Deutsche und kroatische Fassung

>

Kako raditi u Hrvatskoj djeluje na Vaše pravo na mirovinu

>

Koje prednosti postoje za Vas na osnovi sporazuma

>

Vaši partneri za kontakt

Raditi u Njemačkoj i u Hrvatskoj

Rad bez granica

Već ste neko vrijeme radili u Hrvatskoj ili želite tamo odseliti? Vi ste Hrvat i radite sada u Njemačkoj? Možda se pitate kako će rad u različitim zemljama djelovati na Vašu kasniju mirovinu. Na koncu konca Hrvatska i Njemačka imaju različite sisteme socijalne sigurnosti.

To je istina, ali Vas možemo umiriti. Njemačka i Hrvatska su sklopile spora-zum da bi se mogući nedostaci za Vas mogli suzbiti. U ovoj ćete brošuri doznati sto je njemačko-hrvatski sporazum o socijalnim osiguranjima, kako on djeluje na njemačko pravo i koja prava imate u Hrvatskoj. U koliko postoje dalja pitanja, možete nam se u svako doba obratiti.

Ova je brošura sustavljena sa velikom pažnjom. Unatoč tome ne možemo preuzeti jamstvo za ispravnost informacija za inozemno pravo. Molimo obra-tite se za obavezne pravne informacije nadležnim ustanovama u Vašem mjestu. Naša Vam brošura pruža sve informacije i na hrvatskom jeziku. Pravno nadležna – i to je i za njemačko pravo – je tisak na njemačkom jeziku.

ImpressumIzdavač: Deutsche Rentenversicherung Bund, Geschäftsbereich Presse- und Öffentlichkeitsarbeit,

Kommunikation, 10709 Berlin, Ruhrstr. 2, Kućna adresa: 10704 Berlin, Telefon: 030 865-0, Telefax: 030 865-27379

Internet: www.deutsche-rentenversicherung.de, E-Mail: drv@drv-bund.de, Slike: Bildarchiv Deutsche

Rentenversicherung Bund, Tisak: Bonifatius GmbH, Druck • Buch • Verlag, Paderborn

2. naklada (9/2011), br. 765. Ova je brošura dio rada s javnošću Njemačkog mirovinskog osiguranja;

ona se daju isključivo besplatno i nisu određena za prodaju.

Sudržaj

4 Zanimljivosti o povijesti 6 Sporazum – pregled 8 Sigurnost uz obavezno osiguranje11 Dragovoljno članstvo u Njemačkoj14 Povrat doprinosa iz njemačkog mirovinskog osiguranja19 Imam li pravo na usluge rehabilitacije?21 Preduvjeti za njemačku mirovinu26 Njemačka mirovina po Vašoj mjeri37 Mirovine u Hrvatskoj44 Jedna ili dvije mirovine?45 Zahtjev i početak mirovine48 Visina i isplata mirovine 52 Zdravstveno osiguranje i osiguranje za njegu

umirovljenika54 Vaši partneri za kontakt58 Informiramo. Savjetujemo. Pomažemo.

4

Zanimljivosti o povijesti

Prije više od 40 godina započela je povijest useljavanja stranih posloprimaca u Njemačku na osnovu tzv. ugovora o novačenju. Tako je Njemačka i sa bivšom Jugoslavijom u listopadu 1968. godine sklopila sporazum o novačenju i time stvorila osnovu za doseljavanje ljudi na privremenom radi iz bivše Jugoslavije.

Kao posljedica sporazuma o novačenju morali su strani

posloprimci biti socijalno osigurani. Socijalna sigurnost

regulirana je u suradnji sa domovinom u Njemačko-jugosla-

venskom sporazumu od 12. listopada 1968. godine. Taj je

sporazum stupio dana 1. rujana 1969. na snagu.

Iako je sporazum iz 1968. godine, sklopljen sa bivšom Repu-

blikom Jugoslavijom, vrijedio je nadalje i za od 1991. godine

nezavisnu Hrvatsku državu.

Od 1. prosinca 1998. na snagu je stupio novi nezavisan

sporazum između Savezne Republike Njemačke i Republike

Hrvatske koji je poništio prethodni sporazum iz 1968.

Sredinom 2013. predviđen je pristup Hrvatske Europskoj Uniji.

Nakon toga vrijedit će pravne uredbe Europske Unije.

U kojoj mjeri nekadašnji sporazum iz 1968. godine u vezi s

izjednačavanjem teritorija i pripadnika pojedinim državama i

5

dalje vrši utjecaj? Odgovor možete saznati u nastavku ove

brošure koja u dodirnim temama to jasno opisuje.

Ne zaboravite:Njemačka je i s ostalim državama nasljednicama nekadašnje Jugoslavije sklopila nove sporazume za socijalno osiguranje i potpisala ugovore. Informa-cije o pravilima koja vrijede za Bosnu i Hercegovi-nu, Kosovo, Makedoniju, Crnu Goru, Srbiju i Slove-niju možete pronaći u našim brošurama za ove zemlje.

6

Sporazum - pregled

U sporazumu sa Hrvatskom je ugovoreno na koja se pravna područja proteže sporazum i za koga se može primijeniti.

U Njemačkoj može ovaj sporazum djelovati na područjima

> zdravstvenog osiguranja,

> osiguranja u slučaju nesreće i

>

mirovinskog osiguranja

U Hrvatskoj se ovim sporazumum obuhvaćaju

>

zdravstveno osiguranje,

>

mirovinsko osiguranje i

>

invalidsko osiguranje

>

ovim sporazumom.

Sporazum ne sadržava za Vas u tim područjima nikakva nova

plaćanja. Imate pravo samo na predviđena plaćanja prema

zakonskim odredbama u Njemačkoj i Hrvatskoj. Sporazum

Vam naime pomaže pri ispunjenju preduvjeta plaćanja, tako

što su vremena osiguranja ili određena činjenična stanja u

Njemačkoj i Hrvatskoj izjednačena. Time možete na primjer

potrebno vrijeme čekanja na njemačku mirovinu ispuniti

njemačkim i hrvatskim vremenima.

Sporazum sa Hrvatskom je takozvani otvoreni sporazum. To

znači, da ćete biti, neovisno o Vašem državljanstvu, obuhvaće-

ni sporazumom ako ste ispunili vremena osiguranja u Njemač-

Više informacija

pronađite u

poglavlju “Preduvje-

ti za njemačku

mirovinu“.

7

koj i u Hrvatskoj. Nadalje može sporazum imati utjecaja na to

da li Vi, kao hrvatski državljanin, svoje prebivalište preselite u

inozemstvo ili kao Njemac preselite u Hrvatsku.

Uz to postoje odredbe u sporazumu koje hrvatske državljane u

odnosu na ostale strane državljane, pri primjeni njemačkih

propisa, stavljaju u bolji položaj. To je prije svega za plaćanje

mirovine od značaja: Posjedujete li hrvatsko državljanstvo, bit

će Vam njemačka mirovine redovito u punom iznosu isplaćena

u Hrvatskoj ili u drugoj zemlji inozemstva.

Primjer:

Franjo M. stanuje u Münchenu i prima od 2005. godine

redovitu staračku mirovinu. Obzirom da svoje središte

života želi provest u svojoj domovini, odlučuje da se u

ljeto 2007. godine zauvijek vrati u Hrvatsku. Kao

hrvatski državljanin bit će mu tada isplaćena cjelo-

kupna njemačka mirovina u Hrvatskoj.

U određenim okolnostima ipak mogu postojati ograničenja

kod isplate Vaših mirovina u inozemstvu. Više o tome pročitaj-

te od stranice 26 (Mirovina zbog smanjenja sposobnosti

privređivanja) i u poglavlju “Visina i isplata mirovine“.

Više informacija

pronađite u

poglavlju “Visina i

isplata mirovine“.

8

Sigurnost uz obvezno osiguranje

Mirovinu ostvarujete isključivo ako ste prethodno uplaćivali doprinose u zakonsko mirovinsko osiguranje. Ti su doprinosi temelj Vaše buduće mirovi-ne. Obvezno osiguranje je obvezno zakonski utvrđeno osiguranje pojedinca.

Ako ste zaposleni u Njemačkoj, samo se - neovisno o držav-

ljanstvu - na temelju njemačkog zakona provjerava podliježete

li obvezi osiguranja u okviru mirovinskog osiguranja. U tom

slučaju Vaš će poslodavac uplaćivati u Vaše ime doprinose

njemačkom mirovinskom osiguranju. Ako ste zaposleni u

Hrvatskoj, prema hrvatskom zakonu treba provjeriti podliježe-

te li tamošnjoj obvezi osiguranja.

Naš savjet:

Sačuvajte sve potvrde koje primite od svojega poslodav-

ca, kao što su potvrde o plaći.

Moguće su i višestruke zamjene između njemačkog i hrvatskog

mirovinskog osiguranja. Isto vrijedi i ako ste zaposleni u još

jednoj ili više zemalja.

Iznimno možete ostati u mirovinskom osiguranju zemlje

sporazuma, u kojoj ne radite. O iznimkama koje predviđa

sporazum saznajte više u sljedećim odjeljcima.

9

PremještajZadržavate mirovinsko osiguranje sukladno njemačkim

propisima i nakon što od poslodavca primite nalog za premje-

štaj u Hrvatsku na unaprijed utvrđeno vremensko razdoblje da

biste tamo radili za njega. Ako takav premještaj ne potraje

dulje od 24 kalendarskih mjeseci, na temelju sporazuma ste

tijekom tog razdoblja sukladno njemačkim propisima i dalje

pod obveznim osiguranjem.

Isto vrijedi ako Vas je poslodavac iz Hrvatske premjestio na

najviše 24 mjeseca u Njemačku. I dalje imate mirovinsko

osiguranje u Hrvatskoj.

Primjer:

Gabi H. zaposlena je u Münchenu. Njezin poslodavac

premješta je u Zagreb. Gabi H. tijekom tog razdoblja

radi u podružnici njemačke tvrtke. Plaća joj i dalje od

poslodavca stiže u Njemačkoj. Premještaj je unaprijed

ugovorno ograničen na 18 mjeseci. Tijekom njezina

zaposlenja u Zagrebu Gabi H. je i dalje osigurana u

okviru njemačkog mirovinskog, zdravstvenog te

osiguranja za slučaj nezaposlenosti i nesretnog

slučaja.

Isti poslodavac premješta Paula P. u Zagreb. No, Paul P.

premješten je na neodređeno vrijeme. Stoga je, suklad-

no hrvatskom zakonu, osiguran u hrvatskom mirovin-

skom, zdravstvenom te osiguranju za slučaj nezaposle-

nosti i nesretnog slučaja.

Osiguravajuće društvo za zdravstveno osiguranje odlučuje radi

li se u slučaju Vašega zaposlenja u Hrvatskoj o premještaju.

