Mit nestwärme
Verantwortung
in der
Gesellschaft
übernehmen
15 Jahre nestwärme 1999 – 2014
Danke
2 3
G R U S S W O R T
liebe nestwärme-Mitarbeiter und -Mitma-
cher, FamilienPaten, Talent- und Kompe-
tenzSchenker, liebe Familien und Kinder,
was wäre das Leben ohne Nestwärme, ein Gefühl,
das so selbstverständlich ist, wenn man es wohlig
warm in sich spürt, aber nach dem man sich so sehr
sehnt, wenn man es nicht hat? Diese Frage haben
wir uns 1999 erstmals gestellt und mit nestwärme
e.V. Deutschland beantwortet. Aus eigener Kraft mit
einem ganz kleinen Team sind wir in Trier gestartet.
Wir hatten zunächst nur diese Idee und den Willen,
direkt vor unserer Haustür die Situation für Familien
zu ändern, die ihr schwerstkrankes oder behinder-
tes Kind zuhause pflegen. Nestwärme zu erfahren
und Angebote für die Familien und ihre Kinder zu
schaffen, die ihnen den Alltag erleichtern, daran
haben wir alle zusammen über die Jahre gearbeitet.
Jeder hat seinen ganz persönlichen Beitrag dazu
geleistet, seine Talente und Kompetenzen einge-
bracht – seine Zeit geschenkt. Und dafür Anerken-
nung, Wertschätzung und Gemeinschaft erfahren.
Stück für Stück sind wir so zu einem Sozialunter-
nehmen herangewachsen. Heute schauen wir auf
ein Kinderkompetenzzentrum und ein bundeswei-
tes Familienentlastungsnetzwerk. 1.800 Zeitschen-
ker und 80 Mitarbeiter setzen sich für Menschlich-
keit und mehr Nestwärme in unserer Gesellschaft
ein und arbeiten weiter an dem Ziel, Familien und
Kinder stärker zu machen. nestwärme e. V. ist auch
zu einer Gemeinschaft geworden, die sich stützt,
die füreinander da ist und die sich miteinander
entwickelt. Gemeinsam haben wir eine Wertschät-
zungskultur geschaffen, auf die wir wirklich stolz
sein können. Das alles wäre ohne die Begeisterung,
die wir alle für nestwärme e. V. empfinden und wei-
tertragen, nicht vorstellbar.
Wir danken jedem Einzelnen von ganzem
Herzen für sein Engagement – für jede Minute
seiner kostbaren Zeit.
Petra und Elisabeth
Sehr geehrte Damen und Herren,
Was wäre das Leben ohne die Menschen, denen du vertrauen kannst?
Ohne Wenn. Und ohne Aber.
Denen du alles sagen kannst, aber nicht sagen musst.
Was wäre das Leben ohne die Gewissheit, dass da immer jemand ist, der auf dich aufpasst?
Menschen, die dich überallhin begleiten, auch wenn sie eigentlich nicht bei dir sind.
Was wäre das Leben ohne das Gefühl, zu wissen, wo du hingehörst?
Und wo du herkommst. Und wo du immer hinkannst. Auch wenn du schon lange auf deinen
eigenen Füßen stehst.
Was wäre das Leben ohne die Menschen, bei denen du so sein kannst, wie du wirklich bist?
Bei denen du nicht immer stark, sondern auch mal schwach sein kannst.
Was wäre das Leben ohne das Gefühl, dass du immer Kind sein darfst, auch wenn du schon
längst selber welche hast?
Was wäre das Leben ohne die Menschen, die wissen, wie es dir geht, auch ohne dass du es
ihnen sagen musst?
Was wäre das Leben ohne dieses Gefühl, das so selbstverständlich ist, wenn man es hat, und
nach dem man sich so sehnt, wenn es fehlt?
Was wäre das Leben ohne das Gefühl von Geborgenheit?
Was wäre das Leben ohne Wärme?
Was wäre das Leben
ohne Nestwärme?
nestwärme-Manifest
4 5
M A N I F E S T W E R T E W E LT
Nestwärme bezeichnet im biologischen Kontext
eine Mindesttemperatur, die in einem Nest herr-
schen muss, damit sich das Gelege entwickeln und
reifen kann. Im übertragenen Sinn ist „Nestwärme“
das Gefühl von Geborgenheit, Vertrauen, Zuwen-
dung und Geliebt-Sein, welches ein Mensch in der
Familie, bei Freunden oder in seinem Umfeld findet.
