Gute Sicht. Gute Fahrt! Aeschlimann - anzeigeronline.ch · AUS- UND WEITERBILDUNG 8. DEZEMBER 2017...

Anzeiger für den nördlichen Aargau

Nr. 16b / 8.12.2017

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Jedes Jahr entstehen mehrere 1000 Ver-kehrsunfälle durch mangelnde Sehleis-tung. Eindeutig zu viele, findet Tradi-tionshersteller Rodenstock und bringt die Brillenglasinnovation «Rodenstock Road» auf den Markt. Diese speziell fürs Autofahren optimierten Brillengläser sorgen auch bei schwierigen Sichtver-hältnissen für mehr Durchblick auf den Strassen.

Gutes Fahren und ein sicheres Gefühl hin-ter dem Steuer ist untrennbar mit gutem Sehen verbunden. Wenn die Sicht durch Dunkelheit oder eine tief stehende Sonne eingeschränkt ist, fühlt sich die Mehrheit aller Autofahrer unsicher. Das Unfallrisiko kann dadurch steigen. Die Rodenstock Road Autofahrerbrillen mit ihren speziell entwickelten Brillengläsern sind insbesondere für die Bedürfnisse von Autofahrern entwickelt worden. Sie punk-ten durch eine Vielzahl von Vorteilen, dank denen Sie sich sicherer im Stassenverkehr fühlen.

Das neue Rodenstock Road Performance-Paket bietet hier die optimale Lösung: Vom Tacho in den Rückspiegel, dann ein Blick nach vorne und wieder zurück auf das Navigationssystem – das Autofahrer-Auge ist vor allem in mittleren und weiten Entfernungen gefordert. Rodenstock Road Brillengläser bieten hier besonders grosse Sehbereiche, die auf diese schnellen Blick-wechsel optimiert wurden.

Gute Sicht. Gute Fahrt!Zudem fühlen sich viele Autofahrer besonders durch moderne Xenon- oder LED-Scheinwerfer geblendet. Die innovative Premium-Entspiegelung mit einer leichten 12 %-Filtertönung redu-ziert diese Blendeffekte. Zudem werden störende Lichtreflexe, z.B. von Strassen-beleuchtungen oder nassen Strassen, er-heblich reduziert. Bei Tag sorgt der kon-traststeigernde Effekt für entspanntes Fahren.

Die Fehlsichtigkeit zwischen rechtem und linkem Auge unterscheidet sich bei vie-len Brillenträgern, was zur Beeinträchti-gung des räumlichen Sehens führen kann. Entfernungen können so schlechter eingeschätzt werden. Dadurch entstehen oft Unsicherheiten beim Überholen oder Einparken. Rodenstock bietet hier die Lösung: Die wirkungsoptimierten Brillen- gläser sorgen für symmetrische Seh-felder zwischen rechtem und linkem Auge und damit für sicheres räumliches Sehen.

Die von Rodenstock patentierte Eye Lens Technology, insbesondere DNEye®, macht besonders nachts beim Autofahren den grossen Unterschied: Denn in der Dun-kelheit vergrössern sich die Pupillen, die Lichtstrahlen werden anders gebrochen und dadurch entsteht ein unscharfes Bild. DNEye® sorgt dann für ein schärferes und kontrastreicheres Sehen, insbesondere bei schlechten Sichtverhältnissen.

Rodenstock Road ist sowohl als Ein-stärken- wie auch als Gleitsichtglas in allen drei Qualitätskategorien erhältlich. «Road» verbessert die Sicht zudem nicht nur hinterm Steuer – die Serie erfüllt alle wesentlichen Eigenschaften, um auch als vollwertige Alltagsbrille eingesetzt werden zu können.

Übrigens, die Road Technologie gibt es auch als Sonnenbrillenvariante.Die speziell entwickelte braune Tönung (75%) reduziert grelles Sonnenlicht und ist dabei noch hell genug, um das Display und das Navigationssystem ablesen zu können. Darüber hinaus bieten die Road Sun Bril-lengläser einen vollumfänglichen UVA-/UVB-Sonnenschutz.

Weiterführende Informationen zur Road Technologie und den weiteren Rodenstock-Innovationen finden Sie auf www.rodenstock.ch. Unter der Rubrik «Optikersuche» sind alle traditionel-len Augenoptiker ersichtlich, welche die Rodenstock-Produkte und somit auch die Autofahrerbrillengläser anbieten.

Unter dem Bild links:Ohne Rodenstock Road

Unter dem Bild rechts:Mit Rodenstock Road

Ohne Rodenstock Road Mit Rodenstock Road

10./11. Schuljahr kombiniert mit einem SprachjahrFranzösisch in Lausanne, Italienisch in Lugano, Englisch in Eastbourne (Südengland)

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Weitere Daten/Orte und detaillierte Informationen finden Sie auf didac.ch Wir freuen uns auf Sie!

Unsere Info-Anlässe Beginn jeweils um 18 Uhr

Bern Alpeneggstrasse 1 14. Dez. 2017 23. Jan. 2018Basel Hotel Victoria 09. Feb. 2018St. Gallen Hotel Walhalla 26. Jan. 2018 02. März 2018Zürich Hotel Marriott 18. Jan. 2018 01. März 2018Luzern Hotel Continental Park 16. Jan. 2018 22. Feb. 2018Aarau Hotel Sorell Aarauerhof 13. Feb. 2018 26. März 2018Schaffhausen Hotel Kronenhof 20. Feb. 2018Solothurn H4 Hotel 19. Dez. 2017

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Unter legale Cannabisprodukte fallen Extrakte, Essenzen, Öle und auch die Blüten selbst, sofern sie eine nicht psychoaktive Wirkung und einen THC-Gehalt von weniger als 1% aufweisen.

Diese neue Schweizer Gesetzgebung hat Cannabiszüchter dazu bewegt, sich der Herausforde-rung anzunehmen und Hanfpflanzen zu züchten, welche keine oder nur geringe berauschenden Eigenschaften, jedoch einen hohen CBD-Gehalt aufweisen. CBD – sprich Cannabidiol – ist eines von über 80 Cannabinoiden, welche die Cannabispflanze enthält und gewinnt we-gen seiner nachgesagten medizinischer Wirkung weltweit an Bedeutung. Jedoch ist es laut Arzneimittelgesetz untersagt, CBD-Produkte als pharmazeutische Erzeugnisse anzupreisen. Der Handel lediglich als Rohstoff oder Tabakersatz ist erlaubt. CBD-Land verfügt über ein grosses Netzwerk von Herstellern, bietet ein sehr überzeugendes Sortiment an CBD-Produkten und hat sich zur Aufgabe gemacht, eine Übersicht über die Vielzahl neuer CBD-Produkte zu schaffen und qualitativ hochwertige Produkte anzubieten.

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Wie findet man einen Optiker, der Qualität bietet? Mit wem haben andere Kunden gute Erfahrungen gemacht?

Auskunft darüber gibt das CertiQua Qua-litätslabel. Nur Betriebe, die von ihren Kunden regelmässig Bestnoten bekommen, dürfen dieses Label führen. Jetzt hat die Fir-ma Doctor Eyepoint AG für ihre Filialen in Suhr, Wohlen und Zug eine Auszeichnung er-halten – sie gehört damit zu den Top-Betrie-ben. «Eine ausgezeichnete Leistung» betont Caroline Roosens von CertiQua, «das be-weist, für die Firma Doctor Eyepoint AG steht die Zufriedenheit ihrer Kunden an erster Stelle.»

CertiQua als unabhängige Organisation stellt sicher, dass die Leistung der Betriebe auf Basis echter Kundenfeedbacks bewertet wird. Im Fokus der Befragung stehen die Fak-toren Termintreue, Kompetenz, Kundenori-entierung, Sauberkeit am Arbeitsplatz sowie Preis-Leistungs-Verhältnis.

Auch nach der Verleihung des Labels über-prüft CertiQua kontinuierlich, ob die Kunden weiterhin zufrieden sind. Kunden werden so immer aktuell über die bestqualifizierten Betriebe in der Umgebung informiert.

Doctor Eyepoint – Optiker und Augenarzt unter einem DachQualitätslabel «sehr gut» für die Firma Doctor Eyepoint AG

Filiale Wohlen FilialeSuhrimPfister-Center Filiale ZugAlte Bahnhofstrasse 5 Bernstrasse Ost 49 neben Metalli Zug5610 Wohlen 5034 Suhr Gotthardstrasse 3, 6300 ZugTelefon 056 611 96 03 Telefon 062 842 39 59 Telefon 041 220 01 03 [email protected] [email protected] [email protected]

Matthias Brozek, CEO, freut sich mit seinem Team über das Label: «Oberste Maxime bei Doctor Eyepoint ist, dass wir im-mer beste Qualität zu fairen Preisen bieten wollen – die Auszeichnung beweist, dass uns das gelingt.»

«Wir sind erst zufrieden, wenn auch der Kunde zufrieden ist», so Dietmar Thumm, Medical Director von der Doctor Eyepoint AG. «Die Auszeichnung mit dem CertiQua-Label zeigt, dass wir damit richtig liegen».

Bei Doctor Eyepoint wird nicht nur eine Diagnose durch einen Augenarzt gestellt und der Kunde bei Bedarf zeitgerecht weiterver-wiesen, sondern dies alles ist im sensationel-len Brillen-Preis als Gesamtpaket enthalten. Tatsächlich: Egal welche Fassung der Kunde aus dem trendigen Sortiment auswählt, egal welche Gläser der Kunde braucht, der Preis ist immer gleich: 399 Franken für die kom-plette Einstärkenbrille und 799 Franken für die komplette Gleitsichtbrille. Und immer ist ein augenärztlich überwachtes Screening inklusive!

