Von Social Software zur Social Organization: Auf den richtigen Mind-Set kommt es an!

Post on 12-Jan-2015

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Dr. Peter Geißler, KRC e.V. Researcher/ Enterprise 2.0 Consultant

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Permanente innerbetriebliche Schulungen und Anpassung der IT-Infrastruktur

Bereitschaft für Veränderungen praktizieren

Betriebliche Weiterbildung von Kompetenz und angepasste Stellenprofile

Schaffung von Freiräumen und -zeiten zum Wissenstransfer und Lernen Herausforderungen

Einflussfaktoren

Anpassung von bzw. neue Arbeitsaufgaben und -rollen

Hierarchisches Entscheiden & autonome Netzwerke

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