Familie der Zukunft braucht Netz-
werke und Gemeinschaft
Zunehmende Individualisierung, Jobmigration und
steigendende Anforderungen an den Einzelnen
fordern die Kern-Kleinfamilie bis an die Grenze der
Belastbarkeit. Mit einem schwerst- bzw. unheilbar
kranken Kind ist diese Grenze nicht nur schnell
überschritten, die Familie gerät leicht ins soziale
Abseits. Sie scheitert an der Alltagskomplexität und
sozialen Ausgrenzungen. Denn Inklusion steckt
als Wert wie als Gesellschaftsmodell in Deutsch-
land noch viel diskutiert in den Kinderschuhen.
Was Familien in der Zukunft brauchen, sind Netz-
werke, Gemeinschaft und eine wirkliche Chance
dazuzugehören. Sie brauchen Nestwärme.
Sprechen wir von Familien, so können wir auch von
jedem Einzelnen sprechen. Denn jeder Mensch
kommt in seinem Leben in Situationen, die ihn
aus dem Gleichgewicht bringen und die ihn die
nötige Mindesttemperatur verlieren lassen, die man
braucht, um stabil im Leben stehen zu können.
Halt und Haltung – Werte erleben
Stabil im Leben stehen, das bedeutet Halt haben
und Haltung zeigen können. Gerade in einer Zeit
wie der unseren, in der sich viel bewegt und vieles
im Wandel ist, da brauchen die Menschen Werte
und Vorbilder, die diese Werte beispielhaft mit
Leben füllen, begeistern – das Herz berühren.
nestwärme e. V. - Wertewelt
nestwärme e. V. lebt und arbeitet auf der
Basis eines breiten Wertekonsensus. Seit
Gründung hat sich immer wieder gezeigt,
worauf es wirklich ankommt – in der Ent-
wicklung von nestwärme e. V. zum Sozial-
unternehmen, beim Ehrenamt und in der
Pflege sowie im persönlichen Alltag der
Gründerinnen, Mitarbeiter und Mitmacher
–, Ehrlichkeit, Verlässlichkeit, Achtsamkeit,
Hilfsbereitschaft, Verantwortungsbereit-
schaft und Anstand stehen ganz oben. Für
die Verbindung von Werten, Erziehung und
Orientierung gibt es ein wunderbares altes
Wort: Herzensbildung.
Herzensbildung umfasst die gesamte Per-
sönlichkeit und ist weit mehr als nur Wissen.
„Erkenne dich selbst“ lautet die Auffor-
derung am Tempel des Apollon in Delphi.
Sich selbst gut zu kennen, Selbstkritik und
Einfühlungsvermögen zu entwickeln, ande-
ren mit Respekt und Toleranz zu begegnen,
die eigenen inneren Kräfte auszubilden und
uneigennützig auch für die Gemeinschaft
einzusetzen, das ist Herzensbildung – die
Grundlage eines Lebens der Orientierung an
Werten, die Grundlage von nestwärme e. V.
Bei nestwärme e. V. fangen die Werte im Alltäglichen an:
Teilen, wenn man mehr hat – das ist Gerechtigkeit.
Helfen, wenn jemand Hilfe braucht – Solidarität.
Sich durchsetzen – dabei geht es um Mut und
Zivilcourage.
Aber auch nachgeben – aus Respekt und Achtsamkeit
mit sich und dem Nächsten.
Neben den regionalen Nestern tragen überall auf
der Welt viele weitere Botschafter die Haltung von
nestwärme e. V. mit. Ob in Österreich, der Schweiz,
Frankreich, in den US-Metropolen Los Angeles,
Als Petra Moske und Elisabeth Schuh vor 15 Jahren
den nestwärme e. V. Deutschland in Trier grün-
deten, war das ehrenamtliche Engagement Kern
ihrer Idee. Bis heute ist daraus ein bundesweites
Netzwerk mit Nestern von Hamburg über Berlin bis
München und vielen größeren und kleineren Satel-
liten entstanden: Alleine in Deutschland engagie-
ren sich 1.800 Mitmacher für nestwärme e. V. und
sind Teil des bundesweiten ZeitSchenkernetzwerks.
Das Ehrenamt als „ZeitSchenkerIn“ hat bei nestwär-
me e. V. viele Gesichter: Als Kompetenz- bzw. Ta-
lentSchenkerIn, die sich mit ihren persönlichen und
beruflichen Fähigkeiten und Fertigkeiten dafür ein-
setzen, das bundesweite Netzwerk zu unterstützen.
Als FamilienpatIn direkt im Einsatz bei einer Familie.