Premještaj je moguć i u slučaju samostalnih zaposlenja. Na

Vaš upit, rado ćemo Vam dati više informacija o posebnim

propisima za posloprimce, koji su zaposleni na međunarodnoj

plovidbi ili u diplomatskom i konzulatskom zastupništvu.

10

Potvrda o premještajuPotvrda o premještaju, koju primate preko osiguravajućeg

društva za zdravstveno osiguranje, dokument je koji službama

državne uprave dokazuje temeljem kojih je zakonskih propisa

osigurano Vaše zaposlenje.

Naš savjet:

Pravovremeno zatražite potvrdu o premještaju prije

početka zaposlenja u inozemstvu. Ako radite samostal-

no ili ste oslobođeni obveze osiguranja u njemačkom

mirovinskom osiguranju, potvrdu o premještaju izdaje

Njemački savez za mirovinsko osiguranje.

11

Živite li u Njemačkoj i ne morate plaćati obvezne doprinose,

možete se dragovoljno osigurati u njemačkom mirovinskom

osiguranju, neovisno o svome državljanstvu. Preduvjet je da

imate najmanje 16 godina.

Također, kao njemački državljanin možete se, neovisno o

mjestu boravka diljem svijeta, u svakom trenutku osigurati u

Njemačkoj.

Naš savjet:

Podrobnije informacije sadrži naša brošura “Freiwillig

rentenversichert: Ihre Vorteile”.

Neovisno o državljanstvu i mjestu boravka, načelno se svatko,

tko je prije 19. listopada 1972. najmanje jednom uplatio

dragovoljni doprinos, može dragovoljno osigurati u Njemač-

koj.

Ako ste Hrvat i živite u Europskoj Uniji, možete se dragovoljno

osigurati ako ste već jednom uplatili doprinos njemačkom

mirovinskom osiguranju. Živite li u Hrvatskoj, možete plaćati

Dragovoljno članstvo u Njemačkoj

Dragovoljnim doprinosima možete povećati svoju njemačku mirovinu, ponajprije ostvariti pravo na mirovinu ili ispuniti svoje želje.

Brošura je dostupna

samo na njemač-

kom jeziku.

12

Trenutačne visine

doprinosa pronađite

na internetu pod

www.deutsche-renten-

versicherung.de.

dragovoljne doprinose ako ste već 60 mjeseci uplaćivali

doprinose njemačkom mirovinskom osiguranju. To vrijedi i

ako živite u nekoj drugoj stranoj zemlji (primjerice Meksiku ili

Rusiji).

Naš savjet:

Možete se dragovoljno osigurati i kada u inozemstvu

zbog zaposlenja podliježete obveznom osiguranju.

Ako ste Hrvat i već ste prije 1. prosinca 1998. uplatili

najmanje jedan doprinos njemačkom mirovinskom

osiguranju, možete se dragovoljno osigurati izvan

Njemačke bez ispunjavanja ikakvih dodatnih preduvje-

ta.

Prednosti dragovoljnih doprinosaDragovoljnim doprinosima možete skratiti vrijeme čekanja na

njemačku mirovinu. Također možete zadržati zaštitu osigura-

nja za mirovinu zbog djelomičnog ili potpunog smanjivanja

prihoda.

Naš savjet:

Kod ovih mirovina može biti važno bez praznina popuni-

ti razdoblje od 1. siječnja 1984. do danas pomoću tzv.

razdoblja izvjesnosti o ostvarenju prava na mirovinsko

osiguranje. Istupite li iz njemačkog zakonskog mirovin-

skog osiguranja, no i dalje želite ostvarivati pravo na

jednu od ovih mirovina, ponajprije nam se obratite kako

biste saznali mogućnosti koje su Vam na raspolaganju.

Sami određujete visinu i broj Vaših dragovoljnih doprinosa.

No, postoje maksimalne i minimalne visine doprinosa.

Možete mijenjati već odabranu visinu doprinosa. U bilo kojem

trenutku u budućnosti možete mijenjati visinu doprinosa ili

potpuno prekinuti uplaćivanje.

13

Dragovoljne doprinose za tekuću godinu možete uplatiti samo

do 31. ožujka sljedeće godine.

Plaćanje doprinosaPrije odobrenja plaćanja dragovoljnih doprinosa, potrebno je

najprije odobriti Vaš zahtjev. Preporučujemo da nakon toga

doprinose uplaćujete negotovinskim putem, skidanjem iznosa

s bankovnog računa ili preko ovlaštene osobe u sklopu neke

financijske institucije. Moguća je uplata putem doznake iz

zemlje ili inozemstva.

Ne zaboravite:Nositelj osiguranja ne preuzima nikakve troškove bankovnih usluga, prijenosa sredstava ili bilo kojih drugih naknada u vezi s doznakom. Kod plaćanja iz inozemstva doznake valja obaviti u eurima radi izbjegavanja tečajnih odstupanja.

Vaša osoba za kontaktŽelite li se prijaviti za dragovoljno osiguranje, obratite se

nositelju osiguranja koji upravlja, ili je prethodno upravljao,

Vašim računom osiguranja.

Živite li u Njemačkoj, no još niste plaćali doprinose zakon-

skom mirovinskom osiguranju, možete podnijeti zahtjev kod

bilo kojeg nositelja osiguranja.

Niste sigurni koji je nositelj osiguranja zadužen za Vas?

Slobodno nam se obratite. Odgovor možete saznati i preko

naše besplatne telefonske linije ako ste u Njemačkoj. Ako ste u

nekoj drugoj zemlji, bilo gdje u svijetu, koristite našu adresu

e-pošte.

Pročitajte poglavlje

“Informiramo.

Savjetujemo.

Pomažemo.”

14

Povrat doprinosa iz njemačkog mirovinskog osiguranja

Ako ste samo neko vrijeme bili zaposleni u Njemačkoj i plaćali doprinose, no sada napuštate Njemačku, možda biste željeli zatražiti povrat doprinosa uplaćenih u njemačko mirovinsko osiguranje. Pročitajte poglavlje u nastavku kako biste saznali možete li ostvariti ovu mogućnost. Međutim, ne biste smjeli preuranjeno donijeti odluku.

Zahtjevom za povrat doprinosa ukida se osiguravateljski

odnos. U načelu, do toga treba doći ako njemačko mirovinsko

osiguranje više nema bitan značaj za Vas ili smatrate da od

svojih doprinosa ne stječete koristi.

Načelno možete podnijeti zahtjev za povrat doprinosa u

sljedećim situacijama:

>

istupili ste iz njemačkog obveznog osiguranja

>

ne možete se dragovoljno osigurati u Njemačkoj

>

prošlo je najmanje 24 mjeseca od istupanja iz njemačkog

obveznog osiguranja.

U trenutku podnošenja zahtjeva trebaju biti ispunjena sva ova

tri uvjeta.

Kod uobičajenog boravka u svojoj domovini hrvatski državljani

nemaju pravo na ostvarivanje povrata doprinosa iz njemačkog

mirovinskog osiguranja. Ta se odluka temelji na njemačko-

15

Više o dragovoljnom

osiguranju

pročitajte od

stranice 11 nadalje.

hrvatskom sporazumu, koji isključuje mogućnost povrata

doprinosa u slučaju uobičajenog boravka u Hrvatskoj.

U slučaju zakonitog mjesta prebivališta u jednoj od članica

Europske Unije za hrvatske državljane postoji mogućnost

dragovoljnog osiguranja, koje također ne dopušta povrat

doprinosa.

Ipak, kao hrvatski državljanin možete, u slučaju uobičajenog

boravka u zemlji koja nije domovina niti članica Europske

Unije (primjerice Bosna i Hercegovina ili SAD), nakon

završetka obveze osiguranja u Njemačkoj i isteka 24-mjeseč-

nog roka čekanja zatražiti povrat svojih doprinosa. Preduvjet je

da ste manje od 60 mjeseci uplaćivali doprinose u Njemačkoj.

Ne zaboravite:Obveza osiguranja u jednoj od članica Europske Unije ili zemlji s kojom je Njemačka sklopila sporazum o socijalnom osiguranju s tim u vezi može biti istovjetna s obvezom osiguranja u Nje-mačkoj. U tom slučaju ne postoji mogućnost povrata doprinosa. Rado ćemo Vas savjetovati u vezi s tim.

Prije odluke o mogućem povratu doprinosa, obratite se svojem

nositelju mirovinskog osiguranja u vezi sa stečenim pravima za

mirovinsko osiguranje i visinom mogućeg povrata doprinosa.

Tada možete u miru razmisliti i odlučiti želite li podnijeti

zahtjev za povrat doprinosa ili stečena prava zadržati za kasnije

potrebe mirovine.

Naš savjet:

Dobro se posavjetujte prije odluke o podnošenju

zahtjeva za povrat doprinosa. Kasnija mirovina mogla bi

predstavljati povoljniju varijantu za Vas.

16

Utvrđena starosna

granica postupno se

podiže sa 65 na 67

godina.

Ako se dostigli utvrđenu starosnu granicu i plaćali doprinose

manje od pet godina, možete podnijeti zahtjev za povrat

doprinosa. Ova uredba podrazumijeva činjenicu da uz

doprinose koje ste plaćali manje od pet godina nemate pravo

na mirovinu. Doprinosi se zatim vraćaju bez roka čekanja od

24 kalendarskih mjeseci.

To vrijedi i ako kao hrvatski državljanin ponovno živite u

domovini.

Naš savjet:

I u Hrvatskoj se računaju razdoblja

osiguranja na pet godina. Također se

uzimaju u obzir razdoblja osiguranja

koja ste do 30. studenog 1998.

ostvarili u Bosni i Hercegovini, na

Kosovu, u Makedoniji, Crnoj Gori,

Srbiji i Sloveniji. Također se uzimaju

u obzir razdoblja u kojima niste sami

uplaćivali doprinose (primjerice

tijekom podizanja djece). Stoga

možda ipak imate pravo na starosnu

ili obiteljsku mirovinu.

Preostali članovi obitelji mogu podnijeti zahtjev za povrat

doprinosa pokojnika ako ih isti nije uplaćivao pet godina. I u

ovom se slučaju uzimaju u obzir razdoblja osiguranja iz

Hrvatske.

Doprinosi Vam se vraćaju samo na temelju zahtjeva. Svoj

zahtjev možete neformalno podnijeti kod svakog njemačkog

nositelja osiguranja ili u njemačkoj ambasadi, odnosno

konzulatu na licu mjesta. Zahtjev možete napisati u na

materinjem jeziku, pa ne morate angažirati posrednika,

opunomoćenika niti prevoditelja.

Mogu se ubrojati i

razdoblja iz drugih

zemalja s kojima je

sklopljen sporazum.

