ildu g i der OÖ Pfarr latts hule• Gru dkurs Pfarrli he Öffe tli hkeitsar eit• Beratu g für Fa hauss hüsse Öffe tli hkeitsar eit u d Pfarr latttea s
• „Ge ei sa es Pla e u d Ha del “: Begleitu g ehrerer Pfarre /kir hl. Ko te pu kte zur Fi du g geeig eter For e der erstärkte )usa e ar eit• Beratu g u d Begleitu g or, ähre d u d a h ei e Deka atsprozess
Lä gerfristige Begleitu g ei der E t i klu g o )iele u d a ge esse e Ar eitsstrukture für de Pfarrge ei derat, für ei e Fa hauss huss oder ei e pfarrli he Gruppe.
• Begleitu g o Pfarrge ei de ei der For ulieru g pastoraler )iele i )uge ei es Bau- oder Re o ieru gsprojektes• Gesprä hs oderatio o Pla u gsgesprä he• Orga isatio der I for atio s- u d Ko u ikatio s era staltu g „Räu e für das pfarrli he Le e “
• Exerzitie -, Faste - u d Meditatio skurse i Bildu gshäuser u d „i Alltag“• Geistli he Begleitu g Christli he Le e s eratu g• Ver ittlu g o LeiterI e für Ei kehrtage• Aus ildu gs-Lehrgä ge
Tel. -
Diözesane Fachstellen für die FachausschüsseBeziehung, Ehe und Familie
BEZIEHUNGLEBEN.AT Kath. Familienverband
Erwachsenenbildung Kath. Bildungswerk Bibliotheksfachstelle Bibelwerk