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Wasserrohre erleiden Verkrustungen und Verstopfungen, die den Durch-fluss mehr und mehr behindern. Es kommt zu Korrosion bzw. Rostfrass und im schlimmsten Fall zu teuren Wasserschäden. Geringerer Wasser-druck, rostfarbenes Wasser oder Trinkwasser mit einer Note von Rost im Geschmack sind untrügliche Zeichen, dass die Trinkwasserleitung überprüft und in der Regel auch saniert werden muss. Erfahrungswerte sagen, dass bei 20 bis 25 Jahre alten Rohrinstallationen eine Überprü-fung durch einen Spezialisten ratsam und meist auch lohnend ist. Ist

eine Sanierung notwendig, werden die Leitungen sandgestrahlt und von innen beschichtet. Für die Beschichtung verwenden wir einen vielfach bewährten Kunststoff, wie er für Lebensmittelverpackungen eingesetzt wird. Während der Sanierung bleibt Ihr Daheim jederzeit bewohnbar. Es entsteht kein Staub und Schutt, Böden und Wände werden nicht auf-gerissen. Eine Sanierung ist rund 10 x weniger zeitaufwendig und um ein Vielfaches preiswerter als ein Totalersatz und verspricht weitere 25 Jahre Funktionstüchtigkeit.

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Der heutige Arbeitsmarkt ist geprägt von stetiger Veränderung und stetigem Wandel. Die Tage, in denen eine Person ihr gesamtes Arbeitsleben lang einer Tätigkeit nachgehen oder bei einem Unternehmen angestellt sein würde, sind längst vorbei. Lebenslanges Lernen ist bereits heute Realität. Sie wissen um den Bedarf nach stetiger Verbesserung Ihrer Fähigkeiten und immerwährender Ansammlung von Wissen im Verlaufe Ihres Arbeitslebens.

Bildung ist der Schlüssel zu Wohlstand und Zukunft. Das hat die Bildungspolitik erkannt und schafft internationale Qualifi zierungsmassnahmen (nebst nationalen Fachausweisen und Diplomauszeichnungen), auch einen europäischen Qualifi kationsrahmen, welcher dem Zeitalter der Globalisierung Rechnung trägt.

Ab Januar 2018 werden Absolvierende von Lehrgängen, die auf eine eidg. Prüfung vorbereiten, fi nanziell unterstützt. Die neue Finanzierung wird über ein Onlineportal abgewickelt. Rufen Sie uns an und Sie erhalten weitere Detailinformationen!

Es liegt auf der Hand Dass eine Weiterbildung auch viele Vorteile, sowohl für die einzelne Person, wie auch für die Unternehmung bringt. Weiterbildung bietet: Bessere Chancen im Falle einer Bewerbung, mehr Konkurrenzvorsprung der Firma durch Know-how, höhere Entlöhnung, mehr Fachkompetenz, in schwierigen Situationen kann man schneller handeln, Ausbau des persönlichen Beziehungsnetzes, Arbeitsabläufe können optimiert werden, Systemdenken wird gefördert und das Allgemeinwissen wird ausgebaut.

Weiterbildung schafft eine Win/Win-Situation sowohl für das Unternehmen, wie auch für die einzelne Person.

EMABA AG – Die European Marketing and Business Academy bietet mit verschiedenen berufsbegleiten-den Lehrgängen in Emmenbrücke und St. Gallen attraktive Ausbildungsmöglichkeiten, welche die Zeichen der Zeit erkennen.

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Die European Marketing and Business Academy trägt den besonderen Gegebenheiten des zweiten Bildungsweges vollumfänglich Rechnung. EMABA verspricht sich mit neuen, praxisrelevanten Ausbildungs-methoden (Blockunterricht 2½ Tage an Wochenenden, durchschnittlich alle 3 Wochen) mehr Kompaktheit, grössere Konzentration der Studierenden auf die jeweiligen Lehrgänge. Jahrzehnte lange Erfahrungen im Ausbildungswesen, wie auch in der Praxisumsetzung garantieren für Sie beste Erfolge. EMABA fördert die Stärken jedes Studenten und eliminiert die Wissenslücken durch individuelle Betreuung.

Die EMABA (Europäische Marketing and Business Academy) vermittelt, nebst dem theoretischen Wis-sen, vor allem die praktische Umsetzung. Der Transfer von der Theorie zur Praxis erfolgt in Kleinklassen (max. 10 Studenten) einerseits via praxisbezogene Fallstudien und andererseits anhand von konkreten Projekten aus der Wirtschaft. Systematische Lösungsvorschläge helfen die Mechanismen transparent zu machen und garantieren einen möglichst grossen Nutzen für den Praxisalltag.

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D. Weiss AG - Im Winter die Heizung reinigen lassen? Aber sicher. Zuerst lässt man die Bodenheizung kostenlos überprüfen. Fallsnotwendig, lassen sich die Bodenheizungsrohre in einem Tag fachmännisch reinigen. Abends hat man dann bereits wieder mollig warm.

Bodenheizungen jetzt kostenlos überprüfenBodenheizungssysteme, die in die Jahre kommen, verlieren durch Ablagerungen an Heiz- leistung und folglich an Effizi-enz. Mit dem Höherstellen der Heiztem peratur wird vielfach unterschätzt, welche negati-ven Auswirkungen dies auf den Alterungsprozess der Bodenhei-zungsrohre hat. Bedingt durch die Trägheit einer Bodenhei-zung, verläuft der Leistungsver-lust schleichend über Jahre hin-weg. Im Rohrinnern bilden sich über die Jah re Ablagerungen, die als lsolations schicht wirken. In der Folge reduziert sich die Heizleistung der Bodenhei zung zum Teil massiv und führt somit zu einem höheren Energiebe-darf. Eine kostenlose Überprü-

fung der Bodenheizung lohnt sich aus diesem Grund in je-dem Fall.

Schonend reinigen statt nur spülen Zwei Fehlüberlegungen hal-ten sich hartnäckig. Irrtum 1: Vielfach wird versucht, dem Problem mit ei ner Spülung der Bodenheizungsroh re zu begeg-nen. Der erhoffte Erfolg bleibt meist aus und die Wohnräu me bleiben nach wie vor kalt.

Der Grund: Das meist rostfarbi-ge Heizungswasser ist zwar aus den Leitungen ausgespült wor-den, die Ablagerungen an der Rohrinnen wand sind aber im-mer noch vorhan den - und blei-

ben dort weiterhin haften. Im ungünstigsten Fall lösen sich Partikel ab und führen mit der Zeit durch den hohen Spül-druck zum Totalverschluss.

Irrtum 2: Das Erhöhen der Heiz-leistung nach erfolglosem Spü-len bringt wieder mehr Wärme. Unter Umständen ist das kurz-fristig der Fall. Die langfristigen Folgen sind jedoch: • steigender Energiebedarf

und hö here Energiekosten• Beschleunigung des

Alterungs prozesses des Kunststoffrohres.

Nachhaltige Lösung sorgt für mehr Effizienz Dank gezieltem und schonen-dem Reinigen werden Bodenhei zungsrohre ohne Beschädigung des Rohrkör-pers wieder sauber und leis-tungsfähig wie am ersten Tag. Die Vorteile:• Steigerung der Effizienz und

der Energiebilanz• positiver Einfluss auf die Lebensdauer der Rohre• die Umwelt wird geschont• kostengünstig• nachhaltige, gute Lösung.

Mit Unterdruck reinigen Für das Reinigen der Rohrleitun-gen eignet sich das Girojet-Verfah ren bestens. Bei diesem Vorgehen werden die Rohre

im Innern drucklos oder sogar mit leichtem Unterdruck und einem sanften Schaumstoff-Laufkörper gezielt und schonend gereinigt. In der Regel ist innerhalb eines Arbeitstages alles erle-digt, ohne Dreck zu hinterlas-sen. Wenn nötig, werden auch die Ventile, die nicht mehr funk-tionieren auf Wunsch durch die neusten Modelle ersetzt.

Reinigen zahlt sich aus Das Reinigen rechnet sich rasch, da ein regelmässig pro-fessionell ge reinigtes Boden-heizungsregister die Energieef-fizienz und den Wirkungs grad des Heizsystems gegenüber

Entfernte Ablagerungen wer-den fachgerecht entsorgt. Nach dem fachmännischen Reinigen haben die Bewohner - auch in den Wintermonaten - inner-halb eines Tages wieder woh-lig warm.

Selbst einen Totalverschluss (un ten im Bild) entfernt das Girojet-System.

Auf Wunsch werden Ventile, die nicht mehr funktionieren bei einem Reinigungseinsatz professionell ersetzt.

Was für ein frappanter Unterschied: Mit dem Girojet-Verfahren gereinigte Rohre (links vorher, rechts nachher) sorgen für Wärme.

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Reinigens bei der nächsten Steuerrechnung ebenfalls ge-nutzt werden.

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Kristallglanz GmbH - Mit der Zeit stumpfen Marmor- und Travertinböden ab; sie verlieren an Attraktivität. Genau in diesem Bereich hat sich das Schweizer Familienunternehmen seit 20 Jahren spezialisiert, in dem es Marmor und Travertin erfolgreich in der ganzen Schweiz poliert und schleift.

Neuer Glanz für Marmor und TravertinDer Zahn der Zeit nagt überall. Auch Marmor- und Travertin-böden sind davon betroffen. Sie stumpfen ab und wirken daher nicht mehr attraktiv. Das gilt auch für Kunststeine und Granit. Genau in diesen Berei-chen hat sich die Kristall glanz GmbH spezialisiert.

Das engagierte Team des Famili enunternehmens schleift und poliert neue und alte Mar-mor- und Travertin böden sowie solche aus Kunststein und Gra-nit. Dies geschieht, ohne da-bei Staub zu entwickeln. Dank des Einsatzes von modernsten Maschi nen und über 20-jähri-ger Erfahrung kann die Kund-schaft sich auf ein qualitativ hochwertiges Resultat freuen.

Staubfrei Böden sanieren Zu 97% renoviert das Team pri-vate Häuser und Wohnungen, die bewohnt sind. Tatkräftig, aber schonend, verschieben die Mitar beitenden Möbel und decken alles ab. Je nachdem, was die Kundschaft wünscht, respektive in welchem Zu stand sich der Boden vor der Sanie-rung befindet, wenden sie dann eine von vier Varianten an: • Der Boden ist neu oder wenig

ab genutzt. Er wird inklusive Fugen gereinigt und nachpo-liert.

• Ist er älter, zerkratzt, fleckig und matt, wird er inklusive Fugen ge reinigt, angeschlif-fen und poliert.

• Der Boden hat Überzähne. Dann wird er geschliffen, bis die Platten und Fugen auf

einer Ebene liegen. Ist er jedoch ungespachtelt, wird er nach dem Schleifen vollflä-chig neu mit 2K-Polyesterharz ausge spachtelt, bevor er fein-geschliffen und poliert wird.