Als ModeratorIn, die AnsprechpartnerIn und Koor-
dinator zwischen Familien und Paten ist. Oder als
Teamleitung, die die Verantwortung für ein einzel-
nes Nest und all seine Ehrenamtlichen übernimmt.
Die Vielfalt ist groß und überlebenswichtig!
Mitmachen heißt bei nestwärme e. V. auch immer
mitgestalten. Sich mit seiner ganzen Persönlichkeit
einzubringen und dazu beizutragen, dass nestwär-
me e. V. auch in Zukunft die nötige „Mindesttemp-
peratur“ bieten kann – nach außen in die Familien,
aber auch nach innen in das Netzwerk selbst –, das
ist die Herausforderung und die Chance für das
Heute und Morgen. nestwärme e. V. ist mehr als ein
Ehrenamt, es ist eine Lebenseinstellung. Ein tragfä-
higes Netz, das Menschen in schwierigen Situatio-
nen hält, trägt und eine Gemeinschaft der Herzen
bildet. Damit hat sich der ursprüngliche Ansatz von
Ehrenamt zu einer gesellschaftlichen Grundhaltung
entwickelt. Eine Haltung, von der alle mit dem nest-
wärme e. V. verbundenen Menschen profitieren.
New York, in Singapur und sogar in Sri Lanka –
überall gibt es Menschen, die als Botschafter das
Netzwerk von nestwärme e. V. tatkräftig unter-
stützen.
Was ist nestwärme e. V. für mich? Stimmen
von Menschen aus dem Nest
„nestwärme e. V. ist für mich die Begegnung
mit und die Begleitung von sehr besonderen
Menschen, die Schweres erlebt und sich dafür
entschieden haben, ihren Weg weiterzugehen.
Ein Ort, an dem ich gesehen und nicht beobach-
tet werde. An dem ich die Chance habe, durch
1.000 Türen, zu gehen, um mir die dahinterlie-
genden Zimmer anzuschauen. Mich und meine
Fähigkeiten und Talente zu leben und dafür
Anerkennung und Wertschätzung zu erfahren.
So stelle ich mir Familie vor. Meine Wahlfamilie.“
Maren Heuer, „Bundesweite Koordinatorin
ZeitSchenken“, seit 2005 bei nestwärme e. V.
„Als Teamleiterin für nestwärme e. V. in München
ist es für mich sehr bereichernd, mit unterschied-
lichsten Menschen in Kontakt zu kommen. Ich bin
immer wieder beeindruckt von den Menschen, die
sich bei nestwärme e. V. in verschiedenen Bereichen
engagieren möchten. Unser Team ist in kurzer Zeit
sehr eng zusammengewachsen und es ist berüh-
rend, wie gut wir uns ergänzen. In der Begegnung
mit unseren Familien erlebe ich oft viel Kraft und
Mut bei den Müttern, ihren Alltag zu meistern.“
Christine Juhnke, Teamleiterin München
„Als Familienpatin bedeutet ZeitSchenken für mich,
meine soziale und christliche Verantwortung für an-
dere Menschen zu leben. Menschen in Not verdie-
nen unsere liebevolle Aufmerksamkeit und tätige
Mithilfe. Ich gebe mein Mitgefühl, meine Hilfe und
meine Stärke bei der Bewältigung von Problemen
und Aufgaben im Alltag der Familie und werde im
Gegenzug mit Dankbarkeit und dem Gefühl der
praktizierten Nächstenliebe beschenkt. Ich lerne,
Bundesweites Netzwerk nestwärme e. V. – vom Ehrenamt zur Lebenseinstellung
6 7
N E T z W E R k E H R E N A M T
wichtige Dinge von unwichtigen zu trennen und
Demut zu empfinden. Das ist ein großes Geschenk.“
Heide Reiss, Familienpatin, Berlin
„Meine jüngste Tochter ist heute 40 und mehrfach
behindert. In ihrer Kindheit und Jugend war es mein
größter Wunsch, ab und zu einmal Abstand zu haben
und durchzuatmen. Deshalb hat mich bei nestwär-
me e. V. das Projekt ‚Familienpate‘ sofort begeistert.
Ich arbeite heute selbst als Moderatorin im Saar-
brücker Team und es macht mir große Freude,
Menschen in Familien zu vermitteln und zu sehen,
wie froh diese über die Hilfe sind, aber auch, wie
motiviert unsere Familienpaten diese Aufgabe
angehen.“
Ulla Frisch, Moderatorin, Saarbrücken
„Meine langjährige Freundin Maren Heuer hatte
mir schon öfter von ihrer Tätigkeit für den nest-
wärme e. V. erzählt und mich neugierig gemacht.