Adrese njemačkih

nositelja osiguranja

pronađite u

poglavlju “Informi-

ramo. Savjetujemo.

Pomažemo.”

17

Ne zaboravite:Doprinosi se vraćaju redovito, ne u punom iznosu! Posloprimci, primjerice, ostvaruju samo svoj dio obveznih doprinosa. Dragovoljni doprinosi vraćaju se tek u polovičnom iznosu, a doprinosi u kojima niste sudjelovali neće Vam biti niti isplaćeni. U to spadaju, primjerice, doprinosi za podizanje djece. Također se ne ostvaruju kamate na doprinose.

Ako podnesete zahtjev za povrat doprinosa, u potpuno će biti

poništen Vaš osiguravateljski odnos s njemačkim mirovinskim

osiguranjem. Neće biti prihvaćeni nikakvi zahtjevi koji se

odnose na razdoblje prije poništenja odnosa.

Doprinosi iz njemačkog mirovinskog osiguranja ne mogu biti

vraćeni, ako već primate mirovinu iz inozemstva koja može

biti isplaćena samo zato jer su uračunati i njemački i inozemni

doprinosi.

Ne zaboravite:Obratite se hrvatskom nositelju osiguranja i raspitajte se hoće li zahtjev za povratom doprinosa utjecati za Vaš zahtjev za hrvatsku mirovinu. Možda su ovdje ključni njemački doprinosi. Na stranici 56 navedeni su podaci o ovlaštenom nositelju mirovin-skog osiguranja u Hrvatskoj.

Doprinosi se ne mogu vratiti niti ako ste već primili materijal-

ne ili novčane usluge, kao što su usluge zdravstvene rehabilita-

cije. Doprinosi, koji su uplaćeni tek nakon primljenih usluga,

mogu biti vraćeni.

18

Za njemačke državljaneKao njemački državljanin, načelno možete podnijeti zahtjev za

povrat doprinosa tek kada prijeđete utvrđenu dobnu granicu te

ako ste uplaćivali doprinose manje od 60 mjeseci.

19

Trebate podnijeti

zahtjev za uslugu

zdravstvene

rehabilitacije ili

poboljšanja radne

učinkovitosti.

Rehabilitacijsku uslugu ostvarujete ako je vaša radna sposob-

nost uslijed oboljenja ili tjelesnog ograničenja znatno smanje-

na ili već ograničena.

Ovom se uslugom pomaže da održite ili obnovite radnu

sposobnost kako biste zahvaljujući zdravstvenim i drugim

uslugama koje poboljšavaju radnu učinkovitost ponovno

bili u stanju kvalitetno obavljati posao.

Kao zdravstvena usluga posebno bi Vas moglo zanimati

liječenje u jednoj od klinika za rehabilitaciju. Usluge za

poboljšanje radnog učinka uključuju pomoć oko zadržavanja i

pronalaženja zaposlenja, kao i mogućnosti dodatnog obrazo-

vanja, obučavanja ili preusmjeravanja.

Pored osobnih preduvjeta trebate ispunjavati zakonske

preduvjete u vezi s osiguranjem, primjerice određeno trajanje

osiguranja (minimalno trajanje osiguranja).

Imam li pravo na usluge rehablitacije?

Njemačko mirovinsko osiguranje ne plaća samo mirovine, nego omogućuje i usluge rehabilitacije te utječe na kvalitetu rada.

20

Naš savjet:

Vaša razdoblja doprinosa u Hrvatskoj i Njemačkoj mogu

se zbrojiti prilikom provjere minimalnog trajanja

osiguranja ako se međusobno ne poklapaju. Stoga se

uzimaju u obzir razdoblja osiguranja u Bosni i Hercego-

vini, na Kosovu, u Makedoniji, Crnoj Gori, Sloveniji i

Srbiji do 30. studenog 1998.

Kao hrvatski državljanin možete – ako živite u Njemačkoj –

ostvariti usluge rehabilitacije. No, možete ih provesti samo u

centrima u Njemačkoj.

Živite li u Hrvatskoj, imate pravo na ove usluge u njemačkim

centrima samo u iznimnim slučajevima.

Naš savjet:

Pročitajte i naše brošure “Medizinische Rehabilitation:

Wie sie Ihnen hilft” i “Berufliche Rehabilitation: Ihre

neue Chance”.

21

Preduvjeti za njemačku mirovinu

Kako biste ostvarili pravo na mirovinu u Njemačkoj, potrebno je da ispunja-vate određene preduvjete. To uglavnom obuhvaća određenu životnu dob i propisano minimalno razdoblje osiguranja.

Propisi u vezi s ostvarivanjem mirovine u Njemačkoj i Hrvat-

skoj se razlikuju. ponajprije uključuje životnu dob, kao i

potrebno minimalno razdoblje osiguranja.

Načelno vrijedi: doprinosi, koje ste uplatili u Njemačkoj ostaju

nositelju mirovinskog osiguranja. Doprinosi, koje ste uplatili u

Hrvatskoj, ostaju kod hrvatskog mirovinskog osiguranja. Svaka

pojedina zemlja u kojoj ste bili osigurani plaća Vam mirovinu

ako ispunjavate odgovarajuće preduvjete.

Ako ne ispunjavate preduvjete za mirovinu u vezi s razdobljima

osiguranja u jednoj od dvije zemlje potpisnice sporazuma, u

obzir se uzimaju razdoblja u drugoj zemlji iz sporazuma. Na taj

biste način možda i ostvarili mirovinu. Ako niste ispunili

preduvjete u vezi s razdobljima u Njemačkoj, dodatno se

uzimaju u obzir sva razdoblja koja ste ostvarili u Hrvatskoj.

Ubrajaju se sva razdoblja koja ste ostvarili do slučaja primanja

usluga (primjerice pojave ograničenja radne sposobnosti).

22

Ne zaboravite:Prilikom provjere preduvjeta u obzir se, pored razdoblja osiguranja u Hrvatskoj, uzimaju sva razdoblja koja se ostvarili do 30. studenog 1998. u Bosni i Hercegovini, na Kosovu, u Makedoniji, Crnoj Gori, Srbiji i Sloveniji.

Minimalno razdoblje osiguranjaPreduvjet je za svaku njemačku mirovinu određeni broj

uplaćenih doprinosa. Ovo minimalno razdoblje osiguranja

(naziva se i vrijeme čekanja) obuhvaća, ovisno o vrsti osigura-

nja, 5, 15 ili 35 godina.

Vrijeme čekanja na starosnu mirovinu za posebno dugotrajno

osigurane osobe iznosi 45 godina. Takva mirovina stupa na

snagu od 2012.

Naš savjet:

Koja se razdoblja njemačkog osiguranja ubrajaju u

vrijeme čekanja? Odgovor pročitajte u brošuri “Rente:

Jeder Monat zählt”.

Kod vremena čekanja od 5 i 15 godina ubrajaju se svi mjeseci u

kojima su uplaćeni obvezni i dragovoljni doprinosi. To također

obuhvaća razdoblja nezaposlenosti, odgajanja djece i njegu u

Njemačkoj.

Kod vremena čekanja od 35 godina mogu biti uračunati

mjeseci bolovanja, nezaposlenosti i školovanja, kao i razdoblja

podizanja djece.

Za razliku od toga, kod vremena čekanja od 45 godina u obzir

se mogu uzeti samo periodi podizanja djece, kao i određena

razdoblja obveznih doprinosa. Obvezni doprinosi, koji su

plaćeni zbog primanja novčane pomoći i potpore za nezapo-

23

slene, neće biti uračunati. Također, razdoblja dragovoljnog

osiguranja i razdoblja prilagođenih mirovinskih prava ili

“cijepanja” mirovine ne mogu biti uračunata za ovo vrijeme

čekanja.

Ne zaboravite:Pored njemačkih razdoblja osiguranja računaju se i sva razdoblja koja nam dostavi hrvatski nositelj mirovinskog osiguranja. Stoga se u obzir uzimaju razdoblja osiguranja koja ste prije 1. prosinca 1998. ostvarili u Bosni i Hercegovini, na Kosovu, u Makedoniji, Crnoj Gori, Srbiji i Sloveniji. Na taj način možete zahtijevati mirovinu iz njemačkog mirovinskog osiguranja ako ste u Njemačkoj samo kratko vrijeme uplaćivali doprinose.

Posebni zakonski preduvjeti osiguranja

Kod nekih njemačkih mirovina trebate ispuniti tzv. posebne

zakonske preduvjete osiguranja. Morate u određenim vremen-

skim razdobljima (primjerice unutar deset godina od početka

mirovine) isplatiti dovoljan iznos doprinosa za osigurano

zaposlenje ili samostalnu djelatnost. To se, između ostalog,

odnosi na mirovine kod smanjenih prihoda i starosne mirovine

zbog nezaposlenosti/posla sa skraćenim radnim vremenom za

starije osobe.

Tražene obvezne doprinose možete, naravno, ispuniti

i odgovarajućim obveznim doprinosima u Hrvatskoj, dok

god ste ih uplaćivali na temelju zaposlenja ili samostalne

djelatnosti.

Ako unutar propisanog vremenskog razdoblja u određenim

mjesecima ne možete bez dugovanja ostvariti razdoblja

obveznih doprinosa (primjerice uslijed trudnoće ili bolesti),

propisano se vremensko razdoblje pomiče unatrag za sve te

mjesece kako bi se mogli uzeti u obzir ostali obvezni doprinosi.

To se odnosi na činjenično stanje u Njemačkoj, no i usporedi-

Više informacija o

pojedinim vrstama

mirovina saznajte u

poglavlju “Njemač-

ka mirovina po Vašoj

mjeri”.

24

vo činjenično stanje u Hrvatskoj. U Hrvatskoj vremensko

razdoblje mogu produljiti sljedeća razdoblja:

>

primanja invalidske ili starosne mirovine

>

primanja usluga zbog bolesti

>

primanja usluga zbog nezaposlenosti

>

podizanje djece.

Smanjenje mirovineVećina njemačkih mirovina, koje ćete primiti prije 65. rođen-

dana, neće biti isplaćene u punom iznosu jer će biti smanjene

za određeni odbitak. Za svaki mjesec u kojem prijevremeno

(znači prije 65. godine života/kod mirovina težih invalida to je

63. godina života) koristite mirovinu, mirovina se smanjuje za

0,3 posto.

Primjer:

Ivanka I. slavi svoj 60. rođendan 27. srpnja 2010.

Njezina starosna mirovina treba započeti 1. srpnja

2010., odn. pomaknuto za 5 godina. Smanjenje ove

mirovine iznosi 18 posto (60 mjeseci x 0,3 posto).

Možete sami utvrditi početak svoje mirovine i time utjecati na

visinu odbitka.