• Weist der Boden schlechte Fugen und Oberzähne auf, werden die Fugen aus-geschnitten und neu mit 2K-Marmorfugenkitt (Far-be nach Wunsch) ausgefugt. Danach wird der Boden ge-schliffen, bis die Platten und Fugen auf einer Ebene liegen.

Welche Variante die Beste ist, wird vorgängig bei einer persönli chen und kostenlosen Beratung vor Ort bei der Kund-schaft erörtert.

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«Wer glaubt alle Früchte werden mit den Erdbeeren reif, versteht nichts von Trauben» ParacelsusMit lediglich 10 bis 20% der regulären Arbeitsstunden von Betrieben, welche mit herkömmlichen Methoden Weintrauben anbauen, scha� en es die beiden Winzermeister, Markus Bürgin und sein Sohn Jörg vom Hofgut Sonnenschein, hochdekorierte Spitzenwei ne in biologisch-dynamischer Qualität zu erzeugen. Dazu gehört ein breitgefächertes Spektrum an Wissen über die komplexen Zusammenhänge der Natur, ein gewisses ökologisches Feingefühl, aber vor allem eine grosse Portion Mut, um eigene Wege zu gehen und diese im Vorfeld selbst zu p� astern.

Mitten im idyllischen Dörfchen Fischin gen, umringt von Fachwerkshäusern, ist das Hofgut Sonnenschein angesie delt. Markus Bürgin wuchs im Weinbau-Metier auf und machte sich schon sehr früh, im Alter von 20 Jahren, selbstständig. «Rückblickend gesehen war dies der einzig richtige Weg für mich, denn wenn man alles selber entscheiden muss, wird einem schnell bewusst, wie wichtig fundiertes Fachwissen ist. Mit 23 Jahren absolviere ich die Prüfung zum Winzermeister und hatte danach das Gefühl alles zu wissen – weit gefehlt», re� ektiert Markus Bürgin und erzählt weiter: «Darum übernahm ich zum selbstständi gen Bewirtschaften einige Anbau� ächen vom Hof meiner Eltern und stellte komplett auf bio logisch-dynamischen Anbau um. Heute liegen wir als biologischer Obst- und Weinbaubetrieb voll im Trend – so ändern sich die Zeiten.

Hand in Hand mit der Natur Markus Bürgin wollte mit der Natur arbeiten und nicht gegen sie. Des halb war ihm von Anfang an klar, dass es absolut keinen Sinn macht mit dem Einsatz von umwelt schädlicher Chemie eine Über produktion an Trauben zu scha� en, um diese dann wieder mühselig und arbeitsaufwendig auslichten zu müssen. In der Praxis bedeutet dies zum BeispieL für ein stabiles Gleichgewicht zu sorgen, in dem durch Einsaaten von Kräutern und Leguminosen (Hül senfrüchtler) in den

Obst-und Weinkulturen die Vielfalt der Flora und Fauna gefördert wird. Zu sätzlich

wird durch das P� anzen von Hecken und hochstämmigen Obstbäumen eine herrli-

che Kulturlandscha� gestaltet. Das ist gelebte Verantwortung gegenüber den kommenden Ge-nerationen, damit auch diese noch ein intaktes Ökosystem vor� nden.

Bio – der Kreis schliesst sich Ein lebendiger, gesunder Boden ist das A und O für edle Tropfen, deswegen p� egt Markus Bür gin die Fruchtbarkeit seiner Böden nach den Leitgedanken

von «Demeter» (Anbauverband). Mit selbst hergestelltem Kompost werden die Lebewe sen am und im Boden ernährt, welche daraus wiederum den besten Dünger für die P� anzen bereiten. Durch den Einsatz von biologisch-dy namischen

Präparaten wird das Wachsen und Reifen der Früchte optimal gefördert. Dank die ser umweltbewussten Herstellung, lässt sich der gute Tropfen mit gutem Gewissen geniessen. Der Fokus des Winzermeisters liegt darauf, die Kra� der Sonne in Form von Obstsa� oder Wein ins Glas zu bringen.

Wer hat’s erfunden? Nein, nicht die Schweizer, sondern die Australier, denn die Methode des sogenannten Minimal schnitts stammt ursprünglich von australischen Weingebieten und bedeutet in erster Linie eine hohe E� ektivität mit ge ringem Aufwand. Seit vier Jahren, übrigens als einziger in der Regi on, wird der Minimalschnitt im Hofgut Son nenschein praktiziert, der damit anstatt 400 mit 40 Arbeitsstunden auskommt. «Schnell entstand bei mir der Ehrgeiz mit möglichst wenig Mit teleinsatz, Zeit- und Energieverbrauch, höchste Qualität zu erzeugen, denn nur so bleibt Bioqua-lität bezahlbar», erzählt Markus Bürgin. Trotz Frost, der in diesem Frühling für viele Weinbau-ern den Ertrag massiv schmälerte, freut sich das Hofgut Sonnenschein über eine volle Ernte in ausgezeichneter Qualität!

Starke Reben für exzellenten Wein Im Hofgut Sonnenschein werden sogenannte Pi wi’sverwendet, also pilzwiderstandsfähige Rebsorten. Beim Rotwein sind das Regent, Prior, Mo narch,Cabernet Carol und Cabernet Cortis beim Weiss-wein Johanniter, Solaris, Souvignier Gris und Muscaris. Diese zukun� sweisenden Sorten ent-standen durch Kreuzungen von europäischen Edelsorten mit amerikanischen Urreben, welche eine natürliche Resistenz gegen Pilzkrankheiten aufweisen. lm Gegensatz zu den Piwi›s müssen alle traditionellen Rebsorten wie Pinot Noir oder heida, jedes Jahr 4- bis 7-mal mit Fungiziden be handelt werden. Diese P� anzenschutzmittel ge langen dabei auch auf das Traubengut und in die Biosphäre des Rehberges. Daher ist ökologischer Weinbau mit Piwi-Sorten für unser Klima ideal und für die Zukun� vielversprechend!

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Wei h n a c h t e n A d v e n tMusicalauff ührungen boomen schon seit langer Zeit. Unterhaltende Melodien und fesselnde Geschichten werden vereinigt und bieten den Konsumenten kurzwei-lige Stunden. Jetzt aber packt ein ausge-wähltes Ensemble ein frisches Kulturobjekt aus: Ein Jodelmusical, welches bei seiner letztjährigen Schweizer Tournee gross-arti ge Erfolge feiern konnte. Ausverkauf-te Hallen und stehende Ovati onen recht-ferti gten den Mut der Produzenten, eine eigentliche Weltpremiere ins Rollen zu bringen. Anhand der grossen Nachfrage folgt der ersten Tournee nun eine zwei-te Staff el. Das Jodelmusical spielt inten-siv mit den Gefühlen der Zuschauer, denn «Sti lli Zärtlichkeite» bietet emoti onal ein regelrechtes Gewitter. Stimmungen wechseln oft abrupt und hinterlassen im Besucher eine nicht unwillkommene Nach-halti gkeit.

Darsteller aus der ganzen SchweizDen Hauptpart des etwas über zwei Stunden dauernden Kulturevents über-nehmen zwölf Darsteller/Innen. Diese wurden sorgfälti g ausgewählt und stammen aus der ganzen Schweiz und dem benach-barten Allgäu. Perfekte Sti mmen berieseln die Gäste sowohl im Solopart als auch in verschiedenen Formati onsgrössen. Damit ertönen nicht nur vielfälti ge Jodeltöne von der Bühne; nein, auch die Dialekti k ist an Farbe kaum zu überbieten. «Die richti gen Leute für dieses Abenteuer zu fi nden, war nicht ganz einfach. Doch letztlich hat es gepasst. Es macht grossen Spass diese wahrlich talenti erten Leute auf den Brett ern

Jodelmusicalti ckets unter dem Weihnachtsbaum

der Welt mit Auge und Ohr in den Fokus zu nehmen», erzählt der musikalische Leiter Ruedi Roth aus dem Toggenburg.

Valotti , Klossner und RothDie Idee zu diesem beeindruckend grossenProjekt hatt en Erwin Bertschy, Barbara Klossner und Ruedi Roth vor zwei Jahren. Diese drei professionell agierenden Jodler trafen sich auf einer von Buba-Events orga-nisierten Flussfahrt und schmiedeten Plä-ne. Der Freiburger Eventorganisator Erwin Bertschy übernahm mit dem als Kompo-nist und Dirigent arbeitenden Hemberger Ruedi Roth die Auswahl der Mitwirken-den. Als orchestrale Mitwirkung in «Sti lli Zärtlichkeite» konnte dabei auch «Ländler-papst» Willi Valotti mit seiner Wyberkapel-le engagiert werden. Unterstützt werden sie dabei vom musikalischen Multi talent Simon Lüthi. Der aus dem Fernsehen be-kannte «Wirbelwind» Barbara Klossner, sie arbeitet internati onal als Entertainerin Miss Helveti a, verkörpert eine Hauptrolle im Musical. Zudem untersteht ihr die Kos-tümauswahl für die Geschichte, welche im vorigen Jahrhundert spielt.

Choreografi e und RegieDamit dem Publikum auch ansprechende Kost geboten wird, braucht es eine Regie mit fundierter Erfahrung. Diese hat der in

Zürich wohnhaft e und an verschiedenen Schauspielhäusern täti ge Peter Zimmer-mann sehr wohl inne. Der umfassende Leistungsausweis des 1957 in Berlin gebo-renen Schauspielers bürgt für packend ge-staltete Inszenierung. «Das Jodeln war für mich bis anhin fremd. Jetzt hat es mir aber den Ärmel regelrecht hinein genommen. Diese gewalti gen Naturtöne des Ensem-bles verursachen defi niti v Hühnerhaut»! Ebenfalls massgebend verantwortlich für Bewegung auf der Bühne ist eine durch-dachte Choreografi e. Mit der Bielerin Fran-ziska Flückiger konnte eine schon lange auf den Schweizer Bühnen präsente Tanzleh-rerin und Choreografi n für das Entwerfen und Einstudieren von entsprechenden Ein-lagen gewonnen werden. Dass Jodelleute während ihrer Vorträge nicht einfach mit den Händen in den Hosentaschen stoisch ihre Töne von sich geben, kann sicher als Novum in der Geschichte der Schweizer Jo-delkultur betrachtet werden.

