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E Recruiting Schokoladenmuseum

Date post: 24-Jan-2015
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e-recruiting - Business Intelligence & Best Practices
18
oftgarden GmbH | www.softgarden.de | [email protected] | blog.softgarden.de Geschmackvolles e- recruiting mit System Best Practices im Schokoladenmuseum
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Geschmackvolles e-recruitingmit System

Best Practices im Schokoladenmuseum

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Business Intelligence11

22 Best Practices

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Dominik Faber

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e-recruiting systeme-recruiting systemPersonalanforderung Einstellung

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Business Intelligence

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Die Informationen nutzen.

Qualit

ät

der

Ein

stellu

ng

Kosten der Einstellung

Informationssystem

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Kanäle effektiv nutzen.

Qualit

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der

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Kosten der Einstellung

Karriere-Website

monster

X

Y

facebook

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Pipeline Metrik

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Best Practices

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Sehr geehrter Herr Faber,

wir kommen zurück auf Ihre Bewerbung und das mit Ihnen geführte Gespräch. Gerne möchten wir Sie noch einmal In unserem Unternehmen begrüßen. Hierzu laden wir Sie

am Donnerstag, den 26.09.2008 um 16:00 Uhr zu uns nach Berlin, Albrechtstraße 18 ein.

Ihre Gesprächspartner werden Dominik Faber und Andreas Kaster sein.

Eine Anfahrtsskizze fügen wir diesem Schreiben bei.

Bitte teilen Sie uns als Antwort auf diese E-Mail mit, ob Sie den o.g. Termin wahrnehmen können

Wir wünschen Ihnen eine gute Anfahrt und freuen uns auf das Gespräch mit Ihnen!

Mit freundlichen Grüßen

Peter Unger

Sehr geehrter Herr Faber,

wir kommen zurück auf Ihre Bewerbung und das mit Ihnen geführte Gespräch. Gerne möchten wir Sie noch einmal In unserem Unternehmen begrüßen. Hierzu laden wir Sie

am Donnerstag, den 26.09.2008 um 16:00 Uhr zu uns nach Berlin, Albrechtstraße 18 ein.

Ihre Gesprächspartner werden Dominik Faber und Andreas Kaster sein.

Eine Anfahrtsskizze fügen wir diesem Schreiben bei.

Bitte teilen Sie uns als Antwort auf diese E-Mail mit, ob Sie den o.g. Termin wahrnehmen können

Wir wünschen Ihnen eine gute Anfahrt und freuen uns auf das Gespräch mit Ihnen!

Mit freundlichen Grüßen

Peter Unger

Intelligente E-Mails / PDFs

Wenn Workflow = Einladung 1, dann Danke für Gespräch und Absage

Wenn Workflow = Einladung 2, dann Danke für 2 Gespräche und Absage

Wenn Workflow = Einladung 1, dann Danke für Gespräch und Absage

Wenn Workflow = Einladung 2, dann Danke für 2 Gespräche und Absage

Danke für Gespräch und AbsageDanke für Gespräch und Absage

Danke für 2 Gespräche und AbsageDanke für 2 Gespräche und Absage

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PingPong per E-Mail

taloom

Fachabteilung

Bewerbung

taloom

Fachabteilung

Personal-anforderung

taloom

Fachabteilung

Stellenanzeigen-freigabe

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PingPong per E-Mail

Geringere Schulungskosten

Geringere Supportkosten

Schnellere Einführung der Software

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Initiativbewerbungen

EingangEingang

TalentpoolTalentpool

Konkrete PositionKonkrete Positionautomatisch

Suchen & einladen

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Newsfeed

Informationstransparenz

Reaktionsgeschwindigkeit

Qualität

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Employee Referral mit facebook

Qualit

ät

der

Ein

stellu

ng

Kosten der Einstellung

Karriere-Website

monster

X

Y

facebook

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Employee Referral mit facebook

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Fazit

Nutzen Sie die Informationen!


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