Ne zaboravite:Odbitak mirovine ostaje cijeli Vaš život unutar njemačke mirovine. Čak i nakon Vaše smrti, odbitak utječe na obiteljsku mirovinu. Rado ćemo Vas savjetovati u vezi s tim. To je važno jer u nekim slučajevima postoje iznimke, odn. uredbe za zaštitu povjerenja.

Informacije o

povećanju dobne

granice za mirovinu

pronađite od

stranice 28.

25

Mirovine i primanjaAko primate mirovinu zbog smanjenja prihoda ili starosnu

mirovinu prije dostizanja utvrđene dobne granice, Vaši prihodi

u okviru zaposlenja ili samostalne djelatnosti mogu utjecati na

visinu mirovine. Pritom nije važno ostvarujete li primanja u

Njemačkoj, Hrvatskoj ili nekoj drugoj zemlji. Kod mirovina sa

smanjenim primanjima, prihodima se mogu smatrati i neke

socijalne usluge.

Ako prekoračite dozvoljene granice dodatne zarade, mirovina

će Vam biti isplaćena djelomično ili nikako.

Naš savjet:

Više informacija o uračunavanju prihoda pronađite

u brošurama “Altersrentner, Erwerbsminderungs-

rentner, Hinterbliebener: So viel können Sie

hinzuverdienen”

Ako koristite mirovinu kao udovac/udovica, Vaši prihodi ostaju

netaknuti prva 3 mjeseca nakon smrti osiguranika. Nakon

isteka tri mjeseca, Vaša se primanja smanjuju za neoporezivi

iznos. 40 posto preostalih primanja dodatno se zaračunavaju na

Vašu mirovinu. U obzir se također uzimaju socijalne usluge,

prihodi od posjeda i prihodi iz inozemstva.

Na mirovinu se uvijek zaračunava neto-iznos. On se utvrđuje

na način da se od svakog bruto-iznosa (prije odbitka poreza ili

doprinosa socijalnom osiguranju) odbiju paušalni zakonski

utvrđeni iznosi (primjerice 40 posto kod posloprimaca).

Preduvjete za ovu

mirovinu potražite

od stranice 33.

26

O uslugama

hrvatskog mirovin-

skog osiguranja

govori poglavlje

“Mirovine u

Hrvatskoj”.

U ovom ćete poglavlju saznati na koje od ovih usluga iz

njemačkog mirovinskog osiguranja imate pravo i koje predu-

vjete pritom trebate ispuniti.

Naš savjet:

Ako želite znati za koju mirovinu ste već ispunili

preduvjete, zatražite kod Vašeg nositelja osiguranja

informaciju o mirovini. Tamo ćete naći sve informacije.

Mirovina zbog smanjenja sposobnosti privređivanjaAko zbog neke bolesti ili oštećenja ne možete više (u potpu-

nosti) raditi, možete pod određenim uvjetima zatražiti

mirovinu zbog smanjenja sposobnosti privređivanja.

Ovu mirovinu možete dobiti ako ste

>

zbog bolesti ili oštećenja smanjenih sposobnosti privređi-

vanja i ako ne možete raditi više od šest sati dnevno na

općem tržištu rada,

>

ispunili vrijeme čekanja od pet godina ili ga prijevremeno

ispunjavate – na primjer na osnovu nesreće na radu

Njemačka mirovina po Vašoj mjeri

Njemačko mirovinsko osiguranje isplaćuje mirovine zbog smanjenja plaće, starosnih mirovina i mirovina preostalim članovima obitelji

27

>

u zadnjih pet godina prije početka smanjenja sposobnosti

privređivanja uplaćivali tri godine obavezne doprinose za

jedan osigurani radni odnos ili samostalnu djelatnost ili

>

prije 1. siječnja 1984. godine ispunili općenito vrijeme

čekanja od pet godina sa vremenima obaveznih doprinosa

i ako je svaki mjesec od 1. siječnja 1984. pa sve do nastu-

panja isplate dokazan vremenima uplata doprinosa.

Vaš nositelj mirovinskog osiguranja ustanovljuje na osnovu

liječničke dokumentacije da li ste djelomično ili u potpunosti

smanjenih sposobnosti za privređivanje. Mirovinu zbog

potpunog smanjenja sposobnosti za privređivanje ćete primiti

ako možete raditi manje od tri sata. Ako ste u mogućnosti

raditi više od tri ali manje od šest sati dnevno, dobit ćete

mirovinu zbog djelomičnog smanjenja sposobnosti

privređivanja. Ona je upola toliko visoka kao mirovina zbog

smanjenja sposobnosti privređivanja.

Ako ste djelomično ograničeni u privređivanju i nemate

nikakav posao sa skraćenim radnim vremenom odgovarajuć

Vašoj sposobnosti, primit ćete punu mirovinu zbog smanjene

sposobnosti za privređivanje, na temelju stanja na njemačkom

tržištu.

Ne zaboravite:Mirovinu zbog potpunog smanjenja sposobnosti privređivanja, koja se isplaćuje isključivo zbog nedostajućeg radnog mjesta sa skraćenim radnim vremenom, nećete dobiti, ako živite u Hrvatskoj, obzirom da tada njemačko radno tržište ne igra ulogu. Tada imate samo pravo na mirovinu zbog djelomičnog smanjenja sposobnosti privređivanja.

Mirovinu zbog smanjenja sposobnosti privređivanja dobivate

principijelno na određeno vrijeme i to najdulje na tri godine.

Ona se može produžiti ako postoje nadalje zdravstvena

ograničenja.

Maksimalna miro-

vina se isplaćuje do

umirovljenja.

Detaljne informacije

možete naći u

brošuri „Erwerbs-

minderungsrente:

Das Netz für alle

Fälle“.

28

Detaljne informacije

o svim starosnim

mirovinama sadrži

brošura “Die rich -

tige Altersrente

für Sie”.

Kod mirovina zbog smanjenja sposobnosti privređivanja može

dodatna zarada negativno djelovati na visinu mirovine. I

inozemna primanja se uzimaju u obzir. Pročitajte za to

molimo i našu brošuru „Erwerbsminderungsrentner: So viel

können Sie hinzuverdienen“.

Starosne mirovine - različite mogućnostiU Njemačkoj se mogu isplaćivati različite starosne mirovine.

Za svaku vrstu mirovine postoje različite dobne granice. Kao

utvrđena dobna granica do kraja 2011. vrijedi 65. godina

života. Koju vrstu starosne mirovine možete Vi ostvariti,

dodatno ovisi o trajanju Vašeg osiguranja i ostalim preduvjeti-

ma.

Temeljem sve više očekivane životne dobi i nižeg broja rođenih

zaključeno je da se utvrđena dobna granica postupno podigne

na navršenu 67. godinu radi održivosti stabilnog zakonskog

mirovinskog osiguranja. Počevši od godine rođenja 1947.

slijedi povećanje od 2012. najprije jednomjesečnim, a od 2024.

dvomjesečnim korakom. Stoga za osiguranike od godine

rođenja 1964. vrijedi utvrđena dobna granica od 67 godina.

Porast starosne dobi na 67 godina

Osiguranik Porast na dob

Godina rođenja za … mjesece god. mjesec

1947 1 65 1

1948 2 65 2

1949 3 65 3

1950 4 65 4

1951 5 65 5

1952 6 65 6

1953 7 65 7

1954 8 65 8

1955 9 65 9

1956 10 65 10

1957 11 65 11

1958 12 66 0

1959 14 66 2

1949 3 65 3

1947 1 65 1

29

Osiguranik Porast na dob

Godina rođenja za … mjesece god. mjesec

1960 16 66 4

1961 18 66 6

1962 20 66 8

1963 22 66 10

1964 24 67 0

Ne zaboravite:Čak i kod prijevremenih starosnih mirovina pro-gram “Mirovina sa 67” podiže dobnu granicu pristu-panja mirovini. Želite li saznati u kojoj ste mjeri pogođeni ovom zakonskom promjenom, pročitajte našu brošuru “Rente mit 67: Wie Sie Ihre Zukunft planen können“.

Kod starosnih mirovina, na koje imate pravo i prije dostizanja

dobne granice, trebate uzeti u obzir određene granice dodatne

zarade želite li mirovinu primati u punom iznosu. Pritom se

uzimaju u obzir i prihodi iz inozemstva.

Propisana starosna mirovinaOvu starosnu mirovinu možete ostvariti, ako

>

ste dostigli propisanu dobnu granicu

>

ispunjavate uvjet za opće vrijeme čekanja od pet godina.

Ako ste rođeni prije 1947, Vaša je propisana dobna granica 65.

rođendan. Ako ste mlađi, ta se dobna granica postupno podiže

od 2012. na 67. rođendan.

Kao korisnik propisane starosne mirovine možete neograniče-

no dodatno zarađivati bez ikakvih odbitaka na mirovinu.

Starosna mirovina za dugogodišnje osiguranikeOvu ćete starosnu mirovinu primiti kada doživite određenu

dob i ako ste ostvarili razdoblje osiguranja od 35 godina.

Više informacija

potražite u našoj

brošuri “Altersrent-

ner: So viel können

Sie hinzuverdienen”.

Od stranice 28.

pročitajte o

podizanju dobne

granice za godišta

od 1947.

30

Mjerodavna dob ovisi o Vašem rođendanu: ako ste rođeni prije

1949., dobna granica je 65. godina. Ova se dobna granica kod

godišta nakon 1948. i prije 1964. postupno povećava. Za osobe

rođene 1964. ili kasnije, dobna granica je konačno 67. godina.

Ovu starosnu mirovinu možete prijevremeno ostvariti već sa

63 godine.

Ne zaboravite:Ako prijevremeno počnete koristiti mirovinu, morate pristati na odbitke mirovine u visini od 0,3 posto za svaki mjesec.

Primjer:

Stjepan S. 19. 8. 2010. napunit će 63 godine. Svoju

starosnu mirovinu za dugogodišnje osiguranike želi

početi primati od 1. rujna 2010. To je 24 mjeseci prije

njegove 65. godine života i stoga se smanjuje za

7,2 posto (24 x 0,3 posto).

Starosna mirovina za posebno dugogodišnje osiguranikeOd 2012. možete ostvariti ovu mirovinu, ako

>

imate 65 godina

>

ispunjavate uvjet vremena čekanja od 45 godina.

Prije 65. rođendana ne možete početi primati ovu mirovinu.

Starosna mirovina za posebno dugogodišnje osiguranike

isplaćuje se već od 65. rođendana bez odbitaka mirovine. Do

dostizanja mjerodavne propisane dobne granice trebate se

pridržavati ograničenja dodatnih prihoda.

Pod određenim

uvjetima mirovina

se može ostvariti

već sa 62 godine.

Saznajte više o

tome.