«Sti lli Zärtlichkeite»Die Geschichte des Musicals ist frei er-funden. Doch ihre Szenen sind in der heuti gen Welt allgegenwärti g. Menschen sehnen sich nach Liebe und Zärtlich-keiten. Die Suche danach bringt aber nicht immer den gewünschten Erfolg. Man-che Beziehung kommt vielleicht gar nie Tickets sind zu bestellen unter www.jodelmusical.ch

Im Jodelmusical bitt et der Pfarrer um Gna-de bezüglich seiner Gedanken.

In «Sti lli Zärtlichkeite» fl iegt man dem Glück entgegen. Fotograf: Michael Hug

richti g zustande oder fi ndet die Erfül-lung erst nach langer Zeit. Auch die Kirche und der Alkoholkonsum werden in dieser musikalischen Erzählung tangiert. Dabei kommen provozierende Dialoge ins Spiel, welche der Realität aber nicht fremd sind. Natürlich fi nden im Musical «Sti lli Zärtlichkeite» auch Happyends sehr wohl ihren Platz. Das Drehbuch geschrieben hat der Toggenburger Ruedi Roth. Dass damit viele Emoti onen auf der Bühne stattf in-den werden, liegt fast auf der Hand. Sei-ne Jodlermesse «Seeleklang», im Auft rag geschrieben für das Jodlerfest 2013 in Wattwil, war äusserst ergreifend und brachte ihm den Förderpreis für Kultur des Kantons St.Gallen ein. Als musikalischer Leiter des Musicals wagt er zudem einen Spagat zwischen Traditi on und Moderne. Er und seine Gefährten spannen eine Brücke zwischen echter Volks-musik und Modern Musical. Damit möchte das Ensemble dem derzeit stattf indenden Aufschwung des Jodelns weiteren An-trieb verleihen. Den Produzenten ist es aber sehr wichti g, dass dem Namen Jodelmusical auch Rechnung getragen wird. Sämtliche Gesangsti tel können als echte Jodelvorträge eingeordnet werden und nicht wenige davon haben ihren Ursprung im Ruf der Alphirten.

Naturjodel und JodelliederDie Breite der Schweizer Jodelkultur wird in diesem Musical vollends dargestellt. Ali-ne Bächler, Rechthalten, Heinz Tschannen, Kleinbösingen, sowie Erwin Bertschy aus Tafers vertreten die Westschweizer Farben und die dort gebräuchlichen Jodelvokalisati -onen. Aus dem Bernbiet erklingen die Sti m-men von Barbara Klossner, Bern und Res Ma-thys aus dem emmentalischen Dürrenroth. Mit enthusiasti scher Freude verkörpert die im Kanton Luzern wohnhaft e Manuela Am-rein - Kiser die Innerschweizer Jodelkultur. Verstärkt wird sie dabei von der gebürti gen Muotathalerin Karin Gwerder und ihrem echten Berglersound. Aus der Ostschweiz stammen die Protagonisten Marlene Roth, Mosnang, Nicole Hersche, Herisau, Christi -an Näf, Appenzell, Hansueli Gähler, Urnäsch und Ruedi Roth aus Hemberg. Zusammen mit der Allgäuerin Christl Kimpfl er überbrin-gen sie den traditi onellen Sti l der Jodelmu-sik aus dem Alpsteingebiet und Umgebung. Sie alle werden die Zuschauer mit Naturjodel und Jodelliedern verschiedensten Alters und Herkunft erfreuen und damit die Schweizer Jodelkultur dem Publikum auf neue Art nä-her bringen. Als Auff ührungsorte ausgewählt wurden Watt wil, Uster, Herisau, Kägiswil, In-terlaken, Schwyz, Kirchberg, Schötz, Tafers und Fischen im Allgäu.

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Regie: Peter Zimmermann Drehbuch:

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DANKE MAMISchon als Knirps war ich davon fasziniert, wie s‘Mami unterschiedlichste Gewürze auf dem Pfannenboden anziehen liess, marktfrisches Gemüse und Wurzeln zerkleinerte und das Gan-ze mit weiteren Zutaten zu einer wohlriechen-den Currypaste formte. Über Jahre habe ich ihr Rezept immer weiter verfeinert und es als erste SÖS-Paste auf den Markt gebracht.

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SELBER PROBIERENMit viel Innovationsgeist haben wir Pasten ent-wickelt, die alle meine Anforderungen erfüllten – und sogar übertrafen. Auch COOP war auf Anhieb von SÖS begeistert und nahm die Pasten sogleich ins Sortiment auf. Heute kann man aus drei Geschmacksrichtungen im praktischen 60 Gramm-Beutel wählen. Je nach Geschmacks-richtung gibt man nur noch ein Frischprodukt wie Kokosnussmilch, Rahm, Wasser, Butter dazu und kocht es auf. Fertig. Das ergibt ca. 3dl Sauce. Jede Paste ist einzigartig, so wie das mit ihr verfeinerte Gericht es auch sein wird.

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NEUBAUPROJEKT IN KLOTENErstbezug von traumhaften Eigentumswohnungen an der

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Gerne stehe ich Ihnen bei sämtlichen Fragen rund um unser Neubauprojekt zurVerfügung. Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme!

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Wir suchen Bauland und sindIhr Ansprechpartner für Verkauf,Erstvermietung sowieBewirtschaftung Ihrer Immobilien!

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20 8. DEZEMBER 2017 IMMOBILIEN VERKAUF

KANTON AARGAU

BÜRO/GEWERBE/GARAGEN

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KANTON LUZERN

Wichtige Kriterien beim Kauf oder Verkauf einer Liegenschaft

Die Erfahrung zeigt, dass bei einem Verkauf oder bei einem Kauf ohne

Immobilienfachmann oft Missverständnisse zwischen Verkäufer und

Käufer entstehen. Sind die Grundlagen noch so detailliert, so ist die

Besichtigung vor Ort doch ein wesentlicher Bestandteil für den

Kaufentscheid. Vielleicht wird auch eine zweite oder dritte Besichtigung

notwendig. Zudem spielt das „Bauchgefühl“ bei der Käuferschaft eine

wesentliche Rolle. Möchte baulich etwas angepasst werden, so kann der

Immobilienspezialist mit Tipps zur Seite stehen. Oft ist es besser, wenn

der Verkäufer bei den Erstgesprächen nicht anwesend ist, da sich die

Interessenten oft gehemmt vorkommen und sich über Ihre Eindrücke

nicht offen äussern wollen oder drängende Fragen nicht stellen. Der

Veräusserer wird bemüht sein Argumente der Käuferschaft zu entkräften

und kann mit seiner subejktiven Sicht Interessenten verärgern. Hier

nimmt der Immobilienvermittler eine wichtige Rolle ein, da dieser unbe-

lastet und objektiv das Gespräch führen und auftauchende Fragen beant-

worten kann. Die Verkäuferschaft wiederum profitiert davon, dass nur

Interessenten zur Besichtigung eingeladen werden, bei denen Vorabklär-

ungen betreffend Finanzierungsmöglichkeiten getroffen wurden. Bei der

Zu-sammenarbeit mit ImmoGraf entsteht eine „win-win“ Situation.

Bei Abschluss eines Maklermandats bis Ende Dezember

2017 beträgt das Honorar 1,5 % und ist nur bei

erfolgreichem Verkauf fällig

ImmoGRAF Beratung Vermittlung Verwaltung Finanzierung

Immobilienratgeber

Immograf, Friedhofstrasse 41, 4912 Aarwangen

Immograf, Sanggenbühl 18, 3655 Sigriswil

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Eine Immobilie zu verkaufen – ganz einfach, oder?Wir erleben es immer wieder, dass Eigentümer ohne Erfahrung Ihre Immobilie verkau-fen wollen, dabei aber wesentliche Punkte vergessen gehen, es dadurch zu Komplika-tionen kommen kann und unter Umständen sogar der Verkauf scheitert.

Muss ein Verkauf rasch stattfinden, d.h. der Verkäufer steht unter Druck, (z.B. wegen Scheidung, Finanzen, usw.), so kann ein Immobilienfachmann dank seinem Wissen und seinen Beziehungen wertvolle Dienste leisten. Um Verluste zu vermeiden, muss auch in einem solchen Fall die Planung und die Dokumentation der Immobilie exakt und professionell gemacht werden.

Dies hat jedoch nicht nur im obigen Fall einen Einfluss auf den Erfolg. Auch in Fällen wo genügend Zeit zur Verfügung steht, muss sehr viel berücksichtigt werden um den bestmöglichen Preis zu erzielen. Dies beginnt mit einer Marktwertschätzung, welche nur Profis, die über die nötigen Marktkenntnisse, die Region und die nötigen Tools verfügen, erstellen können. Das Sammeln, Aufbereiten und Zusammenstellen aller notwendigen Unterlagen ist ein wichtiger Bestandteil für einen erfolgreichen Verkauf, denn die Käuferschaft benötigt ihrerseits all diese Grundlagen für ihr finanzierendes Institut. Wurden die nötigen Marketingmassnahmen ergriffen und sind Interessenten gefunden worden, so liegt es am Verhandlungsgeschick des Verkäufers. Dieser hat eine andere Verhandlungsbasis als der Eigentümer. Für die konsequente Betreuung und Beratung, sollten Emotionen bei einem Verkauf keine grosse Rolle spielen, somit kann neutral diskutiert werden. Auch sieht der Experte das Objekt mit anderen Au-gen und hat so ganz andere Argumente als der Besitzer. Beim Immobilienhandel ste-hen Vermögenswerte im Zentrum, welche eine saubere Abwicklung erfordern, soll das Geschäft ohne Probleme oder eventuellen Schaden über die Bühne gehen. Deshalb lohnt es sich auf jeden Fall mit uns Kontakt aufzunehmen.