Ich wollte mich schon seit längerem sozial en-
gagieren, hatte aber bisher noch keine Idee in
welcher Form ich das machen könnte.
Als Maren mir dann Petra Moske mit ihrer charis-
matischen, warmherzigen Art vorstellte, war
schnell klar, dass ich genau für diese tollen Men-
schen bei nestwärme e. V. einen Film machen woll-
te, um ihnen zu helfen, ihre wertvolle Arbeit für
die Gesellschaft weiter in die Welt hinauszutragen.
nestwärme e. V. bedeutet für mich, in einer starken
Gemeinschaft von Menschen zu sein, die Tag für
Tag, jeder auf seine individuelle Art, diese Welt
erkennbar ein bisschen nestwärmer macht.“
Anke Petersen, Kompetenzschenkerin,
Hamburg (Filmemacherin)
„Vor 11 Jahren habe ich den RadTeam nestwär-
me e. V. Förderclub gegründet, um Aufmerk-
samkeit auf die Bedürfnisse von Familien mit
chronisch schwerstkranken oder behinderten
Kindern zu lenken und gleichzeitig Spenden zu
sammeln.
Neben der jährlichen Benefiz-Radtour bin ich auch
mit Info-Ständen auf Festen in der Region aktiv
oder helfe in der KITA in Trier mit kleinen Repara-
turarbeiten. Ich habe mich für nestwärme e. V. ent-
schieden, weil wir gemeinsam ein Ziel verfolgen:
Menschen zu begeistern und als Team aufzutreten,
um Minderheiten am Rande der Gesellschaft mit
in unser Boot zu holen. Ich möchte den Menschen
mit meinen Aktionen nestwärme e. V. und seine
Aufgaben näherbringen.“
Wolfgang Keil, Kompetenzschenker,
Koblenz (Aktionen/nestwärme RadTeam)
„Geborgenheit wie in einem Nest und menschli-
che Wärme. Dieser Geist herrscht auch im Haus
von nestwärme e. V. und ist dort spürbar, im
Kontakt mit den Mitarbeitern ebenso wie mit den
Ehrenamtlichen. Als gelernte Erzieherin wollte ich
im Ruhestand den Kontakt zu Kindern nicht ver-
lieren und sowohl die Idee als auch das Konzept
des nestwärme-Projekts ‚ZeitSchenken‘ gefielen
mir von Anfang an, weil ich die geschenkte Zeit in
Absprache mit der Familie frei einteilen konnte,
und ganz besonders, weil ich es als eine sinnvolle
Aufgabe betrachte, Eltern von schwer kranken
oder behinderten Kindern Unterstützung dort
anzubieten, wo sie nötig ist.“
Marianne Dratschmidt, Familienpatin, Trierweiler
8 9
E H R E N A M T
Begleiten Sie uns bei einer Auswahl bewe-
gender Momente, welche die Arbeit und die
Menschen im nestwärme-Netzwerk nach-
haltig geprägt haben. Hier zeigt sich die
Vielfalt der Möglichkeiten, sich mit und für
nestwärme e. V. nachhaltig zu engagieren
und Teil zu werden von einer Gemeinschaft
von Menschen, die für die gleichen Werte
und Ziele stehen.
15 Jahre nestwärme e. V.
2001Der Trierische Volksfreund startet
eine große Spendenaktion
zugunsten von nestwärme e. V.
Der Bundeskanzler a. D.
Gerhard Schröder verleiht an die
Gründerinnen von nestwärme e. V.
die Auszeichnung Start Social
für das Projekt „ZeitSchenken“
2004In Trier Zurlauben startet auf der
Mosel mit 30.000 Enten das Enten-
rennen zugunsten nestwärme e. V.
2006Goldene Bild der Frau
2009Der RTL-Spendenmarathon:
„Wir helfen Kindern“ mit
Jörg Knör und Wolfram Kons
zugunsten nestwärme e. V.
2005nestwärme e. V. hilft Tsunami-
Opfern auf Sri Lanka und
unterstützt ein Heim für
behinderte Mädchen
2012Mit dem Mofa von Trier nach
Mallorca – Eine Benefiz-Tour
Musical Yakari und nestwärme
e. V.: Beginn der Kooperation
„Freunde fürs Leben“, unter
anderem mit Mirja du Mont
2003Deutschland tuppert für
nestwärme e. V. „Give a
child a chance“
2010Tony Petersen
produziert und schenkt
nestwärme e. V. den Film:
„Eine andere Welt“
nestwärme e. V. ist
Preisträger des Transatlantischen Ideenwettbe-
werbs USable
Weltwirtschaftsgipfel in Davos: als Finalist beim Social-
Entrepreneurship-Wettbewerb. Die Auszeichnung
wird von Paulo Coehlo (brasilianischer Bestseller-
Autor) sowie Muhammed Yunus (Friedensnobelpreis-
träger 2006) verliehen
2013Verleihung des Move Award – für
MitMenschen, die bewegen – in Trier
Im Rahmen der Elephant Parade in
Trier/Luxemburg gestaltet
Jette Joop den Charity-Elefanten
Lovely Elepunk für nestwärme e. V.