31

Starosna mirovina za osobe s težim oblikom invaliditetaOvu starosnu mirovinu ostvarujete ako:

>

ste osoba s težim oblikom invaliditeta

>

imate 63. godine

>

ispunjavate uvjet vremena čekanja od 35 godina.

Ovu mirovinu možete ostvariti (uz odbitke) prijevremeno već

sa 60. godina. Za osiguranike rođene od siječnja 1952. podiže

se dobna granica za mirovinu bez odbitaka sa 63. na 65.

godinu života. Paralelno s tim za ovaj krug osoba podiže se i

dobna granica za prijevremeni zahtjev za mirovinu (uz

odbitke) od 60. do 62. godine života.

Kod zahtjeva za ovu starosnu mirovinu trebate imati teži oblik

invaliditeta i prema njemačkom zakonu imati potvrđen

invaliditet od 50 posto (trebate imati pismenu potvrdu koju

možete priložiti kao dokaz). Odluku o tome ne donosi nositelj

mirovinskog osiguranja, nego ovlašteni ured za socijalna

pitanja.

Ako ste rođeni prije 1. siječnja 1951., imat ćete pravo na ovu

starosnu mirovinu ako na početku mirovine niste radno

sposobni, prema zakonu koji je na snazi od 31. prosinca 2000.

To umjesto Vas utvrđuje nositelj mirovinskog osiguranja.

Starosna mirovina za ženeOvu starosnu mirovinu mogu dobiti žene koje su

>

rođene prije 1952. godine,

>

60 godina stare,

>

i spunile vrijeme čekanja od 15 godina i

>

nakon 40. rođendana uplaćivale više od deset godina

obaveznih doprinosa.

Želite li prije 65. rodjendana primati starosnu mirovinu,

morate po pravilu računati sa odbicima u visini od 0,3 posto

mjesečno.

32

Starosna mirovina zbog nezaposlenosti ili nakon zaposle-nja sa skraćenim radnim vremenom u starostiOvu mirovinu možete ostvariti ako ste:

>

rođeni prije 1952.

>

navršili najmanje 60 godina (od 2012. 63 godine), za osobe

rođene između 1946. i 1948. minimalna dobna granica

podignuta je na 63 godine

> na početku mirovine nezaposleni, a po navršenoj ste 58.

godini i šest mjeseci bili nezaposleni ukupno 52 tjedna ili

ste dvije godine obavljali posao sa skraćenim radnim

vremenom, prema njemačkom zakonu o radu sa skraće-

nim radnim vremenom za starije.

>

ispunili vrijeme čekanja od 15 godina

>

tijekom posljednjih deset godina prije početka mirovine

najmanje 8 godina plaćali obvezne doprinose u okviru

osiguranog zaposlenja ili djelatnosti.

Ne zaboravite:Ako se starosna mirovina plaća nakon 65. rođenda-na, morate uzeti u obzir odbitke mirovine u visini od 0,3 posto za svaki mjesec.

33

Mirovina za rođake pokojnika (Mirovina zbog smrti)Mirovine za rođake pokojnika – udovice/udovce i siročad –

su odvojena prava na mirovinu, to znači, da se plaćaju iz osigu-

ranja pokojnika. Da biste primili takvu mirovinu, ne morate

dakle biti sami mirovinski osigurani. Mirovina se obračunava

iz doprinosa preminulog.

Mirovine koje primaju udovice/udovciNakon smrti bračnog druga imate pravo na udovičku mirovinu

ako je Vaš preminuli bračni drug do svoje smrti ostvario

vrijeme čekanja od pet godina ili je već počeo primati mirovi-

nu. Vrijeme čekanja može se ostvariti i prijevremeno, primje-

rice ako uslijed nesretnog slučaja na radnom mjestu dođe do

smrti osiguranika.

Mirovina za udovice i udovce može biti različite visine.

Ako ste već 45 godina stari ili Vam je smanjena sposobnost

privređivanja ili odgajate jedno dijete, dobivate takozvanu

veliku udovičku mirovinu. Ne ispunjavate li ni jednu od ovih

pretpostavki, pripada Vam takozvana mala udovačka mirovina.

Ova se isplaćuje najviše u trajanju od 24 kalendarska mjeseca

nakon smrti osiguranika. Ako ste vjenčani prije 1. siječnja

2002. godine i ako je bračni partner rođen prije 2. siječnja

1962. godine, isplaćuje Vam se također neograničeno mala

udovačka mirovina.

Ne zaboravite:Dobna granica od 45 godina bit će postupno podi-gnuta od 2012. na 47. rođendan. Više o tome pročitajte u našoj brošuri “Rente mit 67: Wie Sie Ihre Zukunft planen können”.

Partneri istog spola koji su u Njemačkoj pristali na upisanu

životnu zajednicu postavljeni su jednako u svim točkama

partnerima važećeg braka.

Dalje informacije o

svim mirovinama za

rođake pokojnika

možete naći u

brošuri „Hinterblie-

benenrente: Hilfe in

schweren Zeiten“.

34

Da biste primili mirovinu, također trebate u trenutku smrti biti

vjenčani najmanje godinu dana. Ovaj minimalni period ne

vrijedi samo onda, ako ste se vjenčali prije 1. siječnja 2002. ili

brak niste sklopili zbog pružanja njege. Ne smijete biti ponov-

no vjenčani. U slučaju “cijepanja” mirovine, nemate pravo na

udovičku mirovinu.

Vjenčate li se kao udovica ili udovac ponovo, gubite pravo na

mirovinu za rođake pokojnika. Možete tada na zahtjev dobiti

otpremninu Vaše mirovine. Ona iznosi 24-struko prosječnog

iznosa mirovine u zadnjih 12 mjeseci. Kod male udovačke

mirovine, za koju postoji pravo na najviše 24 kalendarska

mjeseca, je otpremnina ograničena na nepotrošeni preostali

iznos do kraja trajanja mirovine.

Mirovina za siročadMirovinu za siročad (mirovina za polusiročad) dobivaju djeca

nakon smrti jednog roditelja, ako je taj roditelj ispunio vrijeme

čekanja od pet godina odnosno prijevremeno ispuni ili ako je

do smrti primao mirovinu. Pod određenim se uvjetima plaća i

mirovina za siročad za postorčad, djecu na njezi, unuke te

sestre i braću.

Umre li i drugi roditelj, plaća se mirovina za potpunu siročad.

Mirovine za siročad plaćaju se redovito sve do 18. godine

života djeteta. Nadalje može siroče ovu mirovinu primati

Primjer:

Umirovljenik Ivan H. je preminuo u svibnju 2009. Njegova

udovica Katharina H. prima od lipnja 2009. godine veliku

udovačku mirovinu. Time završava udovačka mirovina sa

30. lipnjem 2011. U tih mjerodavnih dvanaest mjeseci prije

otpadanja mirovine (srpanj 2010 do lipanj 2011) primala

je Katharina H prosječno 520 Eura udovačka mirovine

(bez odbitaka vlastitih udjela bolesničkog osiguranja i

osiguran ja za njegu umirovljenika). Otpremnina iznosi

24-struko ovog prosječnog iznosa, dakle 12 480 Eura.

35

najdulje do navršene 27. godine života, ako se nalazi u školskoj

ili zanatskoj izobrazbi, ali i onda ako apsolvira dobrovoljno

socijalnu ili ekološku godinu ili ako se zbog invalidnosti ne

može sam/sama za sebe brinuti.

Daljnje mirovine zbog smrtiAko ste rastavljeni nakon 30. lipnja 1977. godine i Vaš je

prijašnji bračni partner preminuo, možete imati pravo na

odgojnu mirovinu. Ova se plaća iz Vaših vlastitih vremena

osiguranja, toliko dugo dok odgajate dijete do njegove 18.

godine života.

Mi plaćamo udovačku mirovinu za predzadnjeg bračnog

supružnika, ako se nakon smrti Vašeg prijašnjeg bračnog

supružnika ponovno vjenčate i ako je brak završen na osnovu

rastave ili smrti.

Ako je brak rastavljen prije 1. srpnja 1977. godine može se pod

određenim preduvjetima plaćati udovačka mirovina za

rastavljene.

Mirovine radi smrti i primanjaKod udovačke mirovine se u prva tri mjeseca nakon smrti

osiguranima zaračunavaju Vaša vlastita primanja iznad

oslobođenog iznosa do 40 posto. Uzimaju se u obzir socijalna

davanja, imovina i inozemna primanja.

Primjer:

Milena M. prima njemačku udovičku mirovinu preko

osiguranja svojega preminulog supruga u visini od 400

eura. Ona mjesečno zarađuje 1400 eura bruto. Nositelj

mirovinskog osiguranja od tog iznosa odbija paušalni

iznos od 50 posto i time utvrđuje neto-iznos od 840

eura. Nakon odbitka neoporezivog iznosa za udov(i)ce

(trenutačno oko 720 eura), preostaje iznos primanja od

120 eura. Za taj se iznos utvrđuje navedenih 40 posto

(48 eura) koji predstavlja odbitak od mirovine. Milena M.

stoga će primati udovičku mirovinu u visini od 352 eura.

Detalje možete

saznati u našoj

brošuri „Hinterblie-

benenrente: Hilfe in

schweren Zeiten“.

36

Kod mirovina za siročad se primanje tek onda uzima u obzir

ako je siroče starije od 18 godina.

37

Mirovine u Hrvatskoj

Hrvatsko mirovinsko pravo poznaje, kao i njemačko mirovinsko pravo, različite vrste mirovina. Ako potrebujete točne informacije o hrvatskom mirovinskom pravu, obratite se molimo Vašem hrvatskom nositelju mirovin-skog osiguranja. Adrese možete naći na strani 56.

U Hrvatskoj možete zatražiti starosnu mirovinu, invalidsku

mirovinu i mirovinu za rođake pokojnika.

Kod svih hrvatskih mirovina odnosno kod mirovine za rođake

pokojnika mora pokojni osiguranik ispunjavati određena

minimalna vremena osiguranja. Pri tome se razlikuje između

vremena osiguravanja i vremena na pravo na mirovinu.

U vremena osiguranika spadaju primjerice vremena u kojima

ste bili zaposleni, doprinosi na plaću (između ostalog nado-

knada u slučaju nezaposlenosti) ili ako ste odgajali dijete.

Vremena na pravo mirovine obuhvaćaju pored vremena

osiguranika i takozvana posebna vremena (na primjer vrijeme

služenja za vrijeme rata).

Starosna mirovinaHrvatski mirovinski zakon razlikuje uvjete za starosnu mirovi-

nu muškaraca i žena.