Bei Abschluss eines Maklermandats bis Ende Dezember 2017 beträgt das Honorar 1,5 %,

fällig bei erfolgreichem Verkauf.Laufend grössere Bauparzellen gesucht

Immograf, Friedhofstrasse 41, 4912 AarwangenImmograf, Sanggenbühl 18, 3655 Sigriswil

062 922 21 54 / 079 616 60 55

Wichtige Kriterien beim Kauf oder Verkauf einer Liegenschaft

Die Erfahrung zeigt, dass bei einem Verkauf oder bei einem Kauf ohne

Immobilienfachmann oft Missverständnisse zwischen Verkäufer und

Käufer entstehen. Sind die Grundlagen noch so detailliert, so ist die

Besichtigung vor Ort doch ein wesentlicher Bestandteil für den

Kaufentscheid. Vielleicht wird auch eine zweite oder dritte Besichtigung

notwendig. Zudem spielt das „Bauchgefühl“ bei der Käuferschaft eine

wesentliche Rolle. Möchte baulich etwas angepasst werden, so kann der

Immobilienspezialist mit Tipps zur Seite stehen. Oft ist es besser, wenn

der Verkäufer bei den Erstgesprächen nicht anwesend ist, da sich die

Interessenten oft gehemmt vorkommen und sich über Ihre Eindrücke

nicht offen äussern wollen oder drängende Fragen nicht stellen. Der

Veräusserer wird bemüht sein Argumente der Käuferschaft zu entkräften

und kann mit seiner subejktiven Sicht Interessenten verärgern. Hier

nimmt der Immobilienvermittler eine wichtige Rolle ein, da dieser unbe-

lastet und objektiv das Gespräch führen und auftauchende Fragen beant-

worten kann. Die Verkäuferschaft wiederum profitiert davon, dass nur

Interessenten zur Besichtigung eingeladen werden, bei denen Vorabklär-

ungen betreffend Finanzierungsmöglichkeiten getroffen wurden. Bei der

Zu-sammenarbeit mit ImmoGraf entsteht eine „win-win“ Situation.

Bei Abschluss eines Maklermandats bis Ende Dezember

2017 beträgt das Honorar 1,5 % und ist nur bei

erfolgreichem Verkauf fällig

ImmoGRAF Beratung Vermittlung Verwaltung Finanzierung

Immobilienratgeber

Immograf, Friedhofstrasse 41, 4912 Aarwangen

Immograf, Sanggenbühl 18, 3655 Sigriswil

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RothenburgVon privat zu verkaufen

2-FamilienhausBaujahr 1962.

1 x 5-Zimmer-Wohnung mit Wintergarten,1 x 4½-Zimmer-Wohnung mit Terrasse,3 Garagen und Parkplätze.Grundstücksfläche 605 m²

Verhandlungsbasis Fr. 1’650’000.–

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Zu verkaufen ab sofort

Holzkohlen-Grillrestaurant Bahnhof 5604 Hendschiken AG

60 Sitzplätze innen, 60 Terrassenplätze, 470 m2 Boden, 10 Parkplätze. Zweites, kleines Haus, neu gebaut, voll eingerichtet. Restaurant kann sofort eröffnet werden, alle Bewilligungen vorhanden. Direkt vom Eigentümer, Preis: CHF 800’000. –oder zu vermieten Miete: CHF 3200.–, kleines Inventar für CHF 80’000.– Bahnhof, 5604 Hendschiken, Industriestrasse 2 a Interessenten Telefon 079 208 00 28

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zu vermieten

Zelgwasserweg 21 + 23, 4460 Gelterkinden

Wohnungsbeschrieb

Diese gosszügigen 4½-Zimmerwohnungen sind ab sofort bezugsbereit. Mietzins ab CHF 2‘130.– inkl. Nebenkosten.

Die Wohnungen bieten folgende Vorzüge:• Modern ausgestattete Küche mit hochstehendem Einbaubackofen inkl. Steamer, Glaskeramikkochfeld, Geschirrspüler und schöner, dunkler Granitabdeckung• Alle Zimmer sind mit einem Natureichenparkett ausgestattet• Entrée, Bad und Küche sind mit dunkelgrauen Feinsteinzeugplatten ausgelegt• Badezimmer/WC sowie separate Dusche mit Glastrennwand und WC• Bodenheizung mit Einzelregulierung in sämtlichen Räumen (Wärmepumpe mit Erdsonde), kontrollierte Lüftung in der Wohnung (Minergiebauweise)• Gemütliche/r, sonnige/r Loggia/Sitzplatz, 12 m2

• Waschmaschine und Tumbler in der Wohnung• Kellerabteil mit Steckdose• Liftanlage ab Einstellhalle/Kellergeschoss• Einstellhallenplätze (CHF 140.–/mtl.) können dazu gemietet werden

Überzeugen Sie sich von der Überbauung inklusive Planunterlagen auf unserer Homepage unter:

www.solana-gelterkinden.ch

Die neue Wohnüberbauung «Solana» im idyllischen Gelterkinden BL bietet mit hohem Standard ausgebaute Wohnungen am Naherho-lungsgebiet und trotzdem auch in nächster Nähe von Bahnhof und Einkaufsmöglichkeiten.

Die beiden Mehrfamilienhäuser sind in einem ruhigen, hindernis-freien Quartier gelegen. Perfekt für Familien und Paare, die es sich auf dem Land gemütlich machen wollen.

Durch die tolle Ausrichtung der beiden Mehrfamilienhäuser und deren Gestaltung sind helle sonnendurchfl utete Wohnungen mit offenem Charakter und Aussenraumbezug entstanden.

KontaktdatenFür den persönlichen Eindruck vereinbaren wir gerne einen Besichtigungstermin mit Ihnen. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.

Vermietung und BeratungVERIT Immobilien AGTanja von AllmenBrunnmattstrasse 453001 BernTel. 031 326 75 22E-Mail [email protected]

Zu vermieten

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Baujahr 2006. Ausstellungshalle inkl. Büros, Cafébar und Diagnostik-raum, grosse moderne Werkstatt mit Büros und Lagerflächen, Tankstel-le mit 2 Zapfsäulen, Waschanlage, ca. 60 Aussenparkplätze.

Total Grundstücksfläche 3871 m2,Gebäude-Nutzfläche 1525 m2,Verkaufspreis Fr. 9.2 Mio.

Seriöse Interessenten melden sich unter: Telefon 079 798 62 36.

Modernes Autohausmit Ausstellungshalle,Werkstatt und Tankstelle

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KANTON ZÜRICH

In Maur zu vermieten schöne, ruhig gelegene

3½-Zimmer-Wohnung1. OG, mit Lift. Moderner Innenausbau mit Combi-Steamer, Sichtbackofen, Waschmaschine, Tumb-ler usw. Mietzins Fr. 2150.–, NK Akonto Fr. 250.–. Bezug per sofort oder nach Vereinbarung. Autoeinstellplatz in UN-Garage vorhanden.Auskunft unter Telefon 044 311 58 72 oder 079 270 78 07

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Zu vermieten in Gommiswald-Ernetschwil

4½-Zimmer-Wohnungper 1. Februar oder nach Verein barung, in Alt-bau an ruhiger, sonniger Lage, EG, Raumhö-he zirka 200 cm, Wohnküche, inkl. Abstell-platz und Garage. Miete Fr. 1550.– inkl. NK.

Tel. 055 280 39 64 oder 079 229 39 24VS SMA 087244

IMMOBILIEN VERMIETEN

Die Bergbahnen Destination Gstaad AG sucht für die kommende

Wintersaison, Mitarbeiter welche stundenweise als Parkplatzanwei-ser arbeiten wollen.

Bei weiteren Fragen, wenden Sie sich an Aline Gutknecht Leiterin Personal 033/ 748 87 44.Promenade 41, 3780 Gstaad. [email protected]

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Die Bergbahnen-Destination Gstaad AG sucht, für die kommende Wintersaison Mitarbeiter, welche stundenweise als Parkplatzanweiser arbeiten wollen.

Bei weiteren Fragen, wenden Sie sich an Aline Gutknecht, Leiterin Personal 033 748 87 44.Promenade 41, 3780 Gstaad. [email protected]

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URS PFISTERHAUSTECHNIK AGStädtli 60, 3380 Wangen an der Aare

Telefon 032 631 33 66

Sanitär Spenglerei Heizung Blitzschutz

Die Firma Urs Pfister Haustechnik AG ist eine beinahe 200-jährige Heizungs-, Sanitär- und Spenglereiunternehmung mit Sitz in Wangen an der Aare.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine(n)

Heizungsmonteur/ -in EFZNebst einer erfolgreich abgeschlossenen Berufslehre und dem Fahrzeugsausweis Kate-gorie B, ist für Sie selbstständiges und genaues Arbeiten eine Selbstverständlichkeit.

Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in unserem vielseitigen und motivierten Team sowie fortschrittliche Arbeitsbedingungen.

Diskretion ist selbstverständlich. Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung auf dem Postweg oder per E-Mail: [email protected]

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URMA entwickelt und fertigt Präzisionswerkzeugsysteme in Rupperswil, die weltweit in der Metallindustrie bei Bohrungsarbeiten eingesetzt werden. Zusätzlich vertreibt und unterhält URMA in der Schweiz die Werkzeugmaschinen von HAAS. Für unser Haas Service Team suchen wir nach Vereinbarung eine/n zuverlässige/n und hochmotivierte/n

Servicetechniker/In (CNC-Maschinen) 100%

Ihr Aufgabengebiet: - Installationen und Inbetriebnahmen von CNC-gesteuerten Dreh- und Fräsmaschinen - Service- und Reparaturarbeiten (mechanisch / pneumatisch und elektronisch) - Technischer Support, Kundenschulungen, Modifikationen und Trouble-Shooting

Unsere Anforderungen: - Ausbildung als Polymechaniker, Automatiker oder Elektromechaniker - Berufserfahrung als Servicetechniker erwünscht - Kenntnisse in der Bedienung von CNC-Werkzeugmaschinen von Vorteil - Belastbar, flexibel, teamfähig und selbstständig - Sehr gute Deutschkenntnisse und gute englische Sprachkenntnisse - Wohnhaft Mittelland/Zentralschweiz - Gültiger Führerschein in der Kategorie B - Idealalter 25-45 Jahre

Unser Angebot: - Anspruchsvolle Aufgabe mit hohem Selbstständigkeitsgrad - Qualifiziertes Team - Servicearbeiten und Installationen von technisch anspruchsvollen Produkten - Attraktive Arbeitsbedingungen

Was Sie erwartet: Sie werden in der CH und in den USA (Kalifornien) gründlich in Ihr künftiges Aufgabengebiet eingeschult. Danach bearbeiten Sie selbstständig ein regionales Einsatzgebiet. Ihr Transport- mittel ist ein Mercedes Vito, komplett ausgerüstet mit Ersatzteilen, Werkzeugen und Messmitteln. Sind Sie ehrgeizig, belastbar und zielorientiert? Suchen Sie eine vielfältige und anspruchsvolle Aufgabe? Fühlen Sie sich angesprochen und sind Sie bereit für eine berufliche Veränderung oder Herausforderung? Wir freuen uns auf die Zustellung Ihren Unterlagen (Diskretion garantiert) per Mail oder per Post an Herrn Christian Di Muccio c/o URMA AG. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Christian Di Muccio Service Manager HFO [email protected]

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Die Stadt Freiburg schreibt folgende Stelle aus

Kommandant des Feuerwehrbataillons und des Feuerwehrstützpunkts (M/W) beim Amt für Ortspolizei und Mobilität

Ihre Aufgaben Die Politik der Stadt in Sachen Sicherheit der Bevölkerung und der Sachgüter umsetzen; dem Feuerwehrbataillon als Kommandant vorstehen; den Stab und das Feuerwehramt leiten und organisieren; die administrative Leitung des Sektors sicherstellen.