1999Jörg Knör, Comedian, Karikaturist und
Bambi-Preisträger übernimmt die
Schirmherrschaft und gestaltet einen
Entwurf für das erste nestwärme-Logo
10 11
M E N S c H E N U N D B E G E G N U N G E N
„Wir haben die Kompetenzen und die Nähe zu den Familien, um Seite an Seite mit ihnen die pflegerischen und persönli-chen Herausforderungen zu meistern, die sie als Eltern gerne annehmen, weil sie ihr Kind lieben.“ (Elisabeth Schuh, 2. Vorsitzende nestwärme e. V.)
nestwärme e. V. ist 1999 angetreten, um Familien
mit schwerstkranken und behinderten Kinder zu
unterstützen. „Gleich zu Beginn unserer Arbeit
haben wir durch den direkten Kontakt mit den
Familien erfahren, dass sie neben der persönlichen
Begleitung dringend professionelle Unterstützung
bei der Pflege ihrer Kinder brauchten. Ein Angebot
wie eine häusliche Kinderkrankenpflege fehlte
zu dieser Zeit im Raum Trier“, so Elisabeth Schuh
zu den Anfängen. Die gelernte Gesundheits- und
Kinderkrankenpflegerin brachte die erforderliche
Kompetenz und Erfahrung mit und baute gemein-
sam mit den maßgeblichen Akteuren in der Region
die ersten Strukturen in Trier und Umgebung auf.
nestwärme e. V. übernahm die pflegespezifischen
Aufgaben und leitete die Eltern zur Selbsthilfe an,
die so ihre anspruchsvollen Aufgaben zunehmend
sicherer bewältigen konnten. Der ambulante
Kinderkranken- und -intensivpflegedienst war das
erste Angebot im Rahmen des 2004 gegründeten
nestwärme-Kinderkompetenzzentrums. Unter
diesem Dach stehen heute in Rheinland-Pfalz und
im Saarland 80 Mitarbeiter an der Seite der Familien
und unterstützen diese mit einem ineinander-
greifenden System von wohnortnahen Angeboten
rund um die Betreuung und Pflege ihrer Kinder.
Konkrete Hilfe beim Balanceakt
„Eine Familie, die ihr schwerstkrankes Kind zuhau-
se pflegen möchte, muss möglichst viele Bälle in
der Luft halten und lernen den richtigen Ball im
richtigen Moment zu spielen“, so Elisabeth Schuh.
Eine Fachberatungsstelle wurde mit der Unterstüt-
zung des Landes RP eingerichtet. Sie hilft Familien
präventiv bei diesem Balanceakt und dabei, sich
selbst besser zu managen und zu strukturieren.
nestwärme e. V. nimmt hierzu im Land Rheinland-
Pfalz eine anerkannte Expertenstellung und
Lotsenfunktion unter anderem hinsichtlich Kranken-
und Pflegekassen, Kinderkrankenpflegediensten,
Kinderkliniken, Frühförderzentren, Behörden,
Pflegestützpunkten und Selbsthilfeorganisationen
sowie für die Familien ein.
Inklusion wirkt – bei Kindern von klein auf
„Unsere Nähe zu den Familien und unsere Kom-
petenz ermöglichen uns, den Familien das an-
zubieten, was sie wirklich brauchen. So ist auch
die Idee zu unserer inklusiven Kinderkrippe als
bundesweites Modellprojekt entstanden“, so
Schuh. „Wir haben eine Mutter von Zwillingen
unterstützt, die gerne wieder in ihren Beruf zurück-
kehren wollte. Das war ihr leider nicht möglich,
da eines ihrer Kinder stark behindert und damit
sehr pflegeintensiv war. Sie fragte bei uns nach,
ob wir für ihre Kinder ein entsprechendes Krip-
penangebot hätten. Das hatten wir nicht, aber wir
haben es aufgebaut. So entstand unsere inklusive
Kinderkrippe.“ Mit der inklusiven Kinderkrippe hat
nestwärme e. V. die Erfahrungen aus der Betreuung
und Begleitung der Familien und Kinder erfolg-
reich auf die pädagogische Ebene übersetzt.