38

Muškarci primaju starosnu mirovinu, ako

>

imaju 65 godina

>

su ostvarili najmanje 15 godina zakonom utvrđeno

mirovinsko razdoblje

Žene do kraja 2010. mogu primati starosnu mirovinu ako

>

imaju 60 godina

>

su ostvarile najmanje 15 godina zakonom utvrđeno

mirovinsko razdoblje

U prijelaznom razdoblju od 1. studenog 2010. do 31. prosinca

2029. dobna će se granica za žene podići na 65. godina –

3 mjeseca godišnje

Dobne granice za žene

U godini

…

vrijedi dobna granica

od …

Pravo na mirovinu ostvaruju u ovoj godini

(odn. žene, koje su rođene do ...)

2010. 60 godina 31. prosinca 1950.

2011. 60 godina i 3 mjeseca 30. rujna 1951.

2012. 60 godina i 6 mjeseci 30. lipnja 1952.

2013. 60 godina i 9 mjeseci 31. ožujka 1953.

2014. 61 godina 31. prosinca 1953.

2015. 61 godina i 3 mjeseca 30. rujna 1954.

2016. 61 godina i 6 mjeseci 30. lipnja 1955.

2017. 61 godina i 9 mjeseci 31. ožujka 1956.

2018. 62 godine 31. prosinca 1956.

2019. 62 godine i 3 mjeseca 30. rujna 1957.

2020. 62 godine i 6 mjeseci 30. lipnja 1958.

2021. 62 godine i 9 mjeseci 31. ožujka 1959.

2022. 63 godine 31. prosinca 1959.

2023. 63 godine i 3 mjeseca 30. rujna 1960.

2024. 63 godine i 6 mjeseci 30. lipnja 1961.

2025. 63 godine i 9 mjeseci 31. ožujka 1962.

2026. 64 godine 31. prosinca 1962.

2027. 64 godine i 3 mjeseca 30. rujna 1963.

2028. 64 godine i 6 mjeseci 30. lipnja 1964.

2029. 64 godine i 9 mjeseci 31. ožujka 1965.

39

Od 2030. godine i žene će moći primati mirovinu tek od

navršene 65. godine.

Prijevremena starosna mirovinaMuškarci ostvaruju prijevremenu starosnu mirovinu ako:

>

imaju 60 godina

>

su ostvarili najmanje 35 godina zakonom utvrđeno

mirovinsko razdoblje

Žene mogu do kraja 2010. godine ostvariti prijevremenu

starosnu mirovinu ako:

>

imaju 55 godina

>

su ostvarile najmanje 30 godina zakonom utvrđeno

mirovinsko razdoblje

Kao i kod uobičajene starosne mirovine, i kod prijevremene

starosne mirovine od 1. studenoga 2010. bit će podignuta

dobna granica za žene. Stoga će biti prilagođeno i minimalno

razdoblje osiguranja.

U godi-ni …

vrijedi dobna granicaod …

Pravo na mirovinu ostvaruju u ovoj godini (odn. žene, koje su rođene do ...)

kod minimalnog razdoblja osiguranja od ...

2010. 55 godina 31. prosinca 1955 30 godina

2011. 55 godina i 3 mjeseci 30. rujna 1956 30 godina i 3 mjeseca

2012. 55 godina i 6 mjeseci 30. lipnja 1957 30 godina i 6 mjeseci

2013. 55 godina i 9 mjeseci 31. ožujak 1958 30 godina i 9 mjeseci

40

Od 2030. godine vrijede isti preduvjeti za prijevremenu

starosnu mirovinu za muškarce i žene.

Ako se odlučite za prijevremenu starosnu mirovinu, morat ćete

računati na dugoročne odbitke mirovine. Njihova visina ovisi o

ostvarenom minimalnom razdoblju osiguranja:

U godi-ni …

vrijedi dobna granicaod …

Pravo na mirovinu ostvaruju u ovoj godini (odn. žene, koje su rođene do ...)

kod minimalnog razdoblja osiguranja od ...

2014. 56 godina 31. prosinca 1958 31 godina

2015. 56 godina i 3 mjeseci 30. rujna 1959 31 godina i 3 mjeseca

2016. 56 godina i 6 mjeseci 30. lipnja 1960 31 godina i 6 mjeseci

2017. 56 godina i 9 mjeseci 31. ožujka 1961 31 godina i 9 mjeseci

2018. 57 godina 31. prosinca 1961 32 godine

2019. 57 godina i 3 mjeseci 30. rujna 1962 32 godine i 3 mjeseca

2020. 57 godina i 6 mjeseci 30. lipnja 1963 32 godine i 6 mjeseci

2021. 57 godina i 9 mjeseci 31. ožujka 1964 32 godine i 9 mjeseci

2022. 58 godina 31. prosinca 1964 33 godine

2023. 58 godina i 3 mjeseci 30. rujna 1965 33 godine i 3 mjeseca

2024. 58 godina i 6 mjeseci 30. lipnja 1966 33 godine i 6 mjeseci

2025. 58 godina i 9 mjeseci 31. ožujka 1967 33 godine i 9 mjeseci

2026. 59 godina 31. prosinca 1967 34 godine

2027. 59 godina i 3 mjeseci 30. rujna 1968 34 godine i 3 mjeseca

2028. 59 godina i 6 mjeseci 30. lipnja 1969 34 godine i 6 mjeseci

2029. 59 godina i 9 mjeseci 31. ožujka 1970 34 godine i 9 mjeseci

Minimalno razdoblje osiguranja Mjesečni odbitak

ispod 37 godina 0,34 posto

37 godina 0,29 posto

38 godina 0,24 posto

39 godina 0,19 posto

40 godina 0,15 posto

Odbici za žene odstupaju od navedenih vrijednosti u prijela-

znom razdoblju do 2029. godine. Više informacija možete

saznati od hrvatskog nositelja mirovinskog osiguranja.Adresu potražite na

stranici 56.

41

Ne zaboravite:Kod minimalnog razdoblja osiguranja također se u obzir uzimaju Vaša razdoblja osiguranja u Njemač-koj.

Invalidska mirovinaAko ste invalid možete, ovisno u obujmu vašeg smanjenja

sposobnosti privređivanja, primati invalidsku mirovinu zbog

nesposobnosti za rad ili zbog općeg smanjenja sposobnosti

privređivanja.

Radna nesposobnost postoji kada je sposobnost privređivanja

u odnosu na zdravog osiguranika trajno smanjena na razinu

ispod 50 posto. Opća nesposobnost privređivanja podrazumi-

jeva nemogućnost obavljanja prijašnje niti bilo koje druge

ativnosti.

Možete ostvariti pravo na invalidsku mirovinu ako je smanje-

nje radne sposobnosti uslijedilo zbog bolesti, nezgode u

slobodno vrijeme ili oboljenja uzrokovano radnim mjestom.

Također trebate ostvariti zakonom utvrđeno razdoblje osigura-

nja u trajanju od jedne trećine Vašega radnog vijeka.

Za vremensko razdoblje između Vaše navršene 20. godine

života i nastupanja smanjene radne sposobnosti također je

potrebno ostvariti razdoblje osiguranja od najmanje jedne

trećine radnoga vijeka. Ako ste pohađali visoku školu, navede-

no razdoblje započinje s navršenom 26. godinom života.

Mirovina za rođake pokojnikaMirovinu za rođake pokojnika možete primati kao

>

udovica odnosno udovac,

>

izvanbračni partner, koji je s osiguranikom ili primateljem

mirovine do njegove smrti živio najmanje tri godine u istom

domaćinstvu.

Vremensko se

razdoblje skraćuje

za vremena vojne

obveze i nezaposle-

nosti.

42

>

rastavljeni bračni supružnik, ukoliko postoji pravno na

uzdržavanje,

>

dijete (bračno, izvanbračno, usvojeno, pastorče) ili

>

roditelj, za kojeg je skrbio osiguranik,

ako je pokojnik

>

prešao pet godina vremena osiguranja odnosno deset

godina vremena na pravo mirovine,

>

ispunio pretpostavke za invalidsku mirovinu ili

>

već primao starosnu mirovinu, prijevremenu starosnu

mirovinu ili invalidsku mirovinu.

Ne zaboravite:Ako je smrt nastupila na osnovu nesreće na radu ili bolesti vezana za zanimanje, postoji pravo na mirovinu za rođake pokojnika neovisno o trajanju vremena prava na mirovinu.

Kao udovica ili udovac možete primati samo onda mirovinu za

rođake pokojnika, ako ste u trenutku smrti

>

napunili 50. godinu života,

>

odgajate dijete, koje ima pravo na mirovinu za rođake

pokojnika ili

>

smanjenih sposobnosti privređivanja ili ćete to unutar jedne

godine postati.

Ako još niste napunili 50. godinu života ali ste već napunili 45.

godinu života, možete sa Vašim napunjenjem 50. godine života

ipak primati mirovinu za rođake pokojnika.

Djeca preminulog/preminule mogu primati mirovinu za rođake

pokojnika sve do navršene 15. godine života odnosno do 18.

godine života, ako su kod burze rada prijavljeni kao nezaposleni.

Mirovina se isplaćuje za trajanje školske izobrazbe (najdulje do

26. godine života). Ako je siroče invalid, postoji pravo na trajnu

mirovinu za rođake pokojnika.

43

Roditelji, kod kojih je preminuli prethodno živio radi pružanja

njege, mogu ostvariti pravo na mirovinu ako:

>

su navršili 60. godinu života

>

je u trenutku njegove smrti kod njih postojala opća radna

nesposobnost

Naš savjet:

Hrvatsko mirovinsko osiguranje je u internetu

pod www.mirovinsko.hr/UserDocsImages/

publikacije/brosure/Pregleduvjetanjemacki.pdf

stavili informativni listić na njemaćkom jeziku,

s kojim možete dobiti pregled o pretpostavkama

prava na mirovinu u Hrvatskoj.

44

Vaša razdoblja njemačkog i hrvatskog osiguranja uzimaju se

zajedno prilikom računanja vremena čekanja i posebnih

zakonskih preduvjeta osiguranja. Vaša njemačka mirovina

izračunava se samo iz razdoblja kada ste bili u Njemačkoj

sukladno njemačkim zakonskim propisima. Hrvatska mirovina

utvrđuje se sukladno hrvatskim propisima na temelju doprino-

sa hrvatskom mirovinskom osiguranju.

Ako ispunjavate uvjete za ostvarivanje prava na mirovinu u

jednoj i drugoj ugovornoj državi, bit će Vam isplaćena mirovi-

na iz njemačkog i hrvatskog mirovinskog osiguranja. S druge

strane, ako ispunjavate preduvjete samo u jednoj ugovornoj

državi, primit ćete mirovinu samo te države. Naknadno Vam

se može isplatiti mirovina i druge ugovorne države.

Jedna ili dvije mirovine?

Svrha je sporazuma ukloniti sve nedostatke koji se mogu pojaviti u vezi s Vašom kasnijom mirovinom ako ste radili u Njemačkoj i Hrvatskoj. Međutim, nećete primiti potpunu mirovinu, nego Vam svaka od dvije strane sporazuma isplaćuje Vam mirovinu iz svojih razdoblja osiguranja, ako ispunjavate preduvjete.

