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effeff® | Portfolio | September 2014

Date post: 02-Apr-2016
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Selbstverständnis | Hintergrund | Leistungsangebot | Toolsspektrum | Kontakt
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Ursula C. Linden | effeff ® Selbstverständnis Hintergrund Leistungsangebot Toolsspektrum Kontakt effeff ® | collaboration consulting
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Ursula C. Linden | effeff®

‣ Selbstverständnis

‣ Hintergrund

‣ Leistungsangebot

‣ Toolsspektrum

‣ Kontakt

effeff® | collaboration consulting

Zusammenarbeit (über Distanz) gestalten und optimierenSmart Collaboration: Nutzung webbasierter Tools als Mittel zum Zweck

Gelebte Erfahrung,umfassende Kompetenzen:

Menschen UND Technologien

Ursula C. Lindeneffeff®| collaboration consulting

effeff® | ursula.c.linden

Portfolio | September 2014

Ursula C. Linden

Dafür stehe ich – mit Kopf und Herz:

‣ Zusammenarbeit über Distanz und virtuelle Teams sind für mich „schon immer“ gelebte Realität – als Führungskraft, Projektleiterin, Teammitglied und Beraterin.

‣ Mir geht es um ein Miteinander „wie aus dem Effeff" – Smart Collaboration ist für mich Quelle und Weg für mehr Produktivität und Arbeitsfreude.

‣ Mich treibt eine grosse Neugier und Begeisterung für webbasierte Tools – dabei interessiert mich insbesondere, was „drin“ ist für den Faktor Zusammenarbeit.

‣ Die Errungenschaften der Digitalisierung finde ich unglaublich bereichernd –meine Überzeugung ist, dass sich dadurch in Teams Potenziale heben lassen.

‣ 14 Jahre bei Accenture haben mich professionell stark geprägt – Menschen, Prozesse, Systeme – mit effeff® liegt mein Fokus auf dem „Digital Workplace“.

Meine Kernkompetenzen:

‣ umfassendes Verständnis für Menschen und Technologien – klarer, diagnostischer Blick auf Potenziale, schnelles Eindenken in Menschen, Prozesse, Systeme,

‣ ausgeprägte Fähigkeit zum vernetzten Denken – kreativer, innovativer Kopf bei der Lösungssuche auch in komplexen Problemstellungen und Strukturen,

‣ systematische, strukturierte Vorgehensweisen kombiniert mit systemischer, partizipativer Haltung, leidenschaftliche Teamplayerin,

‣ sicheres Agieren auch in komplexen und internationalen/interkulturellen Zusammenhängen, Arbeitssprachen Deutsch und Englisch, Adaptionsfähigkeit.

effeff® | ursula.c.linden

Portfolio | September 2014

Ursula C. Linden

seit 2011 selbstständig mit effeff® | collaboration consulting

Lehrbeauftragte FH Frankfurt (Projektmanagement &Vernetztes Arbeiten)

1996-2010 Accenture Dienstleistungen GmbH – Projektcontrolling

‣ Stabsstellenleiterin EALA Management

‣ Co-Abteilungsleiterin deutschsprachiger Raum

‣ Projektleiterin/Projektmitarbeiterin interne Projekte (z.B. Shared Services, SAP-Einführung)

‣ Teamleiterin für Bereich „Communications & High Tech“

‣ Projektcontrollerin auf Grossprojekten

Berufliche Weiterbildungen (Auswahl)

‣ „Dance of Change“ – systemische Organisationsentwicklung

‣ Mediation in Teams & Organisation, Konstruktive Konfliktlösung

‣ Changesetter Facilitator, Diversity Icebreaker Facilitator

Studium

‣ Touristikbetriebswirtschaft – Diplom-Betriebswirtin (FH)

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Portfolio | September 2014

Leistungsangebot

assess | Standortbestimmung: Klarheit schaffen über den “kollaborativen Reifegrad” und das zu hebende PotenzialDiagnose & Analyse : Teams und Kooperationen auf den Prüfstand stellen in puncto alltäglicher Zusammenarbeit, z.B. Bestandsaufnahme, Bordmittel-Check, Reifegradmessungen, Potenzialanalyse und -erfassung, Bedarfsklärung, Wirkungsmonitoring

navigate | Beratung: Passgenaue Lösungen für das alltägliche Miteinander erarbeiten, die Unternehmensziele im Blick Orientierung & Empfehlung: Entscheider/innen durch den Dschungel der Instrumente für Zusammenarbeit in Teams navigieren: z.B. Entwicklung von individuellen Use Cases, Erstellung von bedarfsorientierten Tools-Vergleichen, Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen zu Lösungen und Change FacilitationKonzepten

adopt | Mobilisierung: Arbeitsfreude und Engagement wecken durch neue Leichtigkeit in der Zusammenarbeit„Empowerment & Enablement“: Menschen inspirieren, den Nutzen von smarten Werkzeugen für ihren beruflichen Alltag zu entdecken, z.B. Sensibilisierungs-massnahmen, Kompetenzentwicklung, Umsetzungsbegleitung, Realisierung der Anwendungsfälle

effeff® | ursula.c.linden

Portfolio | September 2014

Beispiele für Angebotspakete

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Portfolio | September 2014

Konkrete Angebote auf Anfrage.

Auf Spur mit Gen Y

Führungskräfte-Coaching

Love-iT: Konzerne,

Grossunter-nehmen & KMUs

Lync-as-Lync-can-be

Schulungen für Führungskräfte &

Teams Utilize-iT:Führungskräfte

(Projekt-)Teams, Berater/innen, Trainer/innen,

Coaches

Technologie als Führungs-instrument

Dualer FK-Workshop

Discover-iT: KMUs,

Kleinbetriebe, Freiberufler/innen

Kooperationen, Projekte

Team Performance

Booster

Teamcoaching mit Potenzialanalyse &

Tools-WerkstattReduce-to-

the-Max

Bordmittel-Check, Unterstützung von

Auswahlprozess und Realisierung

Virtuelle Arbeitsräume

gestalten

Werkstatt-Session

Spektrum eingesetzter Lösungen

KollaborationsplattformenKommunikationsinstrumenteProduktivitätswerkzeuge

Projektbeispiele auf Anfrage verfügbar!

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Portfolio | September 2014

Smart Collaboration

smarte Menschen verwenden smarte Tools für eine smarte Zusammenarbeit

Die „richtigen“ Werkzeuge nutzen.Die Werkzeuge „richtig“ (aus)nutzen.

Effektivität und Effizienz in der Arbeitswelt des 21. Jahrhundert

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Kontakt

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Ursula C. Lindeneffeff® | collaboration consulting

Rothschildallee 28a | D-60389 [email protected]

+49-176-10247224+49-69-13396389

skype: sulifraLync: [email protected]

www.effxeff.com

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