Professionelle Angebote
Im September 2014 wurde nestwär-
me e. V. von der Bundesbehinderten-
beauftragten Verena Bentele für die
herausragende Arbeit mit dem Wirkt-
Siegel von PHINEO ausgezeichnet.
Ehrenamtliche Kinderhospizhelfer – eine
große Unterstützung in der letzten Lebens-
phase
„Meine Tochter war seit ihrer Geburt schwerstkrank“, so Mimona Sririf, Mutter zweier weiterer Söhne, die ihr Kind 2012 im Alter von fast fünf Jahren verlor, „ohne die Unterstützung von nestwärme e. V. hätte unsere Familie oft nicht mehr weiter-gewusst.“ Die Last von Behördengängen, Anträgen und wichtigen Informations-gesprächen oder einfach mangelnde Zeit für notwendige Einkäufe bringen betroffene Familienangehörige oft an die Grenzen der Belastbarkeit. „Auf der Suche nach Unterstützung sind wir auf nest-wärme e. V. aufmerksam gemacht wor-den. Hier wurde ich mit offenen Armen empfangen, fühlte ich mich mit meinen Sorgen und Nöten verstanden und erhielt sofortige und unbürokratische Hilfe.“
Ende 2012 hat nestwärme e. V. den ambulanten
Kinderhospizdienst eingerichtet. Hier betreut ein
Team bestehend aus einer professionell ausgebil-
deten Kinderhospizschwester und ehrenamtlichen
Kinderhospizhelferinnen Kinder und Jugendliche
während ihrer letzten Lebensphase.
Auf diese besonderen Anforderungen hat
sich nestwärme e. V. seit Jahren vorbereitet
und sich u. a. mit den Bundes- sowie Lan-
desverbänden der Kinderhospizarbeit und
Hospizvereinen in Rheinland-Pfalz sowie
Saarland vernetzt.
Mit dem Kinderkompetenzzentrum hat nestwärme
e. V. ein beispielhaftes Familien-Entlastungssystem
geschaffen, das neben den professionellen Pflege-
leistungen ein Plus an Zuwendung und Betreuung
durch die Verbindung mit dem ehrenamtlich und
regional strukturierten ZeitSchenker-Netzwerk
bietet.
Wertschätzen und anerkennen
Die Familie steht bei nestwärme e. V. im Vorder-
grund, dies spiegelt sich auch in den Rahmenbe-
dingungen für die ArbeitnehmerInnen wider – das
Zertifikat „Audit Beruf und Familie“ wird im 2-Jahres-
Rhythmus an nestwärme e. V. verliehen. Gerade
die Themen „Vereinbarkeit von Beruf und Familie“
sowie „Work-Life-Balance“ spielen bei nestwärme
e. V. eine große Rolle, denn die Frauenquote im
Pflegedienst liegt bei ca. 95 Prozent.
So ergab eine in 2014 durch das Institut „Great Place
to Work“ durchgeführte Befragung aller nestwär-
me-Mitarbeiter ein hohes Maß an Zufriedenheit mit
den Arbeitsbedingungen. Deutlich wurden dabei
auch das Bewusstsein, einen wertvollen Beitrag zu
leisten, und der Stolz darauf, bei nestwärme e. V. zu
arbeiten.