Ihr Anforderungsprofil Inhaber eines EFZ; allenfalls höhere Ausbildung in Betriebsführung oder gleichwertige Ausbildung; Weiterausbildung im Bereich Feuerwehrwesen, namentlich bei der Bewältigung von wichtigen Vorkommnissen und in der Führung; Leadership, ausgewiesene Erfahrung in der Verwaltungs- und Personalführung; Erfahrung im Bereich Ausbildung und Schulung; Ausgezeichnete Kenntnisse der Sicherheitstechniken; Sinn für zwischenmenschliche Beziehungen und Kommunikation, Eignung für Arbeit in einem Netzwerk; Fähigkeit zu strategischem und vorausschauendem Denken, belastbar; Beherrschen der deutschen oder der französischen Sprache mit ausgezeichneten Kenntnissen der Partnersprache; Verpflichtung, in einem begrenzten Rayon zu wohnen.

Stellenantritt : sofort oder nach Vereinbarung.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen sind bis 15. Dezember 2017 zu richten an [email protected] oder an das Personalamt, z. Hd. von Frau Antonella Holenstein, Rathausplatz 3, 1700 Freiburg.

Zusätzliche Auskünfte sind erhältlich bei Hrn. Jean-Charles Bossens, Dienstchef, unter 026 351 74 01 oder auf www.ville-fribourg.ch/emplois

Die Stadt Freiburg schreibt folgende Stelle aus

Kommandant des Feuerwehrbataillons und des Feuerwehrstützpunkts (M/W) beim Amt für Ortspolizei und Mobilität

Ihre Aufgaben Die Politik der Stadt in Sachen Sicherheit der Bevölkerung und der Sachgüter umsetzen; dem Feuerwehrbataillon als Kommandant vorstehen; den Stab und das Feuerwehramt leiten und organisieren; die administrative Leitung des Sektors sicherstellen.

Ihr Anforderungsprofil Inhaber eines EFZ; allenfalls höhere Ausbildung in Betriebsführung oder gleichwertige Ausbildung; Weiterausbildung im Bereich Feuerwehrwesen, namentlich bei der Bewältigung von wichtigen Vorkommnissen und in der Führung; Leadership, ausgewiesene Erfahrung in der Verwaltungs- und Personalführung; Erfahrung im Bereich Ausbildung und Schulung; Ausgezeichnete Kenntnisse der Sicherheitstechniken; Sinn für zwischenmenschliche Beziehungen und Kommunikation, Eignung für Arbeit in einem Netzwerk; Fähigkeit zu strategischem und vorausschauendem Denken, belastbar; Beherrschen der deutschen oder der französischen Sprache mit ausgezeichneten Kenntnissen der Partnersprache; Verpflichtung, in einem begrenzten Rayon zu wohnen.

Stellenantritt : sofort oder nach Vereinbarung.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen sind bis 15. Dezember 2017 zu richten an [email protected] oder an das Personalamt, z. Hd. von Frau Antonella Holenstein, Rathausplatz 3, 1700 Freiburg.

Zusätzliche Auskünfte sind erhältlich bei Hrn. Jean-Charles Bossens, Dienstchef, unter 026 351 74 01 oder auf www.ville-fribourg.ch/emplois

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Bildung für Nachhaltige EntwicklungEducation en vue d’un Développement DurableEduvazione allo Sviluppo SostenibleFurmaziun per in Svilup Persisent

Als nationales Kompetenz- und Dienstleistungszentrum und Fachagentur der EDK unterstützt éducation21 das Bildungssystem der Schweiz (obligatorische Schule und Sek. II). Die fünf Jahren nach ihrer Gründung gut verankerte und erfolgreiche privatrechtliche Stiftung entwickelt sich weiter und sucht dazu per 1. Mai 2018 oder nach Vereinbarung eine/-n

Direktor/-in (80 – 100 %)Ihre AufgabenIn dieser Funktion übernehmen Sie ein breites Aufgabenspektrum. Sie sind als erfahrene Führungspersönlich-keit mit hoher sozialer Verantwortung für rund 40 gut qualifizierte Mitarbeitende verantwortlich. Ihren Auftrag erfüllen und gestalten Sie gemeinsam mit diesen mit klaren und verbindlichen Vorgaben und Zielsetzungen. Die vom Stiftungsrat beschlossene Politik und Strategie setzen Sie in enger Zusammenarbeit mit diesem um. Sie agieren bezüglich weiterführender Ziele und Entwicklungen und passen jeweils zeitnah Strukturen und Abläufe an. Sie vertreten éducation21 in Gremien und verhandeln mit institutionellen Akteuren auf Bundes- und Kantonsebene. Dank guter Sprachkenntnisse in Deutsch und Französisch vernetzen Sie sich schnell und nachhaltig. Sie sichern und verantworten die Bedeutung und Wichtigkeit der Stiftung als nationales Kompetenz-zentrum für die Bildung für Nachhaltige Entwicklung (BNE).

Ihr ProfilFür diese Schlüsselposition bringen Sie einen Hochschulabschluss, mehrjährige Führungserfahrung sowie fundierte Kenntnisse der obligatorischen Schule und Sek. II und der Bildungslandschaft Schweiz mit. Sie sind fähig, sich im politischen Umfeld zu bewegen und sind sich der komplexen Zusammenhänge der Aufgabe bewusst. Sie verstehen es, eine Organisation erfolgreich partizipativ zu führen und die Zusammenarbeit mit vielen Beteiligten und Interessegruppen zu pflegen. Sie überzeugen daher durch eine hohe Vernetzungsfähig-keit, ein gutes Auftreten und hohe Kommunikationsfähigkeit. Verhandlungsgeschick, Durchsetzungskraft sowie Analyse- und Synthesefähigkeit zeichnen Sie ebenfalls aus.

Unser AngebotSind Sie interessiert, in einem nationalen Umfeld der Bildung mit interessantem Gestaltungsspielraum tätig zu sein? Dann erwartet Sie ein hochmotiviertes Team. Ihr Arbeitsort befindet sich in der Nähe der Bahnhofs Bern.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail. Senden Sie diese bis spätestens 12. Januar 2018 an:

[email protected]. Beat W. Zemp, Vize-PräsidentBetreff „Bewerbung Direktor/-in“.

Für weitere Informationen wenden Sie sich an den aktuellen Stelleninhaber, Jürg Schertenleib Tel. 031 321 00 21 oder den Stiftungsvizepräsidenten Beat W. Zemp Tel. 044 315 54 54.www.education21.ch

22 8. DEZEMBER 2017 STELLENANGEBOTE

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FACTO mit Sitz in Olten ist ein anerkannter Hersteller von Eisen-bahnpneumatik und von Bremssystemen für Schienenfahrzeuge. Die Produkte geniessen aufgrund der hochstehenden Entwick-lungs- und Herstellungsqualität einen hervorragenden Ruf.

Für die langfristige Ergänzung unseres Teams und zur Anpassung an die zukunftsweisende Branche der Eisenbahnverkehrstechnik suchen wir:

Konstrukteur/TechnikerDie vielseitige und abwechslungsreiche Stelle beinhaltet folgende Aufgaben:- Selbständige Konstruktion/Entwicklung von kompletten Komponenten/Systemteilen- Konstruktive Umsetzung von Kundenwünschen nach den einschlägigen Normen- Unterstützung und Beratung der Produktionsabteilung- Betreuung und Weiterentwicklung der CAD-Anlagen/Systeme Wir erwarten:- Technische Ausbildung im Fachbereich Konstruktion, Automati-

on, Maschinenbau- Mehrjährige Berufserfahrung (ev. Schienenfahrzeugindustrie)- Zuverlässiges, präzises Arbeiten mit hohem Qualitätsbewusstsein- Rasche Auffassungsgabe mit hohem Ideenreichtum für einfache

und sichere Lösungen- Anwender- und Systemkenntnisse von 2D/3D-CAD (Solidworks) Wir bieten:- Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit- Selbständiges Arbeiten in kleinem, motivierten Team- Moderner Arbeitsplatz Bei Interesse erwarten wir gerne Ihre Dokumentation mit Foto,Ausbildungsnachweise/Zeugnisse und den üblichen Unterlagen per Mail an [email protected] (sämtliche Seiten in einer PDF-Datei zusammengefasst, Bewerbungen in Papierform per Post können nicht berücksichtigt werden). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

FACTO AGPersonalabteilungGheidgraben 6, 4601 OltenKontaktperson Herr Jörg Debrunner, Telefon 062 206 10 40E-Mail: [email protected]

Für unsere Betriebs-Werkstatt in Härkingen suchen wir zur Ergänzung unseres Teams:

Land-/ Baumaschinen-Mech. m/wStandort Härkingen Betriebs-WerkstattPensum 100 % Eintritt nach Vereinbarung

Aufgaben • Unterhalts- und Reparaturarbeiten an: - Lastwagen, Hallenkranen, Flurfördergeräten sowie technischen Anlagen • Anfertigungen von Eigenkonstruktionen

Ihr Profil • Ausbildung als Land- / Baumaschinen- oder LKW-Mechaniker • Ausgeprägtes Flair für Hydraulik und Elektronik • Freude an einer vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeit • Zuverlässige und selbständige Arbeitsweise • Führerausweis Kat. C (evtl. E) • Berufserfahrung und IT-Kenntnisse von Vorteil

Wir bieten • eine vielseitige Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung • attraktive Anstellungsbedingungen in einem jungen Team

Interessiert Wenn Sie Interesse haben an einer längerfristigen Beschäftigung freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf mit Foto, Arbeitszeugnisse, Weiter- bildungsnachweise, Führerausweiskopie)

Bewerbung Einsendung bitte per e-mail an [email protected] oder per Post an: Emil Egger AG, HR, Lischmatt 7, 4624 Härkingen

Emil Egger AG | 4624 Härkingen | Tel. 0848 800 110

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Wir haben in unserem Team in Münchenbuchsee BE eine interessante Stelle zu besetzen:

Baumaschinenmechaniker Filiale Münchenbuchsee BE (w/m)Für „vor Ort“ Einsätze bei unseren Kunden

Bei uns lohnt sich Leistung.