45

Zahtjev i početak mirovine

Trebate podnijeti zahtjev za mirovinu iz njemačkog mirovinskog osiguranja. I pravo na usluge iz hrvatskog mirovinskog osiguranja stječu se samo na zahtjev. Ako u Njemačkoj podnesete zahtjev za mirovinu, on vrijedi i za hrvatsku instituciju za mirovinsko osiguranje. I za sve ostale države u kojima ste radili vrijedi zahtjev za mirovinu koji ste podnijeli u Njemačkoj, dok god postoji sporazum koji uključuje i te države. Dakle, dovoljno je podnijeti jedan zahtjev za mirovinu.

U njemačkom zahtjevu za mirovinu sadržano je pitanje o

razdobljima osiguranja u inozemstvu. Ovdje navedite da ste

radili i u Hrvatskoj jer njemački zahtjev vrijedi i kao zahtjev za

hrvatsku mirovinu. Vaš će njemački nositelj mirovinskog

osiguranja o Vašem zahtjevu obavijestiti hrvatsko mirovinsko

osiguranje putem dvojezičnih obrazaca. Zatim ćete primiti

mirovinsko rješenje preko njemačkog i hrvatskog nositelja

mirovinskog osiguranja.

Ne zaboravite:Njemački nositelji mirovinskog osiguranja nemaju utjecaja na obradu Vašeg mirovinskog ugovora u Hrvatskoj niti rješenje koje se tamo donosi. Infor-macije o tome može Vam dati samo hrvatski nositelj mirovinskog osiguranja.

Naš savjet:

Prilikom podnošenja zahtjeva uvijek navedite da ste

ostvarili razdoblja osiguranja u drugim državama.

Samo je na taj način moguće provesti mirovinski

postupak u tim državama.

Adresu potražite u

poglavlju “Osobe za

kontakt”.

46

Adresu pronađite na

stranici 56.

Gdje u Njemačkoj mogu podnijeti zahtjev?Ako živite u Njemačkoj, možete izravno podnijeti zahtjev

nositelju mirovinskog osiguranja ili mjestu za informiranje i

savjetovanje. Također je moguće podnijeti zahtjev u gradskoj i

regionalnoj upravi ili općinskom uredu.

Naš savjet:

Na jednom od ovih mjesta dogovorite termin za preuzi-

manje zahtjeva za mirovinu i ponesite svu potrebnu

dokumentaciju osiguranja, kao i valjanu osobnu

iskaznicu/putovnicu.

Gdje u Hrvatskoj mogu podnijeti zahtjev? Živite li u Hrvatskoj, podnesite zahtjev za mirovinu u hrvatskoj

instituciji za mirovinsko osiguranje ili njezinoj podružnici i

navedite ako postoji razdoblje osiguranja ostvareno u Njemač-

koj. Nositelj mirovinskog osiguranja u Hrvatskoj zatim će

prenijeti njemačkom mirovinskom osiguranju sve potrebne

podatke.

Oba nositelja mirovinskog osiguranja samostalno odlučuju o

svakom zahtjevu za mirovinu i pismeno Vas obavještavaju o

rješenju.

Kada započinje mirovina?Vaša njemačka mirovina u pravilu započinje prvim kalendar-

skim mjesecom, početkom kojega ispunjavate preduvjete.

Primjer:

Alenka G. navršit će 65 godina 12.

srpnja 2011. Od tog trenutka ispunjava

sve pre - duvjete.Taj dan predstavlja tzv.

trenutak ostvarenja prava na isplatu

mirovine. Njezina mirovina započinje

1. kolovoza 2011.

Adresu nositelja

mirovinskog

osiguranja potražite

u poglavlju “Osobe

za kontakt”.

47

Kako bi Vam mirovina bila pravovremeno isplaćena, na

vrijeme podnesite zahtjev. Ako ga podnesete tek tri dana

nakon početka usluge, Vaša će mirovina započeti s mjesecom

podnošenja zahtjeva.

Primjer:

Alenka G. podnosi zahtjev u studenome 2011. Trenutak

ostvarenja prava na isplatu mirovine - njezin 65. rođen-

dan - je bio još prije 3 mjeseca. Stoga njezina mirovina

započinje tek 1. studenoga 2011.

Vremenski ograničena mirovina zbog smanjene radne sposob-

nosti isplaćuje se, za razliku od toga, tek nakon sedmog

kalendarskog mjeseca nakon pojavljivanja smanjene radne

sposobnosti. Ako zahtjev slijedi nakon sedmog kalendarskog

mjeseca, mirovina započinje mjesecom podnošenja zahtjeva.

Obiteljska mirovina isplaćuje se i unatrag do dvanaest kalen-

darskih mjeseci prije mjeseca podnošenja zahtjeva.

U Hrvatskoj imate pravo na mirovinu od dana, na koji

ispunjavate preduvjete za mirovinu. To vrijedi samo ako

zahtjev podnesete unutar šest mjeseci nakon ispunjavanja

preduvjeta. Ako zahtjev podnesete tek nakon isteka šestog

mjeseca, mirovina započinje najranije šest mjeseci prije

datuma podnošenja zahtjeva. Ne zaboravite da se u Hrvatskoj

mirovina isplaćuje tek nakon zaključenog osiguranja. Drugim

riječima, najprije trebate prekinuti radni odnos koji podliježe

obveznom osiguranju.

Naš savjet:

Unaprijed se informirajte o preduvjetima svoje mirovine

i na vrijeme podnesite zahtjev.

48

Kako se provodi izračun mirovine?Za izračun Vaše njemačke mirovine isključivo se primjenjuju

razdoblja koja priznaje njemačko mirovinsko osiguranje.

Hrvatska razdoblja osiguranja ne utječu na visinu mirovine.

Visina Vaše njemačke mirovine ovisi o primanjima tijekom

razdoblja osiguranja u Njemačkoj. Vaša se primanja svake

godine uspoređuju s prosjekom primanja svih osiguranika. Ako

su Vaša primanja odgovarala tim prosječnim primanjima,

primit ćete tzv. bod za isplatu. Kod manjih primanja primit

ćete manje, a kod većih primanja više bodova za isplatu.

Naposljetku, za svaku se godinu zbrajaju ostvareni bodovi za

isplatu.

Svi bodovi za isplatu množe vrijednostima koje su zakonom

određene te se izračunava mjesečna visina mirovine.

I na hrvatskoj se strani Vaša mirovina izračunava isključivo

pomoću razdoblja osiguranja ostvarenog u Hrvatskoj.

Visina i isplata mirovine

Mirovina iz njemačkog mirovinskog osiguranja izračunava se i isplaćuje prema njemačkim propisima. Hrvatsko mirovinsko osiguranje primjenjuje hrvatske zakone za izračun i isplatu mirovina.

Također pročitajte

našu brošuru

“Rente: So wird sie

berechnet”.

49

Naš savjet:

Ako imate pitanja u vezi s izračunom hrvatske mirovine,

slobodno se izravno obratite svojoj instituciji za miro-

vinsko osiguranje u Hrvatskoj. Adresu potražite na

stranici 56.

Na taj ćete način ostvariti pravo na dvije mirovine, koje će

neovisno jednu od druge isplatiti nositelji mirovinskog osigu-

ranja u Hrvatskoj i Njemačkoj.

Kako se isplaćuje mirovina?Njemačku mirovinu isplaćujemo mjesečno na bankovni račun

koji ste naveli. Dok god živite u Njemačkoj, ne postoje

ograničenja kod isplate mirovine.

Ne zaboravite:Vaša će mirovina obično biti isplaćena tek krajem mjeseca u kojem je započela mirovina.

Ako se preselite u Hrvatsku ili već živite u Hrvatskoj, kao

hrvatskome državljaninu bit će Vam isplaćena njemačka

mirovina i u Hrvatsku, i to redovito i u punom iznosu. Stoga je

moguća isplata mirovine i u bilo kojoj drugoj državi. To je

regulirano sporazumom.

Moguća su ograničenja ako

>

niste hrvatski niti njemački državljanin

>

se u Vašoj mirovini otkriju razdoblja osiguranja, tijekom

kojih ste radili izvan Njemačke (primjerice tijekom

nekadašnjeg DDR-a ili kao protjerane ili izbjegle osobe s

narodnošću DDR-a)

>

koristite mirovinu zbog radne nesposobnosti, kod koje se

razmatra mogućnost zaposlenja na njemačkom tržištu

50

Ne zaboravite:Obavijestite nas o svim promjenama Vaših okolnosti (preseljenje u inozemstvo, promjena adrese, vjenčanje, novo državljanstvo, zaposlenje) kako bismo mogli provjeriti utječu li takve promjene na isplatu mirovine.

Kod isplata u inozemstvo njemačko mirovinsko osiguranje

odgovorno je redovito provjeravati postoje li i dalje preduvjeti

za isplatu mirovine. Stoga ste odgovorni jednom godišnje

poslati tzv. potvrdu o životu, u kojoj trebate navesti i potvrditi

sve potrebne podatke.

Naš savjet:

Što prije pošaljite potvrdu o životu. Na taj način dopri-

nosite redovitoj isplati mirovine.

Svakako možete odabrati željenu banku, na čiji ćemo račun

prenositi mirovine. Doznaka u Hrvatsku odvija se u punom

iznosu u eurima na Vaš devizni račun. Sve troškove doznake u

Hrvatsku podmirujemo mi. Vi plaćate samo uobičajene

naknade svoje banke. Isplatu njemačke mirovine provodi

Servis za isplatu mirovina u okviru njemačke pošte Deutsche

Post AG.

Za isplate u Hrvatsku zadužena je:

Deutsche Post AG

Podružnica za usluge isplata mirovina

13496 Berlin

Internet www.rentenservice.com

Pročitajte i strani-

cu 26 (Invalidska

mirovina).

51

Sukladno njemačkim propisima i hrvatski nositelj mirovinskog

osiguranja isplaćuje svoje usluge u Njemačku na račun

primatelja mirovine. Jedna se hrvatska mirovina isplaćuje, kao

i njemačka, unatrag u mjesečnim iznosima.

Naš savjet:

Ako imate konkretna pitanja u vezi s isplatom mirovine

ili okolnostima koje utječu na mirovinu, rado Vam

stojimo na raspolaganju svojim savjetima i dodatnim

informacijama.

52

Zdravstveno osiguranje i osiguranje za njegu umirovljenika

Kao umirovljenik ste redovito obuhvaćeni u zaštiti zdravstvenog osiguranja i osiguranja za njegu. Njemačko zdravstveno osiguranje odlučuje kod umirov-ljenika da li nastupa obavezno osiguranje u zdravstvenom osiguranju i osiguranju za njegu.