12 13
P F L E G E
Sonja Groeger (Pflegedienstleitung):
„nestwärme e. V. ist für mich eine ganz besondere Aufgabe. In meiner Funkti-on habe ich die Chance, Menschen, die den Pflegeberuf als Berufung erleben, in ein Umfeld zu bringen, in dem sie bei ihrer Arbeit eine ganz besondere Nähe zu den Personen erfahren, die sie pfle-gen und denen sie helfen möchten.“
Yvonne Stumm (QM-Beauftragte):
„Mir gefällt besonders, dass man sich Zeit für die Kinder nehmen kann, um sie ganz individuell zu pflegen und zu betreuen. Ich begleite die Kinder meist auf einem langen Weg. Das gibt mir viel, denn ich erlebe die Entwicklung der Kinder mit und kann den Weg dahin mitgestalten!“
Anne Heinz (stellvertr. Pflegedienstleitung):
„Mir ist der menschliche Umgang sehr wichtig. Jeder Tag ohne ein Lachen wäre für mich ein verlorener. nestwärme e. V. legt großen Wert darauf, dass wir uns mit Wertschätzung begegnen. Das gibt mir
viel, denn gerade in unserem Beruf ist es oft stressig und da ist es umso wichtiger.“
Sina Kockelmann (Pflege):
„Ganz besonders gefällt mir bei nest-wärme e. V., dass ich mir hier bei meiner Arbeit die Zeit für die Kinder nehmen kann, die ich brauche und die auch meine Kleinen wie auch Großen brauchen.“
Gertrud Dewald
(Leitung nestwärme-Kinderkrippe):
„Mir liegt sehr am Herzen, dass wir die Kinder individuell wahrnehmen, beson-ders ihre Stärken. Mir ist ein achtsamer, offener und wertschätzender Umgang miteinander wichtig. Diesen Anspruch versucht nestwärme e. V. täglich zu leben. Außerdem gefällt mir die bunte Vielfalt von Menschen, das Unkomplizierte, der unermüdliche Einsatz für Familien von schwerstkranken Kindern, das Suchen nach Lösungen.“
„Jede Veränderung beginnt zunächst bei sich selbst und vor der Haustür.“ Die Gesellschaft zu sensibilisieren und zu einem
Wandel zu bewegen ist ein hohes Ziel, das nur dann
gelingen kann, wenn das Vorbild glaubwürdig ist
und im Herzen bewegt. Gerade in einer Zeit, in der
Familienstrukturen aufbrechen, das Alter immer
weniger mit Wissen und Weisheit verbunden wird,
Arbeit an Wertschätzung verloren hat und Techno-
logie die Zukunft in einer Weise bestimmen wird,
die man heute noch nicht absehen kann – in einer
solchen Zeit brauchen Menschen Halt und Haltung.
Wie Kinder ihre Eltern als Vorbilder brauchen, so
braucht auch die Gesellschaft ihre Vorbilder –
Leuchttürme.
nestwärme e. V. ist ein solcher Leuchtturm. Die
Menschen, die bei nestwärme e. V. mitarbeiten und
sich für nestwärme e. V. engagieren, wie auch die
Familien, die nestwärme e. V. unterstützt, geben
einander Orientierung.
nestwärme e. V. lebt eine Wertschät-
zungskultur und Verbindlichkeit
• Was wir alle brauchen
• Was uns miteinander bewegt
• Was uns stärker macht
• Was uns teilhaben lässt
• Wo und wie wir Gemeinschaft erleben
• Wo wir uns entwickeln
• Wo wir beginnen die Gesellschaft zu verändern
nestwärme e. V.:
• ein Recht auf Geborgenheit und Teilhabe
• eine Chance auf Talententfaltung und Wertschätzung
• ein Angebot an jeden Einzelnen
• ein Angebot an die Gesellschaft mit großer Wirkung
nestwärme e. V. agiert auf vielen Ebenen
Begegnung in den Familien
Wir leben seit Jahren in und mit den Familien Inklu-
sion. FamilienPaten und Familien gestalten mitei-
nander die Art und Weise, wie unterstützt werden
kann. Strukturgeber sind dabei die Familien und
ihre Kinder. Alle lernen mit- und voneinander.
Kinderkompetenzzentrum
Neben den hohen fachlichen Kompetenzen zeich-
net das Kinderkompetenzzentrum die Nähe zur
Familie aus. Auch hier werden gemeinsam mit den
Familien entsprechend ihren Bedürfnissen Struk-
turen zur Pflege und Unterstützung aufgebaut. Die
Entwicklung findet zusammen statt. Glückliche und
schwierige Momente werden miteinander geteilt.
Seite an Seite wächst das Vertrauen und es entsteht
eine Beziehung.
nestwärme e. V. von klein auf
nestwärme-Krippenkinder haben eine sehr gute
Chance, zu starken Persönlichkeiten zu werden, da
sie bereits früh unvoreingenommen lernen mitei-
nander umzugehen. Auch hier lernen alle mit- und
voneinander. Eine solche Entwicklungsmöglichkeit
sichert ihnen ein Plus an emotionaler Intelligenz
und sozialer Kompetenz.
nestwärme e. V. als gesellschaftlicher Mitgestalter
14 15
B L I c k W I N k E L M I T G E S T A LT E R
nestwärme-Botschafter
Dr. Brigitte Mohn
Als Schirmherrin für nestwär-
me e. V. möchte sie andere
Menschen berühren und sie für
diese Initiative begeistern.
Mario Götze, Fußballprofi
„Mit nestwärme e.V. habe ich
einen ‚Partner‘ gefunden, der
in seiner täglichen Arbeit die
Werte lebt, die auch mir wichtig
sind.“
Kathrin Green, Paralympics-
Sprint-Siegerin 2008
Seit August 2012 unterstützt
sie nestwärme e. V., weil sie
dieselbe Philosophie lebt, die
ihr, wie sie sagt, „geradezu aus
dem Herzen spricht“, so dass sie sich bei nestwär-
me „wie zuhause“ fühlt.