Ihre Aufgaben

Sie führen selbständig Servicearbeiten durch, machen Reparaturen und stellen denUnterhalt von Kundengeräten und Maschinen unseres Mietparks sicher.

Ihnen werden neben Baugeräten auch Kompaktbaumaschinen bis zu 15 Tonnen anvertraut.

Sie sind mehrheitlich „vor Ort“ bei unseren Kunden im Einsatz (Umgebung Bern, ThunOberland, Biel Seeland, Solothurn), arbeiten aber auch in unserem kleinen Team in derWerkstatt.

Professionelles Auftreten bei unseren Kunden ist uns wichtig. Deshalb steht Ihnen eineigenes Servicefahrzeug sowie Natel und Laptop zur Verfügung.

Ihr Talent

Sie haben eine Ausbildung als Baumaschinen-, Landmaschinen-, Kleingeräte- oderLastwagenmechaniker abgeschlossen.

Sie sind teamfähig, tragen gerne Verantwortung und haben Freude am direkten Kunden-kontakt.

Sie kommunizieren gut in Deutsch (mündlich und schriftlich).

Führerausweis Kat. B (Auto)

Ihre Chance

Abwechslungsreiches Aufgabengebiet, in dem Sie Verantwortung übernehmen können.

Zusammenarbeit in einem kompetenten Team von Fachspezialisten in einem Unternehmenmit Tradition, das eine mitarbeiterorientierte Firmenkultur pflegt.

Rufen Sie unseren Filialleiter Beat Reist an, wenn Sie noch Fragen haben: 079 607 23 20. Odersenden Sie gleich Ihre vollständige Bewerbung an:

Wacker Neuson AG Monika Wälty, Leiterin Personal & MarketingGeissbüelstrasse 5 8604 [email protected].: 044 835 39 33 www.wackerneuson.com

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Unsere Öffnungszeiten:

Montag bis Freitag, 06.30 - 18.30 Uhr durchgehendSamstag, 06.30 - 16.00 Uhr durchgened

Käsereigenossenschaft • 4954 Wyssachen • Dürrenbühl Tel. 062 966 11 63 • Fax 062 966 00 25 • www.chaesilade.ch

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Ammann ist ein weltweit führender Anbieter von Mischanlagen, Maschinen und Dienstleistungen fürdie Bauindustrie mit Kernkompetenz im Strassenbau und der Verkehrsinfrastruktur mit rund 3'700Mitarbeitern, mehr als 9 Fabriken und über 20 Gruppengesellschaften weltweit. Nebst dem Verkaufliegt unsere Stärke in den einzigartigen Leistungen im Service- und Wartungsbereich. Ganz unter demMotto «Ihr Erfolg, unsere Leidenschaft, Tag für Tag».

Zur Unterstützung unseres Kundendienstes Schweiz suchen wir eine Persönlichkeit als

Servicetechniker elektrisch 100% (m/w)

IHRE AUFGABEN Als Servicetechniker innerhalb unseres Serviceteams sind Sie täglich für unsere Firma bei unserenKunden in der Schweiz unterwegs. Nach entsprechender Einarbeitung sind Sie für fachgerechtesBeheben von Störungen und Durchführen von Reparaturen verantwortlich. SelbständigesDurchführen von Umbauten und Inbetriebnahmen an Asphalt- und Betonmischanlagen gehörenebenfalls in Ihren Verantwortungsbereich.

IHR PROFIL Sie bringen für diese interessante Aufgabe eine abgeschlossene Ausbildung als Elektromonteur mit,idealerweise mit Berufserfahrung. Sie haben Freude am Kundenkontakt und arbeiten gerne in einemaufgestellten, innovativen und kollegialen Team. Sie sind kommunikativ, arbeiten exakt und habeneine hohe Leistungsbereitschaft. Wir stellen uns eine zuverlässige und flexible Persönlichkeit vor. Siesprechen Deutsch; Französischkenntnisse sind von Vorteil. Sie verfügen über einen gültigenFührerausweis Kat. B. Wir sichern ihnen eine verantwortungsvolle und spannende Tätigkeit zu, in dersie Mitsprache haben, sich entfalten und weiterentwickeln können.

Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an [email protected]. Für fachliche Fragen steht ihnen Herr Matthias Halter auch telefonisch zur Verfügung: +4162 916 67 76.

Wir freuen uns auf Sie!

WIR WOLLEN MIT IHNEN GEMEINSAM ZUKUNFT BAUEN!

Ammann ist ein weltweit führender Anbieter von Mischanlagen, Maschinen und Dienstleistungen für die Bauindustrie mit Kernkompetenz im Strassenbau und der Verkehrsinfrastruktur mit rund 3'700 Mitarbeitern, mehr als 9 Fabriken und über 20 Gruppengesellschaften weltweit. Nebst dem Verkauf liegt unsere Stärke in den einzigartigen Leistungen im Service- und Wartungsbereich. Ganz unter dem Motto «Ihr Erfolg, unsere Leidenschaft, Tag für Tag».


Servicetechniker elektrisch 100% (m/w) IHRE AUFGABEN Als Servicetechniker innerhalb unseres Serviceteams sind Sie täglich für unse-re Firma bei unseren Kunden in der Schweiz unterwegs. Nach entsprechender Einarbeitung sind Sie für fachgerechtes Beheben von Störungen und Durchfüh-ren von Reparaturen verantwortlich. Selbständiges Durchführen von Umbauten und Inbetriebnahmen an Asphalt- und Betonmischanlagen gehören ebenfalls in Ihren Verantwortungsbereich.

IHR PROFIL Sie bringen für diese interessante Aufgabe eine abgeschlossene Ausbildung als Elektromonteur mit, idealerweise mit Berufserfahrung. Sie haben Freude am Kundenkontakt und arbeiten gerne in einem aufgestellten, innovativen und kollegialen Team. Sie sind kommunikativ, arbeiten exakt und haben eine hohe Leistungsbereitschaft. Wir stellen uns eine zuverlässige und flexible Persön-lichkeit vor. Sie sprechen Deutsch; Französischkenntnisse sind von Vorteil. Sie verfügen über einen gültigen Führerausweis Kat. B. Wir sichern ihnen eine ver-antwortungsvolle und spannende Tätigkeit zu, in der sie Mitsprache haben, sich entfalten und weiterentwickeln können.

Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an [email protected]. Für fachliche Fragen steht ihnen Herr Matthias Halter auch telefonisch zur Verfügung: +41 62 916 67 76.


Ammann ist ein weltweit führender Anbieter von Mischanlagen, Maschinen und Dienstleistungen fürdie Bauindustrie mit Kernkompetenz im Strassenbau und der Verkehrsinfrastruktur mit rund 3'700Mitarbeitern, mehr als 9 Fabriken und über 20 Gruppengesellschaften weltweit. Nebst dem Verkaufliegt unsere Stärke in den einzigartigen Leistungen im Service- und Wartungsbereich. Ganz unter demMotto «Ihr Erfolg, unsere Leidenschaft, Tag für Tag».


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IHRE AUFGABEN Als Servicetechniker innerhalb unseres Serviceteams sind Sie täglich für unsere Firma bei unserenKunden in der Schweiz unterwegs. Nach entsprechender Einarbeitung sind Sie für fachgerechtesBeheben von Störungen und Durchführen von Reparaturen verantwortlich. SelbständigesDurchführen von Umbauten und Inbetriebnahmen an Asphalt- und Betonmischanlagen gehörenebenfalls in Ihren Verantwortungsbereich.

IHR PROFIL Sie bringen für diese interessante Aufgabe eine abgeschlossene Ausbildung als Elektromonteur mit,idealerweise mit Berufserfahrung. Sie haben Freude am Kundenkontakt und arbeiten gerne in einemaufgestellten, innovativen und kollegialen Team. Sie sind kommunikativ, arbeiten exakt und habeneine hohe Leistungsbereitschaft. Wir stellen uns eine zuverlässige und flexible Persönlichkeit vor. Siesprechen Deutsch; Französischkenntnisse sind von Vorteil. Sie verfügen über einen gültigenFührerausweis Kat. B. Wir sichern ihnen eine verantwortungsvolle und spannende Tätigkeit zu, in dersie Mitsprache haben, sich entfalten und weiterentwickeln können.

Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an [email protected]. Für fachliche Fragen steht ihnen Herr Matthias Halter auch telefonisch zur Verfügung: +4162 916 67 76.


WIR WOLLEN MIT IHNEN GEMEINSAM ZUKUNFT BAUEN!

Hochwasserschutzprojekt Rhesi

Die Internationale Rheinregulierung (IRR) mit Sitz in St.Margrethen ist als Gemeinschaftsunternehmen der Staaten Österreich und Schweiz für den Hochwasserschutz auf der Internationalen Strecke des Alpenrheins verant-wortlich. Das derzeit strategisch wichtigste Vorhaben ist das Hochwasser-schutzprojekt Rhesi – eine Generationenherausforderung mit grosser Bedeutung für die ganze Region.

Als Projektingenieur (m/w) arbeiten Sie massgebend am Gelingen dieses Gross-projekts mit. Neben klassischen Projektleiteraufgaben ist die aktive Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit ein wichtiger Bestandteil Ihrer Tätigkeit. Fachlich leiten Sie Teilprojekte in den Gebieten Ökologie, Landwirtschaft, Naherholung und Raum-planung, sind verantwortlich für das Erstellen und Überwachen von Projektplänen, die Koordination von externen Partnern sowie das Einholen von Offerten. Das Auf-gabengebiet ist entsprechend breit und lässt Raum für selbstständiges Arbeiten.