Za Vas može, kao umirovljenika u Njemačkoj, samo tada

nastupiti obaveza osiguranja, ako ste izvršili određena vremena

predosiguranja u zakonsko zdravstveno osiguranje. I vremena

članstva u hrvatskim zdravstvenim osiguranjima se uzimaju u

obzir.

Ako ste u Njemačkoj obavezno osigurani u zakonskom

zdravstvenom osiguranju, nastaje istovremeno i članstvo u

osiguranju za njegu.

Onda morate kao umirovljenik – kao i u Vašem dosadašnjem

radnom stažu – plaćati doprinose za zdravstveno osiguranje i

osiguranje za njegu. Ovi se doprinosi odbijaju od Vaše mirovi-

ne, pri čemu mirovinsko osiguranja preuzima polovicu iznosa

zdravstvenog osiguranja.

Živite li u Hrvatskoj i dobivate i hrvatsku mirovinu, podliježete

samo obavezi plaćanja hrvatskog zdravstvenog osiguranja.

Primate li u Hrvatskoj samo njemačku mirovinu, može za Vas

Pročitajte za to i

brošuru „Rentner

und ihre Kranken-

versicherung“.

53

stupiti na snagu plaćanje njemačkog zdravstvenog osiguranja,

ukoliko se niste na drugi način osigurali zdravstreni (na

primjer na osnovu rada). U njemačkom osiguranju za njegu

niste obavezni uplaćivati kod boravka u Hrvatskoj.

Za obradu i određivanje obaveze zdravstvenog osiguranje kod

boravka u inozemstvu nadležna je

AOK Rheinland – Regionaldirektion Bonn

53111 Bonn,

ako se najzadnje bili osigurani kod AOK, a inače kod zdravst-

venog osiguranja poduzeća (Betriebskrankenkasse), zdravst-

venog osiguranja zadruge (Innungskrankenkasse) ili dodatnog

zdravstvenog osiguranja (Ersatzkrankenkasse).

Naš savjet:

Obratite se svojemu društvu za zdravstveno osiguranje.

Od njega ćete saznati sve potrebne informacije.

Ukoliko ste dosada bili osigurani kao dobrovoljni član jednog

njemačkog zdravstvenog osiguranja ili nekog privatnog

poduzetničkog osiguranja, možete kod boravka u Njemačkoj

primati dodatak na izdatak za Vaše zdravstveno osiguranje.

54

Vaši partneri za kontakt

U sporazumu je utvrđeno koji nositelji mirovinskog osiguranja služe kao mjesta za kontakt. Ako imate pitanja u vezi sa sporazumom, slobodno se obratite ovim nositeljima. U kasnijoj fazi mirovinskog postupka ova su mjesta zadužena za provjeru Vašeg zahtjeva za mirovinu.

Vaši kontaktni partneri u NjemačkojU sporazumu sa Hrvatskom navedeni su nositelji osiguranja

koji su nadležni kao službe za vezu za osobe, koje su obuhva-

ćene sporazumom.

Dolje navedene službe za vezu su nadležne za obradu Vaših

zahtjeva, ako

>

ste izvršili vremena osiguranja u Njemačkoj i u Hrvatskoj ili

>

se zadržavate u Republici Hrvatskoj ili

>

kao hrvatski državljanin imate svoje prebivalište izvan

zemalja ugovora (Njemačka/Hrvatska).

Ako ste svoj zadnji njemački doprinos platili regionalnom

nositelji (bivše Zemaljske ustanove osiguranja [Landesver-

sicherungsanstalt]), obratite se molimo na adresu

55

Deutsche Rentenversicherung Bayern Süd

Telefon 0049 871 81-0

Telefax 0049 871 81-2140

E-Mail service@drv-bayernsued.de

Internet www.deutsche-rentenversicherung-bayernsued.de

Ako ste svoj zadnji njemački doprinos platili Njemačkom

saveznom mirovinskom osiguranju (bivša Savezna ustanova

osiguranja za namještenike [Bundesversicherungsanstalt für

Angestellte]), tada je Vaš partner za kontakt

Deutsche Rentenversicherung Bund

Telefon 0049 30 865-0

Telefax 0049 30 865-27240

E-Mail meinefrage@drv-bund.de

Internet www.deutsche-rentenversicherung-bund.de

Ako ste u bilo kojem trenutku uplatili njemački doprinos

Njemačkom mirovinskom osiguranju Udruženje rudara-želje-

znice-pomorstva Knappschaft-Bahn-See (bivše udruženje

rudara, namještenika željeznice i pomorske blagajne) obratite

se na adresu

Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See

Telefon 0049 234 304-0

Telefax 0049 234 304-53050

E-Mail rentenversicherung@kbs.de

Internet www.kbs.de

Vaši kontaktni partneri u HrvatskojZa obradu zahtjeva i odgovaranje na Vaša pitanja odgovorne su

centralne poslovne jedinice ustanova mirovinskog osiguranja

Hrvatske kao i njihove veće podružnice.

56

Centralna poslovna jedinica:

HRVATSKI ZAVOD

ZA MIROVINSKO OSIGURANJE (HZMO)

SREDIŠNJA SLUŽBA

A. Mihanovića 3

10000 ZAGREB

HRVATSKA

Telefon 00385 1 4595 500

Telefax 00385 1 4595 063

Internet www.mirovinsko.hr

Podružnice:

HZMO, Područna služba u Osijeku

Kralja Zvonimira 1

31000 OSIJEK

HRVATSKA

Telefon 00385 31 220 100

Telefax 00385 31 207 515

HZMO, Područna služba u Rijeci

Slogin kula b.b.

51000 RIJEKA

HRVATSKA

Telefon 00385 51 356 111

Telefax 00385 51 211 649

HZMO, Područna služba u Splitu

Obala kneza Branimira 15

21000 SPLIT

HRVATSKA

Telefon 00385 21 310 888

Telefax 00385 21 398 385

HZMO, Područna služba u Varaždinu

Kolodvorska 20c

42000 VARAŽDIN

HRVATSKA

Telefon 00385 42 398 000

Telefax 00385 42 398 199

57

Ne zaboravite:U Hrvatskoj postoje podružnice koje su zadužene za određene županije. Ako podnesete zahtjev za mirovinu u Hrvatskoj, središnji ured u Zagrebu ili jedna od navedenih podružnica proslijeđuje Vaš zahtjev nositelju mirovinskog osiguranja u Njemač-koj.

Informiramo. Savjetujemo. Pomažemo.

Savjetovanje nadohvat rukeMjesta za informacije i savjetovanje: Još uvijek imate neodgovorena pitanja?

Rado Vam stojimo na raspolaganju na našim mjestima za informacije i savjetovanje

u Vašoj neposrednoj blizini. Pružamo Vam stručnu, nepristranu i, naravno, besplat-

nu podršku. Posjetite nas i iskoristite mogućnost osobnog razgovora. Na zajednič-

kim lokacijama za podršku korisnicima u vezi s rehabilitacijom informirat ćemo Vas

i o ponudama drugih nositelja troškova.

Savjetnici i voditelj odjela za osiguranike: diljem Njemačke na raspolaganju su

Vam samostalni savjetnici i voditelj odjela za osiguranike koji će Vam rado dati sa-

vjet i pomoći Vam pri popunjavanju ugovora.

Gdje se nalazimo: Sve adrese navedene su na internetskoj stranici

www.deutsche-rentenversicherung.de te na stranicama Vašega nositelja mirovinskog

osiguranja. Pod info@deutsche-rentenversicherung.de s nama možete kontaktirati i

e-poštom. Ili radije iskoristite obrazac “Kontakt” na internetu.

Besplatna telefonska linija za podršku korisnicima

Nazovite besplatan telefonski broj njemačkog mirovinskog osiguranja:

Na 0800 10004800 možete se obratiti našem stručnom osoblju.

Na raspolaganju smo Vam od ponedjeljka do četvrtka, od 7:30 do 19:30.

Petkom smo Vam na raspolaganju od 7:30 do 15:30.

InternetNa www.deutsche-rentenversicherung.de možete nas dobiti 24 sata dnevno. Možete

preuzimati obrasce ili brošure, slobodno zatražiti informacije o mirovini i saznati

mnoge pojedinosti o raznim temama u okviru mirovinskog osiguranja.

Osiguravateljski uredi kao naši partneriU većini regija možete na licu mjesta podnijeti zahtjev za mirovinu, primiti obrasce

ili proslijediti svoju dokumentaciju u vezi s osiguranjem.

58

59

Nositelji Njemačkog mirovinskog osiguranja

Deutsche Rentenversicherung Gartenstraße 105

Baden-Württemberg 76135 Karlsruhe

Telefon 0721 825-0

Deutsche Rentenversicherung Am Alten Viehmarkt 2

Bayern Süd 84028 Landshut

Telefon 0871 81-0

Deutsche Rentenversicherung Bertha-von-Suttner-Straße 1

Berlin-Brandenburg 15236 Frankfurt (Oder)

Telefon 0335 551-0

Deutsche Rentenversicherung Lange Weihe 2

Braunschweig-Hannover 30880 Laatzen

Telefon 0511 829-0

Deutsche Rentenversicherung Städelstraße 28

Hessen 60596 Frankfurt am Main

Telefon 069 6052-0

Deutsche Rentenversicherung Georg-Schumann-Straße 146

Mitteldeutschland 04159 Leipzig

Telefon 0341 550-55

Deutsche Rentenversicherung Ziegelstraße 150

Nord 23556 Lübeck

Telefon 0451 485-0

Deutsche Rentenversicherung Wittelsbacherring 11

Nordbayern 95444 Bayreuth

Telefon 0921 607-0

Deutsche Rentenversicherung Huntestraße 11

Oldenburg-Bremen 26135 Oldenburg

Telefon 0441 927-0

60

Deutsche Rentenversicherung Königsallee 71

Rheinland 40215 Düsseldorf

Telefon 0211 937-0

Deutsche Rentenversicherung Eichendorffstraße 4-6

Rheinland-Pfalz 67346 Speyer

Telefon 06232 17-0

Deutsche Rentenversicherung Martin-Luther-Straße 2-4

Saarland 66111 Saarbrücken

Telefon 0681 3093-0

Deutsche Rentenversicherung Dieselstraße 9

Schwaben 86154 Augsburg

Telefon 0821 500-0

Deutsche Rentenversicherung Gartenstraße 194

Westfalen 48147 Münster

Telefon 0251 238-0

Deutsche Rentenversicherung Ruhrstraße 2

Bund 10709 Berlin

Telefon 030 865-0

Deutsche Rentenversicherung Pieperstraße 14-28

Knappschaft-Bahn-See 44789 Bochum

Telefon 0234 304-0