Jörg Knör,
Parodist und Comedian
„nestwärme e.V. sichert die
Versorgung schwerkranker
Kinder in einer Umgebung, die
ihren Seelen nicht noch wei-
teren Schaden bereitet: zuhause! Hierfür möchte
ich mich einsetzen.“
Thomas Kiessling,
Tenor
„Es ist besonders wichtig, eige-
ne Erfahrungen weiterzugeben
und diese mit seinen Mitmen-
schen zu teilen.“
Lea Linster, luxemburgische
Sterne-Köchin, Kochbuchauto-
rin und TV-Koch-Showjurorin
„Jede Hilfsbereitschaft braucht
auch eine Struktur, die diese
Hilfe organisiert. Die Familien-
hilfsorganisation nestwärme e. V. macht das mit viel
Erfahrung und sehr professionell, vor allem aber
immer mit dem Herzen.“
Jupiter Jones
„Wir kommen alle aus der Region Trier/Eifel und
freuen uns besonders, in dieser Region ein so wich-
tiges und tolles Projekt unterstützen zu können.“
RadTeam Nestwärme Förderclub e.V.
Das im Jahr 2003 durch Wolfgang Keil gegründete,
heute 30-köpfige RadTeam fährt exklusiv für nest-
wärme e. V. und unterstützt durch Spenden und die
öffentliche Wirkung.
Lokal: Move Award Trier
Ein Preis für Menschen, deren innere Grundhaltung
sich vor allem auf wechselseitigen Respekt, Aner-
kennung, Wertschätzung, Achtung der Menschen-
würde und das Bestreben nach einer harmonischen
und friedlichen Gesellschaft richtet; die Mensch-
lichkeit, Nächstenliebe und Gemeinsinn leben und
denen bewusst ist, dass sie selbst Teil eines Ganzen
sind.
Kulturell bundesweit:
Kindermusical Yakari und nestwärme e. V. –
eine echte Blutsbrüderschaft
Die gemeinsamen Werte von nestwärme e. V. und
Yakari wurden auch in einen Verhaltenskodex über-
tragen. Heute tourt das Musical zum dritten Mal
mit nahezu denselben Darstellern. Werte verbinden
eben.
Auszeichnungen und Preise
Top 5 Social Entrepreneur 2009
Das Sozialunternehmen nestwärme e.V. zählt zu den
fünf besten „Social Entrepreneurs 2009“, initiiert von
BCG, Schwab Stiftung und der Zeitschrift Capital.
EUWIIN Special Recognition Award 2007
European Union Women Investors & Innovators
Network „EUWIIN“ verlieh Petra Moske den „EUWIIN
Special Recognition Award 2007“.
Landesverdienstorden Rheinland-Pfalz 2005
„Elisabeth Schuh und Petra Moske haben sich als
Gründungsmitglieder und Vorsitzende im Rahmen
des Vereins nestwärme e. V. große Verdienste im
sozialen Bereich erworben.“
HanseMerkur Preis für Kinderschutz
„Sorge für Kinder ist Vorsorge für die Zukunft“:
Unter diesem Motto vergibt die HanseMerkur Ver-
sicherungsgruppe seit 1981 alljährlich den Hanse-
Merkur Preis für Kinderschutz.
Victress Award
Die Victress Initiative e.V. hat das Ziel, den Anteil
von Frauen in Führungspositionen zu erhöhen,
um den Standort Deutschland zukunftsfähig zu
machen. Petra Moske erhielt den Award 2011 in der
Kategorie Social Impact Award.
PHINEO
2011 und 2014 wurde nestwärme e.V. Deutschland
für die bundesweiten Modellprojekte ZeitSchenken
und inklusive Kinderkrippe mit dem Wirkt-Siegel
der Analysegesellschaft ausgezeichnet.
Körber Stiftung
Robert Bosch Stiftung
Land der Ideen
Deutschland – Land der Ideen – ausgewählter Ort
2008.
GOLDENE BILD der Frau, 2006
Verleihung an Petra Moske durch den
Axel Springer Verlag „für die Heldin-
nen in unserem Land“.
16 17
M I T G E S T A LT E R M I T G E S T A LT E R / A U S z E I c H N U N G E N
18 19
20
nestwärme e.V. Deutschland | Christophstr. 1 | 54290 Trier | Tel.: 0651 - 99 201-220 | Fax: 0651 - 99 201-249
[email protected] | www.nestwaerme.de
10/2
014