Als Umwelt- oder Bauingenieur verfügen Sie über mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Projekten und bei partizipativen Prozessen. Sie erstellen Ausschrei-bungen und Einreichungen, organisieren mit Leichtigkeit und verstehen es, kom-plexe Sachverhalte rasch zu analysieren. Sie können Ihre Kommunikationsfähigkei-ten adressatengerecht einsetzen und wissen die Interessen der IRR zu vertreten. Der Umgang mit GIS- und Projektmanagement- Software ist Ihnen vertraut.

Wollen Sie uns bei der Umsetzung dieses wichtigen Projekts unterstützen? Dann freuen wir uns, Sie kennen zu lernen. Senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 7. Dezember 2017 per Post oder E-Mail mit Vermerk «Projektingenieur» zu.

Für weitere Informationen steht Ihnen Dr. Markus Mähr, Tel. +41 (0)71 747 71 05, gerne zur Verfügung.

Internationale RheinregulierungHerr Markus MährParkstrasse 12, 9430 St.Margrethen, Tel. +41 71 747 71 [email protected]

Projektingenieur (m/w)

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Auch ohne Verkaufserfahrung können Sie bei uns erfolgreich sein. Wir übernehmen die Schulung, Sie bringen Wille, Motivation und Leistungsbereitschaft mit. Nehmen Sie Ihre berufliche Zukunft in die Hand und überzeugen Sie uns von Ihrer Leidenschaft!

Rufen Sie mich an, ich nehme mir gerne Zeit für Sie und gebe Ihnen nähere Details über diesen aussergewöhnlichen Job.

Nahrin AG Frau Monika Weber, Leiterin HRIndustriestrasse 276060 Sarnen 041 666 08 91www.nahrin.ch, [email protected]

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Die Jugendarbeit Lütschinentäler (JAL) ist seit 2013 eine eigenständige Organisation, strukturell an die Jugendarbeit Bödeli (JAB) gebunden. Ziel der JAL ist die Optimierung der Lebenswelt von Kindern, Jugend-lichen und jungen Erwachsenen in den Gemeinden Grindelwald und Lauterbrunnen.Per 1. Februar oder nach Vereinbarung suchen wir

eine/n Jugendarbeiter/in 80% - 100%auch im Jobsharing möglich Nach 4 Jahren Aufbau der Jugendarbeitsstel-le steht nun eine Überprüfung des Agebotes an. In einer internationalen Top Tourismus Destina-tion erhalten Sie die Möglichkeit, eine noch jun-ge Organisation in ihrer Entwicklung massgeblich zu prägen. Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Überprüfung und Anpassung der bestehenden Angebote • Betrieb und Begleitung der bestehenden Jugendräume• Begleitung von Jugendlichen und Jugendgruppen bei der Umsetzung von Projektideen• Zusammenarbeit und Vernetzung mit den Gemeinden und anderen Institutionen und Personen• Beratung und Triage von Jugendlichen und deren Bezugspersonen

Ihr Profi l:• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in soziokultureller Animation / Sozialarbeit / Sozial- pädagogik oder eine vergleichbare Ausbildung• Sie haben Erfahrung in gemeinwesen- und sozialraumorientierter Arbeit• Sie sind in der Lage, ein Beziehungsnetz zu ver-

schiedenen Akteuren aufzubauen, zu pfl egen und dies im Sinne der Organisation zu nutzen

• Sie haben Erfahrung in der partizipativen Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und anderen Akteuren• Dank Ihrem visionären und strategischen Denken und Handeln fällt es Ihnen leicht, sich auf Veränderungen einzulassen und die Organisation weiter zu entwickeln• Sie sind teamfähig, kommunikativ und selbständig• Sie verfügen über administrative und organisatorische Fähigkeiten

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Allfällige Fragen beantwortet Ihnen gerne der Leiter der Jugendarbeit Bödeli, Martin Leuenberger, zu den Bürozeiten, 033 823 10 69.

Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte bis am 9. Januar 2018 an die GemeindeverwaltungGrindelwald, Jugendkommission Lütschinentäler, Frau Rita Bigler, Spillstattstrasse 2, 3818 Grindelwald.VS AAZ 087290

Suchen Sie eine neue Herausforderung? Möchten Sie sich aktiv einbringen, neu gestalten und entwickeln? Dann sind Sie bei uns richtig!

Wir suchen für unser Schulhaus Seehalde in Niederhasli per 1. Januar 2018 oder nach Vereinbarung

eine Schulleiterin oder einen Schulleiter (Pensum 65 bis 75 Prozent) Wenn möglich zu ergänzen mit sonderpädagogischen Aufgaben auf bis zu 100%

Als Schulleiterin oder Schulleiter sind Sie für die operative Führung im pädagogischen und personellen Bereich verantwortlich und bestimmen die Weiterentwicklung der Schule mit. Ideal wäre die Verbindung der Schulleiteraufgabe mit einem Pensum als schulischer Heilpädagoge/schulische Heilpädagogin in der Seehalde.

Sie bringen mit:• abgeschlossene pädagogische Grundausbildung• abgeschlossene (ev. begonnene) Schulleitungsausbildung• Führungserfahrung und Interesse an einer Managementaufgabe• die Fähigkeit, in den Bereichen Schulentwicklung und Qualitätssicherung Projekte mitzugestalten und erfolgreich umzusetzen• hohe Sozialkompetenz, Empathie, Teamfähigkeit und hohe Belastbarkeit• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sind eine dynamische Persönlichkeit Wir bieten Ihnen:• umfangreiche Unterstützung durch die Schulverwaltung insbesondere bezüglich Sonderpädagogik und Finanzen• eine moderne Schule mit altersdurchmischten Klassen. Neben klassischem Unterricht (Instruktion, Input,

kooperative Lernphasen, Versuche in Natur und Technik, Projekte, Kreativ- und handwerklicher Unterricht, Sport, Hauswirtschaft etc.) findet ein Anteil an ruhigen Vertiefungsphasen im sogenannten Office statt.

• kollegiales und kreatives Schulhaus-Team• eine gute Zusammenarbeit mit einer unterstützenden und aufgeschlossenen Schulpflege• etablierte Schulsozialarbeit• eine gut funktionierende Zusammenarbeit mit dem Partnerschulhaus Eichi in Niederglatt• neu saniertes Schulhaus mit moderner Infrastruktur und eigenem Büro• Handlungsspielraum und Kompetenzen zur Wahrnehmung der Führungsaufgabe und Umsetzung eigener Ideen Sind Sie neugierig geworden?

Für Fragen wenden Sie sich an Tina Hafen, Schulverwaltungsleitung, Tel. 044 850 32 68, E-Mail: [email protected]. Weitere Informationen zur Schule finden Sie auch auf www.eduzis.ch

Fühlen Sie sich angesprochen?

Wir freuen uns auf Ihre digitale Bewerbung mit den üblichen Unterlagen an die Sekundarschulpflege Niederhasli Niederglatt Hofstetten, Dorfstrasse 37, 8155 Niederhasli, [email protected].

Sekundarschule Niederhasli Niederglatt Hofstetten

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Polymechaniker / CNC-Dreher (Teilzeit möglich)Wir haben mehrere offene Stellen auf verschiedenen Kom-petenzstufen. Sie sind verantwortlich für die Bearbeitung von komplexen Drehteilen auf mehrachsigen CNC-Dreh-maschinen und für die Einricht- und Programmierarbeiten.Wir erwarten:· abgeschlossene Berufslehre als Polymechaniker· mehrjährige Erfahrung von Vorteil· selbständiges, genaues und zuverlässiges Arbeiten· Kenntnisse im mehrachsigen DrehenWir bieten:· eine gründliche Einführung in Ihre künftige Tätigkeit· vielseitige und interessante Arbeiten· Herstellung von Einzelteilen, Klein- und mittleren Serien· fortschrittliche Anstellungsbedingungen· gleitende Arbeitszeit / 2-Schichtbetrieb· helle ProduktionshalleWir freuen uns auf die Zustellung Ihrer kompletten Bewerbungsunterlagen an: [email protected] Stefan Schürch, TIBRAM AG, Industriestrasse 23661 Uetendorf. Für Fragen sind wir erreichbar unter 033 345 10 57.

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Wir sind der neue, aufstrebende Dienstleistungspartner für professionelle Abwicklung von Bau- und Projektmanagement-Leistungen im Mitteland und suchen einen/eine

Bauleiter/in 100%In dieser Funktion geben wir Ihnen die Chance, beim Aufbau einer jungen Unternehmung aktiv mitzuwirken und sich zusammen mit uns weiterzu-entwickeln.

Sie sind der Ansprechspartner für Architekten, Fachplaner, Behörden, Unter-nehmer und Handwerker und leiten die Baustelle. Von der Vorbereitung bis hin zur Inbetriebenahme, obliegt das Projekt Ihrer Verantwortung. In Ihrem Aufga-bengebiet nehmen Sie insbesondere Ausschreibung, Ausmass, Devisierung, Vertragswesen, Terminplanung, Bauausführung, Qualitäts- und Kostenkontrolle sowie Schlussabrechnung pflichtbewusst wahr.

AnforderungSie haben einen Abschluss als Bauleiter/in, bereits einige Jahre Berufs- erfahrung und arbeiten gerne selbständig in einem grossen Verantwortungs- bereich. Sie sind eine belastbare Persönlichkeit, besitzen Durchsetzungs- vermögen, unternehmerische Denk- und Handlungsweise, Eigeninitiative und eine lösungs- und zielorientierte Arbeitsweise. Zudem verfügen Sie über gutes Verhandlungsgeschick, sind stark in der Organisation, Koordination und Kommunikation. Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office und Bau- administrationsprogrammen setzen wir voraus.

AussichtenWir bieten Ihnen eine spannende Herausforderung, attraktive Anstellungs- bedingungen, ein Geschäftsfahrzeug und einen modernen Arbeitsplatz mit zeitgemässen Arbeitsmitteln. In einem von Teamgeist geprägten Umfeld, sind Sie direkt dem Bereichsleiter Baumanagement unterstellt.

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Gute Sicht. Gute Fahrt! Aeschlimann - anzeigeronline.ch · AUS- UND WEITERBILDUNG 8. DEZEMBER 2017...

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